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Director Banca Privada

ExperiencedNo visa sponsorship

Posted 3 days ago

No clicks

This employer did not include a short summary.

Compensation
Not specified

Currency: Not specified

City
Not specified
Country
Not specified

Full Job Description

 

 

 

ID de la solicitud: 264261

 

Gracias por tu inters en ser parte de Scotiabank Per, apreciamos tu postulacin. Estamos en la bsqueda de personas con talento que quieran crecer y lograr los objetivos de nuestra organizacin. Te deseamos mucho xito dentro de este proceso!

 

Director Banca Privada

Propsito

Lidera y supervisa al rea de Banca Privada en Per y garantiza que las estrategias de negocios, planes e iniciativas se lleven a cabo o se cumplan de conformidad con las normas, polticas y procedimientos internos vigentes.

 

Responsabilidades

Lidera y conduce una cultura centrada en el cliente para todo su equipo a fin de profundizar las relaciones con los clientes y aprovechar las amplias relaciones del Banco, as como sus sistemas y conocimientos.

Definir la estrategia del negocio, aprueba el plan estratgico y lidera los proyectos estratgicos que sean necesarios para optimizar los resultados del negocio (ej. Apertura de nuevos hubs, lanzamiento de un nuevo servicio o producto, etc).

Definir al cliente objetivo del segmento Banca Privada, as como a los sub-segmentos a partir del anlisis de las mejores prcticas, tendencias del mercado y del estudio de las caractersticas, necesidades y comportamientos de los clientes

Liderar la definicin de la Oferta de Valor para el segmento de Banca Privada en los frentes tales como productos y servicios, procesos, pricing, modelo de atencin, canales, estrategias de marca/promocin/comunicacin, y planes de fidelizacin. Lidera el Plan de Marketing del rea y su respectivo presupuesto; y lo sustenta ante el rea de Marketing

Liderar el diseo, implementacin y mejora continua de la metodologa de actuacin comercial de los equipos comerciales y as garantizar la mayor efectividad comercial, nivel de asesora financiera adecuada, y servicio ptimo para los clientes. Aprueba e implementa mecanismos de control y seguimiento.

Responsable del esfuerzo comercial del equipo de gerentes de relacin y de prospectores, identificando las oportunidades de negocio, as como las brechas, lanzando iniciativas comerciales y haciendo seguimiento continuo de los KPIs de venta, volumen e ingresos de negocio, as como a la implementacin de la metodologa comercial para as asegurar el logro de las metas del negocio.

Definir la estrategia para optimizar la experiencia del cliente; a travs de la implementacin y anlisis del estudio de satisfaccin de clientes de BP (Pulso - NPS). Toma accin sobre los Pain Points que afectan a los clientes y coordina con las reas involucradas (negocio, productos, soporte, riesgos, etc) a fin de solucionarlos.

Definir y plantea el presupuesto del rea, as como el esquema de incentivos, y las metas del equipo comercial; y responsable del seguimiento del cumplimiento de las metas y KPIs del negocio y del equipo para identificar las pautas que permitan rentabilizar los ingresos para el Banco.

Comprende la cultura de riesgo del Banco y cmo debe considerarse el apetito de riesgo en las actividades y decisiones diarias.

Crea un entorno donde su equipo realiza operaciones eficaces y eficientes en sus reas respectivas, a la vez que garantiza la idoneidad, el cumplimiento y la eficacia de los controles de negocios diarios a fin de cumplir con las obligaciones destinadas a reducir el riesgo operacional, el riesgo de incumplimiento reglamentario, el riesgo de lavado de dinero y de financiamiento al terrorismo y el riesgo de conducta, entre las que se incluyen las responsabilidades establecidas bajo el Marco de Gestin del Riesgo Operacional, el Marco de Gestin de Riesgo del Incumplimiento Reglamentario, el Manual Internacional de Prevencin del Lavado de Dinero y Financiamiento al Terrorismo y las Pautas para la Conducta en los Negocios.

Promueve un entorno de alto desempeo e implementa una estrategia para la fuerza laboral que atrae, retiene, desarrolla y motiva a su equipo, y para lograr esto, fomenta un entorno laboral inclusivo, comunica la visin, los valores y la estrategia de negocios y maneja un plan de sucesin y desarrollo para el equipo.

 

Requisitos:

Profesional egresado de las especialidades universitarias de Administracin, Economa, Finanzas o carreras afines. Es requisito contar con maestra en Finanzas. Inversiones o MBA. De preferencia, debe haber aprobado por lo menos el CFA nivel 1. 

Experiencia Mnima:

Mnimo de 18 aos de experiencia en reas de wealth management, inversiones, banca de inversin, Wholesale Banking, o posiciones financieras o de estrategia /consultora; de preferencia en el sistema financiero

Conocimientos Especfico:

Informticos: MS Office (nivel avanzado)

Idiomas: ingls (nivel avanzado)

Otros: Conocimiento de Economa, Inversiones y Mercado

 

 

 

Ubicacin(s):  Per : Lima : San Isidro
 

Agradecemos tu inters, sin embargo, nicamente los candidatos/as seleccionados para entrevista sern contactados.  
** En el Grupo Scotiabank Per valoramos las habilidades, experiencias y perspectivas nicas que cada persona aporta, promovemos la inclusin con pasin y respeto. Si consideras que podramos brindarte algn ajuste razonable durante el proceso de seleccin, te invitamos a indicarlo al registrar tus datos en la plataforma o al momento de establecer contacto con nuestro equipo de atraccin del talento. Estamos comprometidos en crear y mantener un entorno inclusivo, accesible y seguro donde sean bienvenidos todos.

 

Director Banca Privada

Compensation

Not specified

City: Not specified

Country: Not specified

Scotiabank Global Banking and Markets  logo
Investment Banking

3 days ago

No clicks

at Scotiabank Global Banking and Markets

ExperiencedNo visa sponsorship

This employer did not include a short summary.

Full Job Description

 

 

 

ID de la solicitud: 264261

 

Gracias por tu inters en ser parte de Scotiabank Per, apreciamos tu postulacin. Estamos en la bsqueda de personas con talento que quieran crecer y lograr los objetivos de nuestra organizacin. Te deseamos mucho xito dentro de este proceso!

 

Director Banca Privada

Propsito

Lidera y supervisa al rea de Banca Privada en Per y garantiza que las estrategias de negocios, planes e iniciativas se lleven a cabo o se cumplan de conformidad con las normas, polticas y procedimientos internos vigentes.

 

Responsabilidades

Lidera y conduce una cultura centrada en el cliente para todo su equipo a fin de profundizar las relaciones con los clientes y aprovechar las amplias relaciones del Banco, as como sus sistemas y conocimientos.

Definir la estrategia del negocio, aprueba el plan estratgico y lidera los proyectos estratgicos que sean necesarios para optimizar los resultados del negocio (ej. Apertura de nuevos hubs, lanzamiento de un nuevo servicio o producto, etc).

Definir al cliente objetivo del segmento Banca Privada, as como a los sub-segmentos a partir del anlisis de las mejores prcticas, tendencias del mercado y del estudio de las caractersticas, necesidades y comportamientos de los clientes

Liderar la definicin de la Oferta de Valor para el segmento de Banca Privada en los frentes tales como productos y servicios, procesos, pricing, modelo de atencin, canales, estrategias de marca/promocin/comunicacin, y planes de fidelizacin. Lidera el Plan de Marketing del rea y su respectivo presupuesto; y lo sustenta ante el rea de Marketing

Liderar el diseo, implementacin y mejora continua de la metodologa de actuacin comercial de los equipos comerciales y as garantizar la mayor efectividad comercial, nivel de asesora financiera adecuada, y servicio ptimo para los clientes. Aprueba e implementa mecanismos de control y seguimiento.

Responsable del esfuerzo comercial del equipo de gerentes de relacin y de prospectores, identificando las oportunidades de negocio, as como las brechas, lanzando iniciativas comerciales y haciendo seguimiento continuo de los KPIs de venta, volumen e ingresos de negocio, as como a la implementacin de la metodologa comercial para as asegurar el logro de las metas del negocio.

Definir la estrategia para optimizar la experiencia del cliente; a travs de la implementacin y anlisis del estudio de satisfaccin de clientes de BP (Pulso - NPS). Toma accin sobre los Pain Points que afectan a los clientes y coordina con las reas involucradas (negocio, productos, soporte, riesgos, etc) a fin de solucionarlos.

Definir y plantea el presupuesto del rea, as como el esquema de incentivos, y las metas del equipo comercial; y responsable del seguimiento del cumplimiento de las metas y KPIs del negocio y del equipo para identificar las pautas que permitan rentabilizar los ingresos para el Banco.

Comprende la cultura de riesgo del Banco y cmo debe considerarse el apetito de riesgo en las actividades y decisiones diarias.

Crea un entorno donde su equipo realiza operaciones eficaces y eficientes en sus reas respectivas, a la vez que garantiza la idoneidad, el cumplimiento y la eficacia de los controles de negocios diarios a fin de cumplir con las obligaciones destinadas a reducir el riesgo operacional, el riesgo de incumplimiento reglamentario, el riesgo de lavado de dinero y de financiamiento al terrorismo y el riesgo de conducta, entre las que se incluyen las responsabilidades establecidas bajo el Marco de Gestin del Riesgo Operacional, el Marco de Gestin de Riesgo del Incumplimiento Reglamentario, el Manual Internacional de Prevencin del Lavado de Dinero y Financiamiento al Terrorismo y las Pautas para la Conducta en los Negocios.

Promueve un entorno de alto desempeo e implementa una estrategia para la fuerza laboral que atrae, retiene, desarrolla y motiva a su equipo, y para lograr esto, fomenta un entorno laboral inclusivo, comunica la visin, los valores y la estrategia de negocios y maneja un plan de sucesin y desarrollo para el equipo.

 

Requisitos:

Profesional egresado de las especialidades universitarias de Administracin, Economa, Finanzas o carreras afines. Es requisito contar con maestra en Finanzas. Inversiones o MBA. De preferencia, debe haber aprobado por lo menos el CFA nivel 1. 

Experiencia Mnima:

Mnimo de 18 aos de experiencia en reas de wealth management, inversiones, banca de inversin, Wholesale Banking, o posiciones financieras o de estrategia /consultora; de preferencia en el sistema financiero

Conocimientos Especfico:

Informticos: MS Office (nivel avanzado)

Idiomas: ingls (nivel avanzado)

Otros: Conocimiento de Economa, Inversiones y Mercado

 

 

 

Ubicacin(s):  Per : Lima : San Isidro
 

Agradecemos tu inters, sin embargo, nicamente los candidatos/as seleccionados para entrevista sern contactados.  
** En el Grupo Scotiabank Per valoramos las habilidades, experiencias y perspectivas nicas que cada persona aporta, promovemos la inclusin con pasin y respeto. Si consideras que podramos brindarte algn ajuste razonable durante el proceso de seleccin, te invitamos a indicarlo al registrar tus datos en la plataforma o al momento de establecer contacto con nuestro equipo de atraccin del talento. Estamos comprometidos en crear y mantener un entorno inclusivo, accesible y seguro donde sean bienvenidos todos.