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Líder de Tecnología e Ingeniería de Adquirencia (Ciudad de México, Miguel Hidalgo)

ExperiencedNo visa sponsorship
BBVA CIB logo

at BBVA CIB

Investment Banking

Posted 7 days ago

No clicks

Líder de Tecnología e Ingeniería de Adquirencia (Ciudad de México, Miguel Hidalgo) - BBVA busca líder senior para dirigir el desarrollo de aplicaciones y proyectos de Adquirencia en México, garantizando la estabilidad, entrega y evolución de las plataformas de pagos. Exigencia técnica en plataformas de misión crítica, operación continua y visión estratégica en aceptación de pagos. Responsabilidades incluyen definir estrategia tecnológica, liderar entregas clave y proyectos de modernización, coordinar integración de equipos y promover inteligencia artificial. Requisitos esenciales: experiencia en ingeniería de pagos, operation 24x7, modernización de plataformas y gestión de equipos y proveedores. Requisitos deseables: conocimiento del ecosistema de pagos en México e inteligencia artificial.

Compensation
Not specified

Currency: Not specified

City
Not specified
Country
Mexico

Full Job Description

Fecha lmite para apuntarse:

2026-11-05

Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con ms de 160 aos de historia que opera en ms de 25 pases en los que damos servicio a ms de 80 millones de clientes. Somos ms de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurdicos, cientficos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseadores.

Qu estamos buscando?

Te apasiona liderar la evolucin de plataformas de pagos de misin crtica y transformar la tecnologa que impulsa a miles de comercios? El propsito de este rol es liderar de extremo a extremo las aplicaciones y proyectos de desarrollo de Adquirencia de BBVA Mxico, garantizando la estabilidad, entrega, evolucin de las plataformas de aceptacin de pagos y la transformacin tecnolgica del dominio.


Qu estamos buscando?

Buscamos un perfil con liderazgo slido y capacidad para consolidar equipos de alto desempeo orientados a resultados y al cumplimiento de compromisos. Se requiere visin estratgica en aceptacin de pagos, comercios y clientes, con habilidad para transformar ecosistemas tecnolgicos complejos y sistemas legados. Debe contar con destacada capacidad de influencia transversal, gestin efectiva de partes interesadas y comunicacin a nivel directivo. El rol exige experiencia tcnica en plataformas de misin crtica, operacin continua y resiliencia para impulsar soluciones de alto impacto.


Principales Responsabilidades

  • Definirs la estrategia tecnolgica, las prioridades y el plan de trabajo integral de Adquirencia.
  • Garantizars la estabilidad, resiliencia, seguridad y continuidad operativa de los servicios crticos de aceptacin de pagos.
  • Liderars la entrega de iniciativas clave, compromisos de negocio y proyectos de modernizacin de plataformas.
  • Coordinars la integracin de equipos y servicios de adquirencia, gestionando dependencias con medios de pago, canales, operaciones y proveedores.
  • Implementars esquemas de gobierno de entrega con indicadores de calidad y promovers la automatizacin y adopcin de inteligencia artificial.

Retos del Puesto

Transformar tecnologa legada y ecosistemas complejos de adquirencia, asegurando al mismo tiempo la resiliencia operativa continua 24x7 y la gestin de dependencias tcnicas transversales en plataformas de misin crtica.


Requisitos

  • Requisitos indispensables:Titulacin universitaria tcnica o experiencia equivalente.Nivel de idioma ingls B2.Experiencia comprobada liderando ingeniera de pagos, adquirencia o plataformas transaccionales de misin crtica.Experiencia en operacin continua 24x7, resiliencia, seguridad y atencin de incidencias.Experiencia en modernizacin y transformacin de plataformas y programas con mltiples dependencias.Experiencia en gestin de equipos internos, externos y proveedores.
  • Requisitos deseables:Conocimiento del ecosistema de pagos en Mxico, comercios, adquirencia, terminales punto de venta (POS) y pasarelas de pago (gateways). Experiencia en instituciones financieras de gran escala. Experiencia en transformacin organizativa e impulso de iniciativas con inteligencia artificial.

Competencias Clave

  • Liderazgo de equipos y desarrollo de talento
  • Gestin de proyectos integrales y entrega predecible
  • Pensamiento estratgico y visin de negocio
  • Negociacin y gestin de proveedores
  • Innovacin tecnolgica y automatizacin

Cmo postularte? Si te encuentras interesado/a, postlate adjuntando tu cv actualizado y dando clic en Solicitar.

En caso de requerir algn ajuste razonable* en tu proceso de seleccin, comuncalo al reclutador/a en el primer contacto.

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusin y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen tnico o nacional, sexo, edad, religin, discapacidad, orientacin sexual, identidad o expresin de gnero, la condicin social, la condicin de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.

*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podr hacer la empresa , durante tu proceso de seleccin, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.

BBVA: Transformando sueos en oportunidades 💙 Listo(a) para crear juntos?

Location: Ciudad de Mexico, Miguel Hidalgo, 11320

Líder de Tecnología e Ingeniería de Adquirencia (Ciudad de México, Miguel Hidalgo)

Compensation

Not specified

City: Not specified

Country: Mexico

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7 days ago

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Líder de Tecnología e Ingeniería de Adquirencia (Ciudad de México, Miguel Hidalgo) - BBVA busca líder senior para dirigir el desarrollo de aplicaciones y proyectos de Adquirencia en México, garantizando la estabilidad, entrega y evolución de las plataformas de pagos. Exigencia técnica en plataformas de misión crítica, operación continua y visión estratégica en aceptación de pagos. Responsabilidades incluyen definir estrategia tecnológica, liderar entregas clave y proyectos de modernización, coordinar integración de equipos y promover inteligencia artificial. Requisitos esenciales: experiencia en ingeniería de pagos, operation 24x7, modernización de plataformas y gestión de equipos y proveedores. Requisitos deseables: conocimiento del ecosistema de pagos en México e inteligencia artificial.

Full Job Description

Fecha lmite para apuntarse:

2026-11-05

Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con ms de 160 aos de historia que opera en ms de 25 pases en los que damos servicio a ms de 80 millones de clientes. Somos ms de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurdicos, cientficos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseadores.

Qu estamos buscando?

Te apasiona liderar la evolucin de plataformas de pagos de misin crtica y transformar la tecnologa que impulsa a miles de comercios? El propsito de este rol es liderar de extremo a extremo las aplicaciones y proyectos de desarrollo de Adquirencia de BBVA Mxico, garantizando la estabilidad, entrega, evolucin de las plataformas de aceptacin de pagos y la transformacin tecnolgica del dominio.


Qu estamos buscando?

Buscamos un perfil con liderazgo slido y capacidad para consolidar equipos de alto desempeo orientados a resultados y al cumplimiento de compromisos. Se requiere visin estratgica en aceptacin de pagos, comercios y clientes, con habilidad para transformar ecosistemas tecnolgicos complejos y sistemas legados. Debe contar con destacada capacidad de influencia transversal, gestin efectiva de partes interesadas y comunicacin a nivel directivo. El rol exige experiencia tcnica en plataformas de misin crtica, operacin continua y resiliencia para impulsar soluciones de alto impacto.


Principales Responsabilidades

  • Definirs la estrategia tecnolgica, las prioridades y el plan de trabajo integral de Adquirencia.
  • Garantizars la estabilidad, resiliencia, seguridad y continuidad operativa de los servicios crticos de aceptacin de pagos.
  • Liderars la entrega de iniciativas clave, compromisos de negocio y proyectos de modernizacin de plataformas.
  • Coordinars la integracin de equipos y servicios de adquirencia, gestionando dependencias con medios de pago, canales, operaciones y proveedores.
  • Implementars esquemas de gobierno de entrega con indicadores de calidad y promovers la automatizacin y adopcin de inteligencia artificial.

Retos del Puesto

Transformar tecnologa legada y ecosistemas complejos de adquirencia, asegurando al mismo tiempo la resiliencia operativa continua 24x7 y la gestin de dependencias tcnicas transversales en plataformas de misin crtica.


Requisitos

  • Requisitos indispensables:Titulacin universitaria tcnica o experiencia equivalente.Nivel de idioma ingls B2.Experiencia comprobada liderando ingeniera de pagos, adquirencia o plataformas transaccionales de misin crtica.Experiencia en operacin continua 24x7, resiliencia, seguridad y atencin de incidencias.Experiencia en modernizacin y transformacin de plataformas y programas con mltiples dependencias.Experiencia en gestin de equipos internos, externos y proveedores.
  • Requisitos deseables:Conocimiento del ecosistema de pagos en Mxico, comercios, adquirencia, terminales punto de venta (POS) y pasarelas de pago (gateways). Experiencia en instituciones financieras de gran escala. Experiencia en transformacin organizativa e impulso de iniciativas con inteligencia artificial.

Competencias Clave

  • Liderazgo de equipos y desarrollo de talento
  • Gestin de proyectos integrales y entrega predecible
  • Pensamiento estratgico y visin de negocio
  • Negociacin y gestin de proveedores
  • Innovacin tecnolgica y automatizacin

Cmo postularte? Si te encuentras interesado/a, postlate adjuntando tu cv actualizado y dando clic en Solicitar.

En caso de requerir algn ajuste razonable* en tu proceso de seleccin, comuncalo al reclutador/a en el primer contacto.

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusin y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen tnico o nacional, sexo, edad, religin, discapacidad, orientacin sexual, identidad o expresin de gnero, la condicin social, la condicin de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.

*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podr hacer la empresa , durante tu proceso de seleccin, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.

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