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Manager - Conseil en Innovation et Transformation - FH (Paris)

ExperiencedNo visa sponsorship
Ernst & Young logo

at Ernst & Young

Big Four

Posted 13 days ago

No clicks

**Manager - Conseil en Innovation et Transformation - FH (Paris) chez EY** Dirigez des missions de conseil en innovation et transformation, identifiez et priorisez de nouveaux territoires d’innovation. Animez des démarches d’innovation, accompagnez l’adoption de l’IA et encadrez des équipes pluridisciplinaires. Développez la relation client et contribuez au développement d’activité. Requis : solide maîtrise des méthodes de conseil, expérience en pilotage de missions complexes, maitrise des technologies émergentes, très bon niveau d’anglais. Esprit structuré, posture client solide et capacité d’entraînement collectif. Offre : environnement de travail diversifié et inclusif, développement de compétences, flexibilité, mobilité internationale, package complet et avantages divers.

Compensation
Not specified

Currency: Not specified

City
Paris
Country
France

Full Job Description

Chez EY, nous sommes  All in  pour faonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrire selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez construire un monde meilleur.

EY Studio+ runit les expertises dEY en design et stratgie dinnovation, technologie, marketing et exprience client pour crer des solutions intgres et transformer de bout en bout la relation client. Ses quipes pluridisciplinaires soutenues par 600 talents en France (parmi les 7000 du rseau EY Global)   combinent vision stratgique, crativit et technologies avances pour accompagner les organisations faonner des parcours clients performants, centrs sur lhumain, et acclrer leur transformation.

Notre Opportunit :

Lquipe Innovation & Experience design voluant au sein du cluster EY Studio +, recherche un(e) Manager - Conseil en Innovation et Transformation. Vous rejoindrez une quipe pluridisciplinaire compose de business analyst, designers et spcialistes de la transformation au service dune approche stratgique sur les sujets innovation et design dexprience client.

Vos principales responsabilits :

  • Piloter des missions de conseil en innovation et transformation, de la reformulation du besoin client jusqu la production des livrables.
  • Identifier et prioriser de nouveaux territoires dinnovation : signaux faibles, nouveaux produits ou services, cas dusage IA/GenAI et innovation durable.
  • Concevoir et animer des dmarches dinnovation : gouvernance, feuille de route, acclration de projets et mobilisation des quipes mtiers et technologiques.
  • Accompagner ladoption de lIA auprs des quipes mtiers : formation, appropriation des cas dusage et animation de communauts dambassadeurs.
  • Encadrer des quipes projet pluridisciplinaires, structurer les travaux, rpartir les rles, scuriser les dlais et garantir la qualit des productions.
  • Dvelopper une relation de confiance avec les clients, comprendre leurs enjeux stratgiques et identifier des opportunits de dveloppement commercial.
  • Contribuer au dveloppement de lactivit : propositions commerciales, convictions de march, offres, mthodologies et collaborations internes EY.

Vos Comptences pour russir :

  • Solide matrise des mthodes de conseil : cadrage, structuration dapproche, animation dateliers, analyses, synthse et formalisation de livrables.
  • Exprience significative dau moins 5 ans (hors stage) en pilotage de missions complexes ou de projets de transformation, idalement dans le conseil, linnovation ou les nouvelles technologies.
  • Capacit construire des feuilles de route innovation, IA ou transformation, en lien avec les enjeux mtiers, technologiques et oprationnels des clients.
  • Maitrise des technologies mergentes et de leurs usages : IA, GenAI, low code, AR/VR, web3 ou autres leviers de transformation numrique.
  • Savoir-faire en dveloppement commercial : qualification dopportunits, construction de propositions, budgets, plannings et dispositifs projet.
  • Trs bon niveau danglais, permettant dintervenir dans des environnements internationaux et de collaborer avec des quipes connectes lchelle mondiale.

Ce que nous recherchons :

  • Un esprit structur, capable de clarifier des sujets complexes, de poser les bonnes questions et de transformer une problmatique ouverte en plan daction concret.
  • Une posture client solide : coute active, capacit challenger avec tact, reformuler les besoins et crer une relation de confiance avec des interlocuteurs seniors.
  • Une vraie capacit dentranement collectif, pour embarquer des profils varis, faire progresser les consultants et maintenir un cadre exigeant et bienveillant.
  • De la curiosit pour les nouveaux usages, les modles digitaux et les cosystmes dinnovation, avec lenvie dapprendre et de faire voluer les approches existantes.
  • Un sens des priorits et de lanticipation, pour scuriser les jalons, arbitrer les urgences et garder le cap dans des contextes projet exigeants.
  • Un tat desprit entrepreneurial, orient impact, dveloppement business et contribution active la dynamique collective de lquipe.

Ce que nous vous offrons :

  • Le dveloppement de vos comptences et des expriences uniques au sein dun environnement de travail diversifi et inclusif.
  • Un environnement de travail flexible #Smartworking@EY
  • Lopportunit de dcouvrir dautres cultures en travaillant au contact dquipes connectes lchelle mondiale et grce nos programmes de mobilit linternational #Mobility4U.
  • Un package complet : un bonus discrtionnaire annuel, une prime de participation, des RTT, une mutuelle avantageuse, une carte titre-restaurant, le remboursement de votre abonnement de transports en commun hauteur de 75% ou une aide financire pour lachat dun vlo.
  • De nombreux autres avantages : des primes de cooptation, un abonnement sportif Wellpass tarif prfrentiel, lentre gratuite aux muses du Louvre et Eugne-Delacroix, un accs privilgi lOpra de Paris..

Etes-vous prt faonner votre avenir avec confiance ? Postulez ds aujourd'hui.

Processus de recrutement :

Le processus de recrutement est compos de plusieurs entretiens (RH et mtier). Les entretiens, mens distance et en prsentiel, permettent dchanger sur votre parcours, dvaluer vos comptences et de rpondre vos questions.

Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY tudie, comptences gales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

EY s'engage crer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la socit et la plante, tout en renforant la confiance dans les marchs financiers. Grce la data, l'intelligence artificielle et aux technologies avances, les quipes aident les clients   faonner l'avenir avec confiance et dvelopper des solutions pour les enjeux daujourd'hui et de demain. Les quipes EY interviennent dans laudit, le conseil, la fiscalit, la stratgie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un rseau multidisciplinaire connect l'chelle mondiale et de partenaires d'cosystme diversifis, les quipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.

 

Manager - Conseil en Innovation et Transformation - FH (Paris)

Compensation

Not specified

City: Paris

Country: France

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13 days ago

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**Manager - Conseil en Innovation et Transformation - FH (Paris) chez EY** Dirigez des missions de conseil en innovation et transformation, identifiez et priorisez de nouveaux territoires d’innovation. Animez des démarches d’innovation, accompagnez l’adoption de l’IA et encadrez des équipes pluridisciplinaires. Développez la relation client et contribuez au développement d’activité. Requis : solide maîtrise des méthodes de conseil, expérience en pilotage de missions complexes, maitrise des technologies émergentes, très bon niveau d’anglais. Esprit structuré, posture client solide et capacité d’entraînement collectif. Offre : environnement de travail diversifié et inclusif, développement de compétences, flexibilité, mobilité internationale, package complet et avantages divers.

Full Job Description

Chez EY, nous sommes  All in  pour faonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrire selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez construire un monde meilleur.

EY Studio+ runit les expertises dEY en design et stratgie dinnovation, technologie, marketing et exprience client pour crer des solutions intgres et transformer de bout en bout la relation client. Ses quipes pluridisciplinaires soutenues par 600 talents en France (parmi les 7000 du rseau EY Global)   combinent vision stratgique, crativit et technologies avances pour accompagner les organisations faonner des parcours clients performants, centrs sur lhumain, et acclrer leur transformation.

Notre Opportunit :

Lquipe Innovation & Experience design voluant au sein du cluster EY Studio +, recherche un(e) Manager - Conseil en Innovation et Transformation. Vous rejoindrez une quipe pluridisciplinaire compose de business analyst, designers et spcialistes de la transformation au service dune approche stratgique sur les sujets innovation et design dexprience client.

Vos principales responsabilits :

  • Piloter des missions de conseil en innovation et transformation, de la reformulation du besoin client jusqu la production des livrables.
  • Identifier et prioriser de nouveaux territoires dinnovation : signaux faibles, nouveaux produits ou services, cas dusage IA/GenAI et innovation durable.
  • Concevoir et animer des dmarches dinnovation : gouvernance, feuille de route, acclration de projets et mobilisation des quipes mtiers et technologiques.
  • Accompagner ladoption de lIA auprs des quipes mtiers : formation, appropriation des cas dusage et animation de communauts dambassadeurs.
  • Encadrer des quipes projet pluridisciplinaires, structurer les travaux, rpartir les rles, scuriser les dlais et garantir la qualit des productions.
  • Dvelopper une relation de confiance avec les clients, comprendre leurs enjeux stratgiques et identifier des opportunits de dveloppement commercial.
  • Contribuer au dveloppement de lactivit : propositions commerciales, convictions de march, offres, mthodologies et collaborations internes EY.

Vos Comptences pour russir :

  • Solide matrise des mthodes de conseil : cadrage, structuration dapproche, animation dateliers, analyses, synthse et formalisation de livrables.
  • Exprience significative dau moins 5 ans (hors stage) en pilotage de missions complexes ou de projets de transformation, idalement dans le conseil, linnovation ou les nouvelles technologies.
  • Capacit construire des feuilles de route innovation, IA ou transformation, en lien avec les enjeux mtiers, technologiques et oprationnels des clients.
  • Maitrise des technologies mergentes et de leurs usages : IA, GenAI, low code, AR/VR, web3 ou autres leviers de transformation numrique.
  • Savoir-faire en dveloppement commercial : qualification dopportunits, construction de propositions, budgets, plannings et dispositifs projet.
  • Trs bon niveau danglais, permettant dintervenir dans des environnements internationaux et de collaborer avec des quipes connectes lchelle mondiale.

Ce que nous recherchons :

  • Un esprit structur, capable de clarifier des sujets complexes, de poser les bonnes questions et de transformer une problmatique ouverte en plan daction concret.
  • Une posture client solide : coute active, capacit challenger avec tact, reformuler les besoins et crer une relation de confiance avec des interlocuteurs seniors.
  • Une vraie capacit dentranement collectif, pour embarquer des profils varis, faire progresser les consultants et maintenir un cadre exigeant et bienveillant.
  • De la curiosit pour les nouveaux usages, les modles digitaux et les cosystmes dinnovation, avec lenvie dapprendre et de faire voluer les approches existantes.
  • Un sens des priorits et de lanticipation, pour scuriser les jalons, arbitrer les urgences et garder le cap dans des contextes projet exigeants.
  • Un tat desprit entrepreneurial, orient impact, dveloppement business et contribution active la dynamique collective de lquipe.

Ce que nous vous offrons :

  • Le dveloppement de vos comptences et des expriences uniques au sein dun environnement de travail diversifi et inclusif.
  • Un environnement de travail flexible #Smartworking@EY
  • Lopportunit de dcouvrir dautres cultures en travaillant au contact dquipes connectes lchelle mondiale et grce nos programmes de mobilit linternational #Mobility4U.
  • Un package complet : un bonus discrtionnaire annuel, une prime de participation, des RTT, une mutuelle avantageuse, une carte titre-restaurant, le remboursement de votre abonnement de transports en commun hauteur de 75% ou une aide financire pour lachat dun vlo.
  • De nombreux autres avantages : des primes de cooptation, un abonnement sportif Wellpass tarif prfrentiel, lentre gratuite aux muses du Louvre et Eugne-Delacroix, un accs privilgi lOpra de Paris..

Etes-vous prt faonner votre avenir avec confiance ? Postulez ds aujourd'hui.

Processus de recrutement :

Le processus de recrutement est compos de plusieurs entretiens (RH et mtier). Les entretiens, mens distance et en prsentiel, permettent dchanger sur votre parcours, dvaluer vos comptences et de rpondre vos questions.

Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY tudie, comptences gales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

EY s'engage crer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la socit et la plante, tout en renforant la confiance dans les marchs financiers. Grce la data, l'intelligence artificielle et aux technologies avances, les quipes aident les clients   faonner l'avenir avec confiance et dvelopper des solutions pour les enjeux daujourd'hui et de demain. Les quipes EY interviennent dans laudit, le conseil, la fiscalit, la stratgie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un rseau multidisciplinaire connect l'chelle mondiale et de partenaires d'cosystme diversifis, les quipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.