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Juriste recouvrement contentieux

Other-InternNo visa sponsorship
Societe Generale logo

at Societe Generale

Investment Banking

Posted 16 days ago

No clicks

**Juriste Recouvrement Contentieux (Stage) chez Société Générale** - Contribuer aux objectifs de recouvrement, maîtrise des risques opérationnels et gestion active des NPL - Gérer le recouvrement de créances en lien avec les différentes entités du Groupe par voie amiable ou judiciaire - Participer à l’élaboration de la stratégie de recouvrement et négocier avec avocats, commissaires de justice, etc. - Effectuer des recherches juridiques et participer à la veille juridique - Durée: 6 mois - Compétences: Étudiant en droit privé/droit bancaire/droit des affaires, capacité d'analyse, synthèse et maîtrise d'Excel/PowerPoint - Comportements: Sens de l'écoute, force de proposition, autonomie, proactivité et gout du travail en équipe - Secteur: Banque de détail France - Juridique / Fiscalité / Assurances

Compensation
Not specified

Currency: Not specified

City
Paris
Country
France

Full Job Description

window.dataLayer = window.dataLayer || []; var aData = { customVarPage1: "Juriste recouvrement contentieux ", customVarPage2: "La Defense", customVarPage3: "Stage", customVarPage4: "26000JIZ", customVarPage5: "Banque de dtail France", customVarPage6: "Juridique / Fiscalit / Assurances", customVarPage7: "2026/09/09" } window.dataLayer.push(aData);
Retour aux offres

Juriste recouvrement contentieux

Juridique / Fiscalit / Assurances
Postuler
Stage
La Defense, Ile de France, France
Tltravail possible
Rfrence 26000JIZ
Date de dbut 04/01/2027
Date de publication 09/09/2026

Vos missions au quotidien

En intgrant la Business Unit Socit Gnrale Rseau France , et plus particulirement la Direction Recouvrement des crances dploye sur tout le territoire national, vous contribuez la ralisation des objectifs de recouvrement, la matrise des risques oprationnels et la gestion active des non performing loans. Vous participez galement aux projets, travaux normatifs en lien avec lactivit de recouvrement.

Au sein du Contentieux Central, en tant que juriste stagiaire et en collaboration avec votre matre de stage qui assurera votre formation, vous serez amen toujours sous la supervision dun manageur ou juriste charg daffaires  :

  • Assurer en gestion ou en consultation le recouvrement de crances en lien avec les diffrentes entits du Groupe par voie amiable ou judiciaire
  • Participer llaboration de la stratgie de recouvrement (ngociations, choix des procdures, juridiques et financiers) pour les enjeux majeurs
  • Interagir avec lensemble de lquipe de juristes
  • Participer la veille juridique et procder des recherches juridiques

Vous avez ce titre des contacts rguliers avec les avocats, commissaires de justice, administrateurs et mandataires judiciaires, experts immobiliers.

Dure du stage : 6 mois

Et si ctait vous ?

COMPTENCES MTIER :

  • Vous tes tudiant de niveau Bac+4/5 ou lve avocat, en droit priv/droit bancaire/droit des affaires
  • Vous faites preuve d'une grande capacit danalyse et de synthse
  • Vous matrisez les outils bureautiques (Excel, Power Point)

COMPTENCES COMPORTEMENTALES :

  • Vous avez le sens de l'coute
  • Vous tes force de proposition et faites preuve d'autonomie et de proactivit
  • Vous avez le gout du travail en quipe

Plus quun poste, un tremplin

Rejoignez-nous pour faire grandir vos ambitions ! Ds votre arrive, vous serez intgr dans nos quipes et apprendrez chaque jour aux cts de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette exprience un vrai acclrateur de carrire. Vous dcouvrirez galement toute la diversit de nos mtiers, dans un secteur qui volue et innove en permanence.

A la fin de vos tudes, diverses opportunits pourront soffrir vous, en France et linternational.

Pourquoi nous choisir ?

Attentif votre qualit de vie et conditions de travail, vous bnficiez davantages :

  • Tltravail possible selon le rythme de votre service
  • Prise en charge de 60% de votre titre de transport
  • Billetterie prix rduits de notre Comit dEntreprise (concerts, cinma, sport)
  • Offre varie de restaurants dentreprise et de caftrias tarifs comptitifs ainsi que des titres restaurants dmatrialiss quand vous tes en tltravail

Crer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez tre dans laction, voluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et dvelopper ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hsitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent sengager quelques jours par an pour des actions de solidarit sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficult dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer lducation financire de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs comptences avec une association. Les formats dengagement sont multiples.

Diversit et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'galit des chances et nous sommes fiers de faire de la diversit une force pour notre entreprise. Le groupe sengage reconnatre et promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, ge, handicap, parentalit, origine ethnique, nationalit, identit de genre, orientation sexuelle, appartenance une organisation politique, religieuse, syndicale ou une minorit, ou toute autre caractristique qui pourrait faire lobjet dune discrimination.

Transparence et responsabilit

Le groupe Socit Gnrale a coeur que les personnes qui nous rejoignent agissent avec thique et responsabilit pour une culture de performance durable. Les informations mentionnes dans votre candidature peuvent potentiellement tre vrifies dans le respect du cadre lgal, tout moment pendant le processus de recrutement.
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Vos missions au quotidien Et si ctait vous ? Plus quun poste, un tremplin Pourquoi nous choisir ? Diversit et inclusion Transparence et responsabilit
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window.dataLayer = window.dataLayer || []; var aData = { customVarPage1: "Juriste recouvrement contentieux ", customVarPage2: "La Defense", customVarPage3: "Stage", customVarPage4: "26000JIZ", customVarPage5: "Banque de dtail France", customVarPage6: "Juridique / Fiscalit / Assurances", customVarPage7: "2026/09/09" } window.dataLayer.push(aData);
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Rfrence 26000JIZ
Date de dbut 04/01/2027
Date de publication 09/09/2026

Vos missions au quotidien

En intgrant la Business Unit Socit Gnrale Rseau France , et plus particulirement la Direction Recouvrement des crances dploye sur tout le territoire national, vous contribuez la ralisation des objectifs de recouvrement, la matrise des risques oprationnels et la gestion active des non performing loans. Vous participez galement aux projets, travaux normatifs en lien avec lactivit de recouvrement.

Au sein du Contentieux Central, en tant que juriste stagiaire et en collaboration avec votre matre de stage qui assurera votre formation, vous serez amen toujours sous la supervision dun manageur ou juriste charg daffaires  :

  • Assurer en gestion ou en consultation le recouvrement de crances en lien avec les diffrentes entits du Groupe par voie amiable ou judiciaire
  • Participer llaboration de la stratgie de recouvrement (ngociations, choix des procdures, juridiques et financiers) pour les enjeux majeurs
  • Interagir avec lensemble de lquipe de juristes
  • Participer la veille juridique et procder des recherches juridiques

Vous avez ce titre des contacts rguliers avec les avocats, commissaires de justice, administrateurs et mandataires judiciaires, experts immobiliers.

Dure du stage : 6 mois

Et si ctait vous ?

COMPTENCES MTIER :

  • Vous tes tudiant de niveau Bac+4/5 ou lve avocat, en droit priv/droit bancaire/droit des affaires
  • Vous faites preuve d'une grande capacit danalyse et de synthse
  • Vous matrisez les outils bureautiques (Excel, Power Point)

COMPTENCES COMPORTEMENTALES :

  • Vous avez le sens de l'coute
  • Vous tes force de proposition et faites preuve d'autonomie et de proactivit
  • Vous avez le gout du travail en quipe

Plus quun poste, un tremplin

Rejoignez-nous pour faire grandir vos ambitions ! Ds votre arrive, vous serez intgr dans nos quipes et apprendrez chaque jour aux cts de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette exprience un vrai acclrateur de carrire. Vous dcouvrirez galement toute la diversit de nos mtiers, dans un secteur qui volue et innove en permanence.

A la fin de vos tudes, diverses opportunits pourront soffrir vous, en France et linternational.

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Attentif votre qualit de vie et conditions de travail, vous bnficiez davantages :

  • Tltravail possible selon le rythme de votre service
  • Prise en charge de 60% de votre titre de transport
  • Billetterie prix rduits de notre Comit dEntreprise (concerts, cinma, sport)
  • Offre varie de restaurants dentreprise et de caftrias tarifs comptitifs ainsi que des titres restaurants dmatrialiss quand vous tes en tltravail

Crer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez tre dans laction, voluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et dvelopper ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hsitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent sengager quelques jours par an pour des actions de solidarit sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficult dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer lducation financire de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs comptences avec une association. Les formats dengagement sont multiples.

Diversit et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'galit des chances et nous sommes fiers de faire de la diversit une force pour notre entreprise. Le groupe sengage reconnatre et promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, ge, handicap, parentalit, origine ethnique, nationalit, identit de genre, orientation sexuelle, appartenance une organisation politique, religieuse, syndicale ou une minorit, ou toute autre caractristique qui pourrait faire lobjet dune discrimination.

Transparence et responsabilit

Le groupe Socit Gnrale a coeur que les personnes qui nous rejoignent agissent avec thique et responsabilit pour une culture de performance durable. Les informations mentionnes dans votre candidature peuvent potentiellement tre vrifies dans le respect du cadre lgal, tout moment pendant le processus de recrutement.
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