Dans un monde qui change, des dfis sans prcdent exigent des talents ingals. Rejoignez lun des Meilleurs Employeurs de Montral 2025. Nous sommes une organisation dynamique et en pleine croissance dont ltablissement principal est situ au centre-ville de Montral et faisant partie dun groupe financier international pleinement engag dans la construction dun futur durable. noter que le poste peut tre au sein de la Succursale canadienne de BNP Paribas ou de lune de ses filiales bases Montral. 

Le poste et le dpartement en un coup dil 

Le laboratoire dIA & Analytiques est le centre dexcellence de BNP Paribas CIB en intelligence artificielle et apprentissage automatique, en charge de piloter la transformation agentique de la banque. Nous recherchons un(e) gestionnaire de projets dIA positif(ve), nergique et autonome, dot(e) de solides comptences organisationnelles, pour assurer le succs de certains de nos projets les plus stratgiques. Rapportant directement au gestionnaire de lquipe Montreal, il sagit dun rle crucial qui fait le lien entre les objectifs mtier et la mise en uvre technique. Ce poste veille ce quune quipe transversale de scientifiques de donnes, de dveloppeurs et de partenaires informatiques dlivre des produits forte valeur ajoute de manire efficace, en alignement avec les objectifs stratgiques de lentreprise et dans le respect de normes de haute qualit.

Dans le dtail

Grer un portefeuille de projets IA

• Dfinir le primtre, les objectifs et la feuille de route : Faire le lien entre les capacits techniques et la valeur mtier en comprenant profondment les dfis du client ; traduire les objectifs du client en un projet clair, dterminer les livrables, les chances et les critres de succs ; crer une feuille de route de haut niveau qui associe chaque jalon aux besoins du client. 
• Gestion de projet : laborer des plans de projet concrets (dcomposition du travail, plannings, budgets) ; animer la planification des sprints, les runions quotidiennes, les rtrospectives et les sessions de dmonstration ; prioriser le travail en fonction des enseignements tirs et des exigences du client qui voluent. 
• Soutenir un cadre dvaluation robuste : Cela inclut la dfinition dindicateurs de performance clairs, ainsi que la mise en place de boucles QA systmatiques afin dassurer que les amliorations soient valides rigoureusement. 
• Gestion des parties prenantes et communication : Identifier les parties prenantes; fournir des mises jour de statut rgulires, des comptesrendus de runions et des dcisions ; traduire les dtails techniques en un langage orient business. 
• Gestion du budget et contrle des cots : Suivre les dpenses par rapport au budget approuv, prvoir les dpenses futures et ajuster lallocation des ressources pour viter les dpassements tout en prservant la qualit de la livraison.

Favoriser lefficacit de lquipe

• Superviser laffectation des quipes sur les projets : Recueillir rgulirement des informations sur la disponibilit des scientifiques de donnes, anticiper la demande et travailler sur le staffing avec la direction du Lab. 
• Exploiter les mthodologies Agile : Utiliser les pratiques et outils de gestion de projet Agile pour soutenir les initiatives du Lab. 
• Collaborer avec des quipes transverses : Servir de liaison entre les scientifiques de donnes, dveloppeurs, partenaires IT, QA, partenaires mtier et fonctions de contrle afin dassurer lalignement et la russite des livrables. 
• Crer les Documentations Stratgiques et Rglementaires du Lab: Prparer la documentation, les prsentations et des rapports clairs et percutants pour des publics divers, incluant les parties prenantes business, les quipes techniques et la direction excutive.
• Bien quil ne sagisse pas dun poste de gestionnaire, ce rle ncessitera de superviser les scientifiques de donnes afin de grer leur capacit et dassurer la livraison en temps voulu des projets.

Les atouts et comptences qui vous feront russir 

• Baccalaurat ou quivalente dans un domaine pertinent tel que lingnierie, linformatique, les mathmatiques / statistiques, le commerce, lconomie ou une discipline connexe. 
• Plus de 5 ans dexprience professionnelle pertinente dans un poste de technologie (projet ou gestion de produit li lIA/ML/donnes). 
• Une matrise professionnelle de langlais loral et lcrit est requise. 
• Capacit avre organiser et piloter des projets Agile.  
• Atout souhait : certification Scrum Master (CSM) ou exprience quivalente. 
• Exprience dmontre dans la collecte et la documentation des spcifications produit et des exigences fonctionnelles. 
• Exprience pratique en conception de produit et/ou en mthodologie de Design Thinking. 
• Matrise avance de Word et PowerPoint pour transformer des sujets complexes en livrables stratgiques clairs, engageants et dcisionnels. 
• Comprhension technique de lIA/ML. 
• Bonne matrise des outils de productivit IA et/ou des outils de codage IA. 
• Excellentes comptences en communication, avec la capacit de simplifier des concepts techniques complexes pour des parties prenantes non techniques. 
• Niveau lev de professionnalisme, solide thique de travail et capacit grer des informations confidentielles. 
• Atout souhait : exprience professionnelle dans une grande banque.

*Notant que la grande majorit de notre clientle, tant interne quexterne, est situe lextrieur du Qubec et du Canada, des exigences linguistiques spcifiques peuvent sappliquer. La maitrise professionnelle de langlais est requise.

Ce que lon vous offre

En plus dune rmunration comptitive, nous vous offrons de nombreux avantages y compris un programme dassurance famille et conjoint.e flexible, un rgime de retraite cotisations dfinies et des jours pays pour le bnvolat. Des arrangements de travail hybrides sont disponibles pour la majorit des positions. Une prsence au bureau est requise pour un minimum de 3 jours par semaine, une de ces journes doit tre un lundi et/ou un vendredi. BNP Paribas offre d'excellents programmes de formation et de dveloppement personnel, ainsi que des opportunits dvolution au sein de l'entreprise et linternational.

Pour en savoir plus sur notre gamme davantages, cliquez ici(Opens in a new tab)

Ce que vous devez savoir

La diversit, lquit et linclusion (DE&I) au cur de nos engagements :

• Valoriser chaque employ.e de lorganisation en tant quindividu et traiter tout le monde sur un mme pied dgalit, nous permet de crer un environnement de travail qui valorise et respecte les personnes pour leurs talents, leurs aptitudes et leurs comptences.
• BNP Paribas recrute, emploie, forme, paye et promeut indpendamment de la race, de la religion, de la couleur, de l'origine, du genre, de lorientation sexuelle, du handicap, de l'ge et autres statuts protgs (Loi sur lquit et matire demploi et la Loi canadienne sur les droits de la personne).
• Pour en savoir plus sur nos engagements en termes de DE&I, cliquez-ici(Opens in a new tab)

propos de nous

BNP Paribas est la premire banque de lUnion europenne et un acteur bancaire international de premier plan. Prsent dans 63 pays, avec plus de 180 000 collaborateurs et collaboratrices, le Groupe dtient des positions cls dans plusieurs domaines dactivit bancaires et de services financiers.

La mission de BNP Paribas est de contribuer une conomie responsable et durable en finanant et en conseillant ses clients selon les normes thiques les plus leves, tout en nous efforant de rpondre aux proccupations essentielles en matire denvironnement, de dveloppement des territoires et dinclusion sociale.

Depuis 1961, BNP Paribas au Canada accompagne les grandes entreprises et institutions canadiennes dans leur dveloppement daffaires, en offrant une gamme complte de services financiers spcialiss et de produits dinvestissement.

Avec plus de 1 400 employ.e.s, BNP Paribas au Canada continue d'attirer des experts de diffrents domaines, ainsi que des jeunes talents ambitieux du monde entier. Nous sommes fiers d'offrir nos employ.e.s un milieu de travail enrichissant et international o ilselles peuvent btir leur carrire professionnelle en perfectionnant leurs comptences, en relevant des dfis et en enrichissant leurs connaissances de l'industrie financire.

Nos certifications et partenariats

• Meilleurs Employeurs de Montral 2025
• Meilleurs Employeurs pour la Diversit au Canada 2025
• Fiert Canada au travail (Pride at Work Canada)
• La Gouvernance au Fminin Certifie Parit -  Certification Platine
• Parmi les 300 plus grandes entreprises du Qubec de Les Affaires
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*** Bien que la description ci-dessus dcrit la candidature idale, nous encourageons les candidat.es appliquer mme si les qualifications ne sont pas toutes remplies***