Chez EY, nous sommes  All in  pour faonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrire selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez construire un monde meilleur.

Vous souhaitez intgrer un cabinet davocats international leader sur le march dont les valeurs sont lexcellence, lengagement et linnovation ? Rejoignez nos quipes !

 

Notre Opportunit :

 

Nous recherchons actuellement un Avocat collaborateur dau moins deux ans dexprience en Droit social F/H pour rejoindre notre quipe prsente Bordeaux, Nantes et Rennes.

 

Vos principales responsabilits :

 

Vous travaillerez sur des dossiers trs varis de droit social, en conseil comme en contentieux, pour des entreprises franaises et internationales :

• Relations individuelles de travail ;
• Relations collectives et en particulier, laccompagnement des entreprises dans les relations avec leurs syndicats et CSE;
• Rorganisations et restructurations ;
• Audits sociaux et accompagnement des entreprises dans les oprations de M&A ;
• Contentieux individuels et collectifs.

Mais notre pratique ne sarrte pas l.

Notre appartenance un rseau international nous permet galement dintervenir rgulirement sur des dossiers transfrontaliers, notamment autour :

• de la mobilit internationale et des problmatiques demploi international ;
• des transformations et rorganisations internationales ;
• de projets impliquant plusieurs pays, en lien avec nos confrres ltranger.

Ces dossiers permettent de combiner une pratique solide du Droit social franais et des problmatiques internationales.

 

Vos comptences pour russir :

 

F/H vous tes titulaire du CAPA avec 2 ans dexprience minimum en droit social.

Au-del du parcours, nous attachons beaucoup dimportance :

• lenvie de progresser et de gagner en autonomie
• la curiosit et lenvie de comprendre les problmatiques de nos clients ;
• au pragmatisme et la recherche de solutions concrtes ;
• au plaisir de travailler en quipe ;
• lenvie de dvelopper progressivement une relation directe avec les clients.

Un bon niveau danglais sera utile pour participer nos dossiers internationaux, sans quil soit ncessaire davoir dj construit sa pratique autour de problmatiques internationales. 

 

Ce que nous vous offrons :

 

Parce que nous pouvons proposer une pratique qui associe :

• des dossiers de Droit social franais trs concrets ;
• une clientle allant des ETI aux grands groupes internationaux ;
• la possibilit de participer des dossiers internationaux et multi-pays ;
• des changes rguliers avec dautres spcialistes lorsque les dossiers le ncessitent ;
• une quipe Droit social implante dans lOuest, Bordeaux, Nantes et Rennes ;
• et une organisation du travail flexible, avec le smartworking, permettant de combiner prsence auprs de lquipe et des clients et travail distance. 

Intgrer EY Socit dAvocats, cest galement lopportunit de :

• Travailler sur des dossiers transverses mlant les mtiers du juridique et du fiscal, de laudit, de la transaction, du conseil et de la stratgie : notre vision 360 des projets est un atout cl et diffrenciant pour nos clients ;

• Intgrer un Cabinet qui investit massivement dans lIA pour offrir ses clients les meilleurs services dans un cadre scuris ;

• Dcouvrir dautres cultures en travaillant au contact dquipes connectes lchelle mondiale et grce nos programmes de mobilit linternational #Mobility4U ;
• Dvelopper vos comptences et des expriences uniques au sein dun environnement de travail diversifi et inclusif ;
• Etre accompagn(e) par une quipe de techniciens (Centre dEtudes Juridiques et Fiscales) ddie et spcialise sur les sujets de fiscalit et de droit des affaires avec une veille quotidienne et des slections dactualits hebdomadaires personnalises.

 

Etes-vous prt faonner votre avenir avec confiance ? Postulez ds aujourd'hui.

 

Processus de recrutement :

Le processus de recrutement se droule autour de deux types dentretiens mens distance et/ou en prsentiel :

• Un change RH : un membre de lquipe Recrutement prendra contact avec vous pour tablir votre intrt pour le cabinet et votre motivation ;
• Des entretiens oprationnels : vous changerez avec des membres de l'quipe afin de dterminer vos comptences en matire de Droit conomique, d'tablir votre niveau d'anglais ainsi que vos motivations nous rejoindre.

 

Les entretiens ont pour but dvaluer vos connaissances et comptences, de discuter de votre parcours et de rpondre vos questions.

 

Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY tudie, comptences gales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

 

Parce quelles connaissent les entreprises, leurs enjeux oprationnels et stratgiques et leurs contraintes, parce quelles rassemblent dexcellents experts et techniciens, les quipes dEY Socit dAvocats sattachent proposer nos clients une approche la fois rigoureuse et pragmatique de la rgle de droit, et devenir pour eux un vritable partenaire de confiance au quotidien.

EY s'engage crer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la socit et la plante, tout en renforant la confiance dans les marchs financiers. Grce la data, l'intelligence artificielle et aux technologies avances, les quipes aident les clients faonner l'avenir avec confiance et dvelopper des solutions pour les enjeux daujourd'hui et de demain. Les quipes EY interviennent dans laudit, le conseil, la fiscalit, la stratgie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un rseau multidisciplinaire connect l'chelle mondiale et de partenaires d'cosystme diversifis, les quipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.