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Consultant Senior en Transformation Digitale & IA - Lyon: Accompagnez les directions Métier & SI dans leurs projets de transformation digitale en combinant expertise Métier, solutions digitales & innovations technologiques. Définissez la stratégie digitale, améliorez l'expérience utilisateur, et industrialisez les cas d'usage IA. Rejoignez notre équipe de 70 consultants à Lyon, intégrée à un écosystème pluridisciplinaire. Nécessite 3-5 ans d'expérience en transformation digitale, maîtrise de solutions digitales, Experience User, CRM, collaboration, automatisation, data, et compréhension des approches agiles.
- Compensation
- Not specified
- City
- Not specified
- Country
- France
Currency: Not specified
Full Job Description
Chez EY, nous sommes All in pour faonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrire selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez construire un monde meilleur.
Notre Opportunit :
Au sein de notre quipe Technology Consulting Lyon, compose denviron 70 consultants et intgre un cosystme dexpertises pluridisciplinaires runissant notamment les quipes Business Performance, Data & IA, Cybersecurity, People Consulting, Sustainability et EY Studio+, vous accompagnerez les Directions Gnrales, mtiers et SI dans leurs projets de transformation digitale, en combinant expertise mtier, solutions digitales et innovations technologiques.
Nous intervenons sur lensemble de la chane de valeur, de la dfinition de stratgies digitales la mise en uvre oprationnelle de solutions, notamment autour de la relation client, des parcours utilisateurs et des nouveaux usages de lintelligence artificielle.
Notre approche sappuie sur laccompagnement la conception et la mise en oeuvre de solutions concrtes et sur-mesure (IA, automatisation, relations clients, applications digitales), permettant damliorer la performance des organisations et lexprience utilisateur.
Nous intervenons galement sur lidentification et lindustrialisation de cas dusage IA (GenAI, automatisation, data), afin de transformer les processus et les modes de travail chez nos clients.
Dans ce cadre, vous intervenez sur des projets varis, en interaction directe avec les quipes mtiers, IT et les diffrentes directions, au cur des enjeux business et technologiques de nos clients.
Vos principales responsabilits :
- Vous accompagnez les directions mtiers et SI dans la dfinition et la mise en uvre de leurs programmes de transformation digitale, en alignant les enjeux business, organisationnels et technologiques.
- Vous contribuez la conception et au dploiement de solutions digitales permettant damliorer les parcours utilisateurs, lexprience client et la performance des organisations.
- Vous identifiez et accompagnez lindustrialisation de cas dusage data, automatisation et intelligence artificielle afin de transformer les processus et les modes de travail.
- Vous participez lvolution des modles oprationnels et des organisations en intgrant les principes du mode produit, de lagilit et de linnovation au service de la cration de valeur.
- Vous accompagnez le pilotage des programmes de transformation, du cadrage des besoins jusquau dploiement des solutions, en coordonnant les parties prenantes et en scurisant les livrables.
- Vous contribuez ladoption des nouveaux usages digitaux et participez au dveloppement de lactivit travers la prparation de propositions commerciales et dappels doffres.
Vos Comptences pour russir :
- Vous justifiez de 3 5 ans dexprience en transformation digitale, conseil ou gestion de projets de transformation.
- Vous matrisez les principaux leviers de transformation digitale (solutions digitales, exprience utilisateur, CRM, collaboration, automatisation, data).
- Vous avez particip des projets combinant cadrage, conception et dploiement de solutions digitales dans des environnements complexes.
- Vous disposez dune bonne comprhension des approches Agile et Product Management et de leur application au sein des organisations. Une certification telle que SAFe, Scrum (PSM, PSPO, CSM) ou quivalent constitue un atout.
- Vous tes capable de structurer des problmatiques complexes, de produire des livrables de qualit et daccompagner la prise de dcision.
- Vous avez une bonne comprhension des usages lis la data, lautomatisation et lintelligence artificielle ainsi que de leurs impacts sur les mtiers.
Ce que nous recherchons :
- Vous aimez comprendre les enjeux mtiers et les traduire en solutions concrtes et innovantes.
- Vous apprciez le travail linterface entre les quipes mtiers, IT, produit et innovation.
- Vous tes capable dinstaurer une relation de confiance avec vos clients et daccompagner leurs rflexions autour des transformations digitales.
- Vous savez fdrer diffrentes parties prenantes autour dobjectifs communs dans des environnements dynamiques et en volution rapide.
- Vous tes curieux des volutions du digital, de la data et de lintelligence artificielle et de leurs applications concrtes en entreprise.
- Vous disposez dexcellentes capacits de communication crite et orale, en franais comme en anglais.
Ce que nous vous offrons :
- Le dveloppement de vos comptences et des expriences uniques au sein dun environnement de travail diversifi et inclusif.
- Un environnement de travail flexible #Smartworking@EY
- Lopportunit de dcouvrir dautres cultures en travaillant au contact dquipes connectes lchelle mondiale et grce nos programmes de mobilit linternational #Mobility4U.
- Un package complet : un bonus discrtionnaire annuel, une prime de participation, des RTT, une mutuelle avantageuse, une carte titre-restaurant, le remboursement de votre abonnement de transports en commun hauteur de 75% ou une aide financire pour lachat dun vlo.
- De nombreux autres avantages : des primes de cooptation, un abonnement sportif Wellpass tarif prfrentiel, lentre gratuite aux muses du Louvre et Eugne-Delacroix, un accs privilgi lOpra de Paris..
Etes-vous prt faonner votre avenir avec confiance ? Postulez ds aujourd'hui.
Processus de recrutement :
Le processus de recrutement peut varier selon les profils et les besoins du poste. titre indicatif, il s'articule gnralement autour des tapes suivantes :
- Tests en ligne
Vous ralisez des tests de logique et danglais afin dvaluer vos capacits danalyse et votre aisance dans un contexte professionnel. - Entretien RH
Un change avec un(e) recruteur(se) pour comprendre votre parcours, vos motivations et votre intrt pour le conseil et nos mtiers. - Entretien avec un manager / partner
Un entretien mtier pour approfondir votre comprhension des missions, changer sur vos comptences et se projeter concrtement dans le rle. - tude de cas en prsentiel
Une mise en situation permettant dvaluer votre capacit structurer une problmatique, analyser des informations et proposer une approche de conseil.
Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY tudie, comptences gales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
EY s'engage crer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la socit et la plante, tout en renforant la confiance dans les marchs financiers. Grce la data, l'intelligence artificielle et aux technologies avances, les quipes aident les clients faonner l'avenir avec confiance et dvelopper des solutions pour les enjeux daujourd'hui et de demain. Les quipes EY interviennent dans laudit, le conseil, la fiscalit, la stratgie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un rseau multidisciplinaire connect l'chelle mondiale et de partenaires d'cosystme diversifis, les quipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.




