ID de la solicitud: 265347

Programa de Referido de Empleados Probable Pago: $0.00 

Estamos comprometidos en continuar invirtiendo en nuestros empleados y ayudarte a continuar desarrollando tu lnea de carrera en Scotiabank.

Propsito

Contribuye al xito general del La Gerencia de Conciliaciones Bancarias en Mxico, garantizando que los objetivos, planes e iniciativas individuales especficas se lleven a cabo o se cumplan en apoyo a las estrategias y objetivos de negocios del equipo.  Garantiza que todas las actividades realizadas se desarrollen de conformidad con las normas, polticas y procedimientos internos vigentes.

 

Responsabilidades 

• Promueve una cultura centrada en el cliente a fin de profundizar las relaciones con los clientes y aprovechar las amplias relaciones del Banco, as como sus sistemas y conocimientos. 

 

• Ejecutar los diversos procesos de conciliacin cumpliendo con las polticas y procedimientos aplicables.  

 

• Revisar los insumos considerandos para el proceso de conciliacin, analizando la informacin a fn de elaborar la conciliacin correspondiente.  

 

• Identificar posibles reglas de Match las cuales ayuden a eficientar el proceso de conciliacin. 

 

• Resguardar los soportes documentales aplicativos archivos de control y base de datos, resultados del proceso de conciliacin y eliminacin de partidas, para futuras revisiones y aclaraciones.

 

 

 

• Elaborar los reportes requeridos por la direccin y las reas regulatorias internas y externas para la atencin de auditoras y anlisis de cifras.

 

• Realizar procesos de seguimiento para la identificacin de partidas pendientes en conciliacin, haciendo el anlisis correspondiente para dar el tratamiento oportuno de los recursos. 

 

• Efectuar el escalamiento oportuno de partidas en conciliacin, gestionando la antigedad de las partidas de acuerdo con lo establecido en el Work Basket en cada segmento.

 

• Escalar al Gerente Conciliaciones Bancarias los eventos relacionados con un riesgo y asegurar que se documente en apego a poltica ORMS.

 

• Investigar y analizar minuciosamente la informacin resultado de la conciliacin, garantizando confiabilidad en la atencin del proceso.

 

• Interactuar de forma asertiva y oportuna con las reas involucradas a fin de fortalecer la relacin de servicio.

 

• Solicitar al rea de registro contable el reconocimiento de los depsitos efectuados a la chequera de avalos de acuerdo con el resultado de la conciliacin del da.

 

• Comprende la cultura de riesgo del Banco y cmo debe considerarse el apetito de riesgo en las actividades y decisiones diarias.

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Puesto: Ejecutivo Conciliaciones Bancarias / Gcia Conciliaciones Bancarias / Subdir Conciliaciones

Cancarias y Ctas Suspenso /  Dir Conciliaciones PSC / Dir Ejecutiva Control y Registro Contable Operativo / DGA Operaciones

 

 

• Realiza activamente operaciones eficaces y eficientes en sus reas respectivas, a la vez que garantiza la idoneidad, el cumplimiento y la eficacia de los controles de negocios diarios a fin de cumplir con las obligaciones destinadas a reducir el riesgo operacional, el riesgo de incumplimiento reglamentario, el riesgo de lavado de dinero y de financiamiento al terrorismo y el riesgo de conducta, entre las que se incluyen las responsabilidades establecidas bajo el Marco de Gestin del Riesgo Operacional, el Marco de Gestin de Riesgo del Incumplimiento Reglamentario, el Manual Internacional de Prevencin del Lavado de Dinero y Financiamiento al Terrorismo y las Pautas para la Conducta en los Negocios.

 

Relaciones jerrquicas (solo nombres de puestos)

Gerente principal:

Gerente Conciliaciones Bancarias

         

Dimensiones

	Responsable de las cuentas de cheques asignadas por rea de acceso:
	Bancos: 60 cuentas con un promedio de 2,000 operaciones diarias
	Banco Suspenso: 60 cuentas con un promedio de 20,000 operaciones diarias
	Casa de Bolsa: 24 cuentas con un promedio de 2,600 operaciones diarias
	SPEI: 10 cuentas con un promedio de 600,000 operaciones diarias
	Cambios: 15 cuentas con un promedio de 2,500 operaciones diarias.
	Avalos: 5 cuentas con un promedio de 50 operaciones diarias.
	Fiduciario: 3,200 cuentas con un promedio de 1,500 operaciones diarias.

 

 

Educacin / Experiencia / Otra informacin (incluya solo aquellos que son especficos a la funcin)

	Licenciatura econmico-administrativa
	Excel intermedio
	Conocimientos en conciliacin de cuentas de cheques y contables
	Orientacin a resultados, trabajo en equipo, pensamiento analtico

                                                                                                             

Condiciones laborales 

Mi trabajo lo desempeo en una oficina, atiendo a juntas por medio de conferencias telefnicas y presenciales en el mismo edificio en donde trabajo y no visito clientes.

 

He revisado y entiendo las responsabilidades clave de mi funcin.

En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias nicas que cada persona aporta al banco y nos comprometemos a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Todos/as los/las empleados deben cumplir con las polticas, normas, cdigos y directrices del banco relacionadas con la no discriminacin y las adaptaciones en el lugar de trabajo.

Si necesitas algn tipo de adaptacin en temas de accesibilidad durante el proceso, indcalo a nuestro equipo de Atraccin de Talento

**Scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningn tipo de discriminacin**

**Bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de VIH**

Agradecemos tu inters. Sin embargo, nicamente las personas seleccionadas para entrevista sern contactadas

 

Ubicacin(s):  Mxico : Ciudad de Mxico : Cuauhtmoc

Scotiabank es un banco lder en las Amricas. Inspirndonos en nuestro propsito corporativo, por nuestro futuro, ayudamos a nuestros clientes, sus familias y sus comunidades a lograr el xito a travs de una completa gama de asesora, productos y servicios en los sectores de banca personal y comercial, gestin patrimonial, banca privada, corporativa y de inversin, y mercados de capital.

En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias nicas que cada persona aporta al Banco y nos hemos comprometido a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos. Si necesitas algn tipo de adaptacin (como, por ejemplo, un lugar accesible para la entrevista, documentos en formato alternativo, un intrprete en lengua de seas o tecnologa de asistencia, entre otras cosas) durante el proceso de reclutamiento y seleccin, indcalo a nuestro equipo de Reclutamiento. Si necesitas apoyo tcnico, haz clic aqu. Los candidatos deben postularse directamente en lnea si desean ser tomados en cuenta para este puesto. Agradecemos a todos los candidatos por su inters en esta oportunidad profesional en Scotiabank, pero solo nos comunicaremos con aquellos que hayan sidoseleccionados para una entrevista.