VOTRE RLE ET VOS MISSIONS Envie de rejoindre une quipe reconnue sur les Risques Techniques et Cyber au cur des enjeux grands comptes en Ile-de-France ? Vous serez rattach la Direction Technique et Souscription Grands Comptes IARD Entreprises au sein de l'quipe Souscription Risques Techniques et Cyber sur le primtre courtage et grands comptes Ile de France pour un CDD de 6 mois afin de renforcer l'quipe de 20 collaborateurs. La branche Risques Techniques regroupe les assurances Bris de Machines, Engins de Chantiers, Tous risques Informatiques, Energies Renouvelables et Tous Risques Montage Essais ainsi que la Cyber-assurance. Vos missions principales sont les suivantes : La gestion des contrats Risques Techniques dans l'quipe Grands Comptes RT et Cyber base Nanterre, en rpondant aux attentes de qualit de service et de technicit ; Assister les souscripteurs sur la partie administrative et la rdaction des contrats ; Participer aux oprations de matrise du portefeuille et d'amlioration de la qualit et de la rentabilit ; Etablissement et gestion des contrats (rdaction et enregistrement des CP, rgularisation de parcs, rvision de contrats, attestations, fiches de synthse, tableaux de bord...) ; Apporter en RT le meilleur service aux courtiers et agents dans le respect de la politique technique et de la qualit de service attendue. VOTRE PROFIL Vous disposez d'une premire exprience dans la gestion de contrats IARD entreprises, idalement sur la branche Dommages ou Risques Techniques. Comptences spcifiques attendues : Got pour lassurance IARD et plus spcifiquement pour lIARD Entreprises Capacit communiquer, ngocier et argumenter ses propositions auprs de ses interlocuteurs Sens de lorganisation et apptence pour le travail en quipe Matrise des outils Word et Excel. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous sommes persuads que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons nos salaris sont nombreux. Nous choisir, cest bnficier par exemple : Dun package de rmunration complet comprenant un salaire fixe, un complment de rmunration variable, des primes, de la participation et de lintressement, la possibilit dacqurir des actions AXA, ou encore des solutions dpargne avantageuses ; Dun cadre de travail flexible jusqu 3 jours de tltravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours tltravaills ou encore une participation lachat dun cran ou fauteuil ergonomique ; Dune politique visant concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congs pays, entre 14 et 16 RTT selon les annes, des formules de travail temps partiel ou encore des jours dabsence rmunres pour la rentre scolaire ou un dmnagement par exemple ; De la possibilit de sengager pour une cause qui vous tient cur grce nos associations telles que AXA Atout Cur, AXA Comptences Solidaires ou encore AXA Prvention ; Et bien plus encore ! Perspectives de dveloppement des comptences et de carrires immenses, CE, conciergerie, offres privilges, soutien en cas dpreuve personnelleOn sarrte l, la liste est longue ! VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Notre raison dtre chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrs humain en protgeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner prs de 95 millions de clients chaque tape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin nos employs et agents (+ de 145 000 dans le monde !) La diversit et l'inclusion au cur de notre recrutement : tous nos postes sont ouverts toute personne comptente. Au-del de mener une politique inclusive engage, nous agissons au quotidien en tant quemployeur citoyen et responsable pour des causes socitales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de lassurance et venez changer le monde avec nous ! Prsente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchs de l'assurance, de la sant et de la prvoyance, l'entreprise offre ses quipes un cadre de travail moderne et agrable en "smartworking". Vous hsitez encore ? Sachez que nous avons conu un dispositif d'intgration baptis "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous clbrons chaque arrive en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prt postuler ?