
Posted 12 days ago
No clicks
**Finansiel Rådgiver for Nordea Roskilde (fast stilling)** - **Key Responsibilities:** Provide exceptional customer experiences, manage a customer portfolio, and contribute to a collaborative team environment. - **Required Skills:** Sales-driven attitude, strong communication skills, excellent customer service, ability to build long-term customer relationships, structured work approach, and a motivated, courageous demeanor. - **Domain & Tools:** Banking & finance, customer relationship management (CRM) tools. - **Experience & Seniority:** No specific years of experience required, open to motivated candidates. - **Working Conditions:** Hybrid work model, with emphasis on both teamwork and flexibility. Join Nordea's Roskilde team to drive customer satisfaction and success, working in a dynamic and inclusive environment with a focus on personal and professional growth.
- Compensation
- Not specified
- City
- Roskilde
- Country
- Denmark
Currency: Not specified
Full Job Description
Job ID: 5886
Hvis du elsker gode kundeoplevelser, sde kollegaer og stortrives i en hverdag med fart p opgaverne og samtidig plads til at have det sjovt, s er det lige dig vi har brug for i Nordea Roskilde.
Om vores team
Vi I Nordea Roskilde er et team p 30 dygtige kollegaer, der vgter den gode kundeoplevelse meget hjt. Som Finansiel Rdgiver spiller du en vigtig rolle I, at mde vores kunder i jenhjde og give den fulde oplevelse af Nordeas vrditilbud.
Vi gr meget ud af, at du som finansiel rdgiver fr en hverdag, hvor du beskftiger dig med det, du brnder allermest for, og hvor du fr stillet redskaber til rdighed, som er med til at udvikle dine kompetencer. Du vil f ansvaret for en attraktiv kundeporteflje, hvor du vil f muligheden for at skabe kundeoplevelser i verdensklasse.
Du bliver en del af et strkt og kompetent team. I Roskilde huset er vi samlet mange gode kollegaer, fra Business Banking, Private Banking, Kredit, Specialister og vores nye boligkbsteam, s sparring er altid inde for rkkevidde. Dit arbejdssted bliver i Roskilde
Om dig
Collaboration, Ownership, Passion, Courage. Det er de vrdier, vi bruger som pejlemrker til at blive den bank, vi nsker at vre og som vi forestiller os, du deler med os.
Dette er den rette stilling for dig, hvis du vkker tillid blandt dine kunder og kollegaer. Er en god og hjlpsom kollega, som kan lide at samarbejde. Motiveres af at lave gode forretninger sammen med dine kunder.
For at f succes i denne rolle forestiller vi os, at du:
- Motiveres af salg og langvarige relationer til din egen kundeporteflje
- Er begejstret for at holde mder med vores kunder fysisk, online eller via telefonen
- Har et godt blik for, hvordan du skaber vrdi for bde kunden og forretningen, og du formr at behovsafdkke med kunden i centrum
- Arbejder med hj kvalitet og struktur i hverdagen og evner at prioritere dit arbejde
- Har modet til at turde gribe muligheden for personlig og faglig udvikling i hverdagen
- Er en god kollega, der giver en hjlpende hnd
- At du formr at holde hovedet koldt i travle perioder
Det tilbyder vi
Vores nye kolleger kommer til os, nr de nsker at udvikle sig. For nogle er det nste skridt p vejen i deres karriere. For andre er det at stte nye ml inden for deres ekspertiseomrde med andre ord, hos os kommer du altid videre.
En kultur, der fremmer prstation og vkst i en af de strste nordiske banker, som tilbyder forskellige muligheder for at udfolde sig, udvikle sig og lre af dygtige kolleger med forskellig baggrund i et levende arbejdsmilj.
Hybrid arbejdsmodel vi tror p vrdien af at fre mennesker sammen, og samtidig vlger vi friheden ved at vre fleksible.
Mangfoldighed og inklusion er en naturlig del af vores daglige arbejde. Vi ved, at en inkluderende arbejdsplads er bredygtig. Vi tror oprigtigt p, at vores forskellige baggrunde, erfaringer, egenskaber og personligheder gr os strkere sammen. Hver dag strber vi efter at finde nye mder at forbedre mangfoldighed og inklusion i vores netvrk p, f.eks. har vi underskrevet mangfoldighedschartre under EU-Kommissionen i de lande, hvor vi driver virksomhed, for at understrege vores villighed til at engagere os med andre for at fortstte med at lre og forbedre os.
Hvis det lyder som dig, s kontakt os!
De nste trin
Indsend din ansgning senest 30/08/2026.
Du er velkommen til at kontakte Direktr Heidi Holck Wolfhagen p 55466903 eller mobil 26209125.
Rekrutteringsprocessen bestr af flgende trin:
- Forelbig udvlgelse af CV
- Onlineinterview med den ansttende leder
- Referencetjek
Der vil blive holdt samtaler lbende, og opslaget bliver slettet nr rette kandidat er fundet.
We enable dreams and aspirations for a greater good.
Vi opbygger relationer. Vi stter et personligt prg p alt, hvad vi gr nr vi rdgiver vores kunder, samarbejder med kolleger og mder vores potentielle kandidater.
Vi lrer og udvikler os. Vi stter en re i at vre eksperter og tnke fremad. Vi anvender vores ekspertise til at imdekomme vores kunders behov, fra de enkleste til de mest komplekse. Vi har en tankegang om vkst i vores arbejde, der gr det muligt for os at fokusere bredere i vores daglige udfordringer.
Vi str i spidsen for forandring. Vi er ansvarlige og bevidste om virkningen af vores beslutninger, bde for vores kunder og for vores lokale og globale samfund. Vi er opmrksomme p vores ansvar over for nuvrende og fremtidige generationer og har gjort bredygtighed til en integreret del af vores forretningsstrategi.
Vi er Nordea. Vi har 200 rs historie med at sttte og f de nordiske konomier til at vokse, og vores vrdier er dybt forankret i disse bne, progressive og samarbejdsvillige samfund. Som en af de strste arbejdsgivere i Norden, Polen og Estland har du gode muligheder for at udfolde dig, udvikle dig og komme videre med os.




