at ING Bank
OtherPosted 4 days ago
No clicks
**Manage Payslip Team | Katowice | Hybrid Role** Lead, manage, and develop a Payroll team, ensuring accurate, timely, and compliant processing. Drive projects for payroll modernization and automation. Collaborate cross-functionally, with external institutions, and handle audits. Monitor KPIs, analyze data, and optimize processes. Must have 4-5+ years of payroll management experience, preferably in banking or large, decentralized organizations. Key skills: SAP, Workday, English (C1), leadership, data analysis, digitalization trends. Offer: Professional development, work-life balance, health benefits, and corporate events.
- Compensation
- Not specified
- City
- Katowice
- Country
- Poland
Currency: Not specified
Full Job Description
Forma zatrudnienia: umowa o prac
Lokalizacja: Katowice, ul. Chorzowska 50 (praca hybrydowa - min. dwa razy w tygodniu pracujemy z biura)
O zespole:
Docz do zgranego zespou, w ktrym praca ma realny wpyw na zadowolenie pracownikw i pracowniczek. Poznaj wyzwania i moliwoci, jakie daje obszar pac w ING Banku lskim. Pracuj z gryp profesjonalistw, ktrzy ceni jako, wspprac, cige doskonalenie i dbaj o dobro zarwno pracownikw jak i swojej firmy. Jeli chcesz by czci tego zespou i pomaga w tworzeniu wyjtkowego Employee Experience, zapraszamy do doczenia do naszej organizacji.
Twoje zadania
nadzorujesz terminowe i prawidowe naliczanie wynagrodze oraz wiadcze pracowniczych dla pracownikw banku i spek
zapewniasz zgodno procesw z obowizujcymi przepisami prawa pracy, przepisami podatkowymi i ubezpieczeniowymi
wsppracujesz z innymi jednostkami organizacji, instytucjami zewntrznymi (ZUS, US, PIP) oraz audytorami; zapewniasz dokumentacj i wsparcie podczas audytw wewntrznych i zewntrznych
analizujesz wskaniki jakociowe i efektywnociowe
inicjujesz, projektujesz i wdraasz nowoczesne rozwizania w obszarze Payroll
uczestniczysz w tworzeniu i wdraaniu projektw z obszaru pacowego, zwizanych z upraszczaniem i automatyzacj procesw pacowych (robotyzacj)
penisz rol lidera merytorycznego w projektach upgrade'w, zmian systemw pacowych oraz projektach lokalnych i midzynarodowych
zarzdzasz zespoem specjalistw i ekspertw, rozwijasz ich kompetencje w celu utrzymania wysokiej efektywnoci, wzmacniasz zaangaowanie pracownikw oraz promujesz kultur rnorodnoci
wspierasz zesp w adaptacji do nowych technologii
organizujesz prac zespou oraz dbasz o realizacj celw i wysok jako obsugi
Nasze oczekiwania
posiadasz minimum 4-5 lat dowiadczenia w zarzdzaniu zespoem w obszarze naliczania wynagrodze w tym poparte sukcesami dowiadczenie w prowadzeniu projektw optymalizacyjnych i digitalizacyjnych (mile widziane w sektorze bankowym lub w duych firmach o rozproszonej strukturze organizacyjnej)
bardzo dobrze znasz procesy wynagrodze oraz zagadnienia kadrowo-pacowe
znasz systemy kadrowo-pacowe SAP i Workday
znasz trendy w obszarze digitalizacji i automatyzacji pac (robotyzacja chatboty pacowe) oraz upraszczania procesw pacowych i identyfikowania moliwoci usprawnie
potrafisz analizowa dane
posiadasz wysokie kompetencje przywdcze komunikacyjne i interpersonalne
dziaasz odpowiedzialnie z dbaoci o jako zgodno i terminowo realizowanych procesw
znasz jzyk angielski na poziomie minimum C1
To oferujemy
Inwestujemy w rozwj - proponujemy dofinansowanie szkole i kursw oraz dostp do platform edukacyjnych: Udemy Business, eTutor, wewntrznej platformy elearningowej. Oferujemy take stae rozwojowe czy konsultacje z doradcami kariery
Dbamy o zdrowie i bezpieczestwo - oferujemy pakiet medyczny i ubezpieczenie na ycie dla Ciebie i Twoich bliskich, dostp do platformy Mindgram z indywidualnymi konsultacjami ze specjalistami i webinariami. Pracujc w ING masz moliwo doczenia do Pracowniczego Programu Emerytalnego i Programu Profilaktyki Onkologicznej
Work life balance w praktyce to dodatkowe dni wolne: dzie dla rodziny (od Ciebie zaley jak go wykorzystasz), wolne dni w formie nagrody i wolne godziny na wolontariat czy profilaktyk zdrowotn
Dla rodzicw mamy dodatkowe dni urlopu macierzyskiego i ojcowskiego oraz dni wolne na opiek nad dzieckiem, niezaleenie od wykorzystanego limitu przez drugiego rodzica
Doczajc do nas decydujesz si na prac w stabilnej i zorientowanej na komfortowe warunki pracy organizacji z certyfikatem Top Employer. Przyszo to nasza wsplna inwestycja - razem z ING moesz zaangaowa si w kad inicjatyw wspierajc ESG i odpowiedzialno spoeczn
witujemy wsplnie i poznajemy si na zespoowych wyjazdach, imprezach rodzinnych i sportowych, jak Dzie Dziecka, Biegnij Warszawo czy Turnieje sportowe
Pene zieleni przestrzenie biurowe przeznaczone do pracy i spotka oraz miejsca relaksu - wszystko do Twojej dyspozycji
