W tej roli bdziesz odpowiada za zarzdzanie zdarzeniami wewntrznymi ryzyka niefinansowego (incydentami) oraz apetytem na ryzyko niefinansowe z perspektywy 2 linii obrony w ramach Pionu Ryzyka. Twoje zadania bd obejmowa:

• okrelanie wymogw dla procesu

• opracowywanie i wdraanie regulacji oraz standardw dziaania

• monitorowanie zgodnoci Banku z wymaganiami wewntrznymi, regulacjami Grupy ING oraz przepisami zewntrznymi

• definiowanie, monitorowanie i raportowanie limitw oraz opracowywanie planw dziaania w przypadku ich przekroczenia

• przygotowywanie analiz, raportw zarzdczych i prezentacji na podstawie duych zbiorw danych

• projektowanie i doskonalenie procesw zarzdzania ryzykiem we wsppracy z interesariuszami z rnych obszarw Banku

• budowanie kultury ryzyka poprzez dziaania edukacyjne oraz zwikszanie wiadomoci pracownikw

• wspprac z Grup ING w zakresie nadzoru skonsolidowanego oraz wdraanie rozwiza grupowych

• definiowanie wymaga biznesowych dla narzdzi wspierajcych zarzdzanie ryzykiem oraz koordynowanie ich wdraania

• prezentowanie materiaw i rekomendacji na Komitetach Ryzyka, posiedzeniach Zarzdu oraz Rady Nadzorczej

• monitorowanie jakoci danych i procesw zarzdzania ryzykiem oraz inicjowanie dziaa usprawniajcych

• wspprac z regulatorem i komrkami kontroli wewntrznej oraz dostarczanie wymaganych materiaw

• posiadasz wyksztacenie wysze magisterskie

• posugujesz si jzykiem angielskim na poziomie co najmniej C1

• masz minimum 6 lat dowiadczenia oraz gbok wiedz w obszarze zarzdzania ryzykiem niefinansowym lub operacyjnym w duej instytucji finansowej

• masz dowiadczenie w projektowaniu i skalowaniu procesw z uwzgldnieniem dostpnych zasobw oraz podejcia opartego na ryzyku

• potrafisz tworzy zwiz i wartociow informacj zarzdcz oraz formuowa jasne rekomendacje wspierajce podejmowanie decyzji

• bardzo dobrze rozumiesz charakterystyk procesw biznesowych banku lub innej instytucji finansowej oraz ich wpyw na profil ryzyka

• potrafisz tworzy zautomatyzowane rozwizania wspierajce raportowanie i analiz danych lub definiowa wymagania biznesowe i funkcjonalne dla takich narzdzi

• samodzielnie projektujesz i wdraasz nowe rozwizania

• wyrniasz si wysoko rozwinitymi umiejtnociami interpersonalnymi, skutecznie budujesz relacje, prowadzisz dyskusje oparte na danych i faktach oraz efektywnie wpywasz na interesariuszy wyszego szczebla

• potrafisz prezentowa konstruktywne opinie i rekomendacje podczas warsztatw, komitetw oraz innych forw decyzyjnych

• umiesz przekada wielowtkowe dyskusje na konkretne plany dziaania uwzgldniajce potrzeby rnych interesariuszy

• skutecznie prowadzisz zoone inicjatywy i osigasz cele w dynamicznym oraz niejednoznacznym otoczeniu

• cechuje Ci odporno na zmiany, elastyczno dziaania oraz zdolno do utrzymywania wysokiej efektywnoci w wymagajcych sytuacjach

• jeste otwarty_a na cigy rozwj i zdobywanie nowych kompetencji

• potrafisz budowa zaufanie poprzez skuteczne godzenie odmiennych perspektyw i oczekiwa

• cenisz wspprac i potrafisz efektywnie dziaa w zespole

• Inwestujemy w rozwj - proponujemy dofinansowanie szkole i kursw oraz dostp do platform edukacyjnych: Udemy Business, eTutor, wewntrznej platformy elearningowej. Oferujemy take stae rozwojowe czy konsultacje z doradcami kariery

• Dbamy o zdrowie i bezpieczestwo - oferujemy pakiet medyczny i ubezpieczenie na ycie dla Ciebie i Twoich bliskich, dostp do platformy Mindgram z indywidualnymi konsultacjami ze specjalistami i webinariami. Pracujc w ING masz moliwo doczenia do Pracowniczego Programu Emerytalnego i Programu Profilaktyki Onkologicznej

• Work life balance w praktyce to dodatkowe dni wolne: dzie dla rodziny (od Ciebie zaley jak go wykorzystasz), wolne dni w formie nagrody i wolne godziny na wolontariat czy profilaktyk zdrowotn

• Dla rodzicw mamy dodatkowe dni urlopu macierzyskiego i ojcowskiego oraz dni wolne na opiek nad dzieckiem, niezaleenie od wykorzystanego limitu przez drugiego rodzica

• Doczajc do nas decydujesz si na prac w stabilnej i zorientowanej na komfortowe warunki pracy organizacji z certyfikatem Top Employer. Przyszo to nasza wsplna inwestycja -  razem z ING moesz zaangaowa si w kad inicjatyw wspierajc ESG i odpowiedzialno spoeczn

• witujemy wsplnie i poznajemy si na zespoowych wyjazdach, imprezach rodzinnych i sportowych, jak Dzie Dziecka, Biegnij Warszawo czy Turnieje sportowe

• Pene zieleni przestrzenie biurowe przeznaczone do pracy i spotka oraz miejsca relaksu - wszystko do Twojej dyspozycji