Posted 2 days ago
No clicks
**Asystentka/Asystent do Spraw Wsparcia Sprzedaży (EY)** - Aktywny kontakt z klientami i passagers sprzętaisaspuestaasjaj(Double-click | Undo)spr.Entities' solenoid. Croix, OK
- Compensation
- Not specified
- City
- Warsaw
- Country
- Poland
Currency: Not specified
Full Job Description
Obecnie do Zespou Wsparcia Sprzeday EY poszukujemy Asystenta / Asystentki ds. wsparcia sprzeday, ktry/a bdzie wspiera dziaania sprzedaowe poprzez aktywny kontakt z klientami oraz promowanie wybranych usug wiadczonych przez wszystkie linie biznesowe EY.
Twj zakres obowizkw:
aktywne wsparcie dziaa sprzedaowych EY poprzez kontakt telefoniczny i mailowy z klientami
obsuga pocze wychodzcych
umawianie spotka z kadr zarzdzajc (Dyrektorzy Finansowi, Czonkowie Zarzdu, osoby decyzyjne)
wsppraca z obecnymi klientami oraz pozyskiwanie nowych kontaktw biznesowych
identyfikowanie potrzeb klientw oraz przekazywanie informacji do odpowiednich zespow sprzedaowych i doradczych
telefoniczna oraz e-mailowa obsuga klientw
aktywne pozyskiwanie klientw w drodze kontaktu telefonicznego
wsppraca z zespoami sprzeday oraz ekspertami EY z rnych linii biznesowych
Na tym stanowisku bdziesz korzysta z narzdzi takich jak Microsoft Copilot oraz EY.ai EYQ - prywatnej i bezpiecznej platformy generatywnej AI, a take innych, unikalnych rozwiza, czsto dostpnych tylko w EY. AI w EY wspiera codzienn prac analityczn, prac z danymi oraz tworzenie nowych rozwiza, pozwalajc skupi si na wnioskach, jakoci i realnej wartoci dla klienta. Regularnie inwestujemy w nowe technologie, aby tworzy rodowisko, w ktrym innowacje s praktycznym narzdziem, a nie dodatkiem.
Nasze wymagania:
dowiadczenie w sprzeday lub wsparciu sprzeday (mile widziane)
komunikatywno oraz atwo nawizywania kontaktw biznesowych
samodzielno w dziaaniu i umiejtno podejmowania decyzji
dobra organizacja pracy i umiejtno wsppracy zespoowej
umiejtno obsugi komputera i pakietu MS Office
otwarto na rozwj i szybkie uczenie si nowych obszarw biznesowych
Dodatkowym atutem bdzie:
dowiadczenie w sprzeday usug profesjonalnych
dowiadczenie w rozmowach z kadr zarzdzajc
znajomo jzyka angielskiego
To oferujemy:
-
EY Badges globalna certyfikacja Twoich kompetencji i moliwo zdobycia tytuu MBA renomowanej uczelni Hult International School of Business School
-
Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery
-
Platforma psychoedukacyjna pakiet bezpatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostp do aktywnoci edukacyjnych
-
Wygodny, hybrydowy model pracy uwzgldniajcy Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania
-
Program benefitw oferujcy m.in. prywatn opiek zdrowotn z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na ycie, bilety, sporty zespoowe, platform do nauki jzykw obcych, karty sportowe i wiele innych (dostpnych online i offline)
Etapy rekrutacji:
-
Aplikuj. Jeli robisz to po raz pierwszy, za profil i dodaj CV.
-
Porozmawiajmy. Czekaj rekruterzy i osoby z Twojego przyszego zespou.
O EY Polska
Jestemy globaln firm doradcz - pomagamy przedsibiorcom, organizacjom i spoecznociom najlepiej wykorzysta swj potencja. Zespoy audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadaj nieoczywiste pytania, by mc znale nowe odpowiedzi na zoone wyzwania, przed ktrymi stoi dzi wiat.
Zatrudniamy ponad 390 000 wyjtkowych ludzi w ponad 150 krajach na wiecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdasku, Katowicach, Krakowie, odzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocawiu.
Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ciek rozwoju i szkolenia, dziki ktrym bdziesz si szybko rozwija, zdobywajc dowiadczenie na kolejnych projektach.
Dbamy o rodowisko nie tylko biznesowe. W ramach realizacji zaoonego planu, zmniejszylimy swoj globaln emisj gazw cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019.
EY jest pracodawc rwnych szans, doceniamy oraz promujemy rnorodno w zakresie wiedzy i dowiadczenia naszej spoecznoci. Prowadzimy program "Poziom Wyej bez Barier", ktry wspiera pracownikw z niepenosprawnociami w realizacji ich ambicji i marze zwizanych z rozwojem zawodowym.
EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezalenie od pci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepenosprawnoci lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowizujcym prawem.
