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Analista de Cumplimiento Regulatorio en EY México: Apasionado por el ámbito jurídico-financiero y en busca de desarrollarte profesionalmente en una firma líder a nivel mundial, esta oportunidad es ideal para colaborar con especialistas en proyectos de alto impacto. Requisitos: Licenciatura en Derecho (título o en proceso), inglés avanzado, 1-2 años de experiencia en derecho corporativo y financiero. Responsabilidades: Apoyar en proyectos de asesoría legal corporativa, revisiones de cumplimiento regulatorio, análisis de disposiciones normativas y elaboración de documentación jurídica. Se valoran habilidades analíticas, orientación a resultados, colaboración en equipos multidisciplinary y disposición a viajar. Se ofrece plataforma para desarrollo profesional, acceso a amplia variedad de experiencias, entorno colaborativo, programas de capacitación y paquete de compensación competitivo.
- Compensation
- Not specified
- City
- Not specified
- Country
- Mexico
Currency: Not specified
Full Job Description
Acerca de EY:
EY es una firma global de servicios profesionales especializada en auditora, impuestos, consultora, estrategia y transacciones, ayudando a las organizaciones a generar valor a largo plazo mediante soluciones innovadoras, desarrollo de talento y un enfoque centrado en la calidad y la confianza.
La oportunidad
En EY Mxico estamos en bsqueda de talento para integrarse a nuestro equipo como Analista de Cumplimiento Regulatorio. Si te apasiona el mbito jurdico-financiero y buscas desarrollarte profesionalmente en una firma lder a nivel mundial, esta es una excelente oportunidad para colaborar con especialistas del sector, participar en proyectos de alto impacto y fortalecer tus conocimientos en regulacin financiera y cumplimiento normativo.
Para lograr el xito:
- Licenciatura en Derecho (Con ttulo o en proceso de titulacin).
- Ingls avanzado.
- De 1 a 2 aos de experiencia en derecho corporativo, financiero y/o mercantil.
- Inters en desarrollarse profesionalmente en materia de derecho financiero y regulacin.
Habilidades y atributos:
- Experiencia en elaboracin y revisin de documentos jurdicos y contratos.
- Conocimientos bsicos en cumplimiento regulatorio y normatividad aplicable al sector financiero.
- Pensamiento analtico y atencin al detalle.
- Proactividad y orientacin a resultados
- Habilidades de comunicacin y servicio al cliente.
- Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con equipos multidisciplinarios.
- Disponibilidad para viajar.
Responsabilidades clave:
- Brindar apoyo en proyectos de asesora legal corporativa para entidades del sector financiero.
- Participar en revisiones y validaciones de cumplimiento regulatorio.
- Apoyar en el anlisis, interpretacin e implementacin de disposiciones normativas.
- Elaborar, revisar y actualizar documentacin jurdica y corporativa.
- Colaborar en operaciones y proyectos relacionados con entidades financieras.
- Elaborar y revisar contratos, convenios y dems instrumentos legales.
- Identificar riesgos regulatorios y legales, as como proponer acciones de mitigacin.
- Dar seguimiento a requerimientos regulatorios y normativos de clientes.
Qu estamos buscando?
Buscamos personas con mentalidad de crecimiento, iniciativa y pasin por el aprendizaje continuo. Valoramos la colaboracin, la comunicacin efectiva, el pensamiento analtico y la capacidad de adaptarse a entornos dinmicos, contribuyendo con integridad y compromiso al xito de nuestros equipos y clientes.
Qu ofrece EY?
- Una plataforma para el desarrollo profesional en una de las firmas lderes en servicios profesionales a nivel mundial.
- Acceso a una amplia variedad de experiencias y oportunidades para desarrollar conocimientos especializados en distintas industrias y servicios.
- Un entorno de trabajo inclusivo y colaborativo donde podrs aprender de profesionales altamente calificados.
- Programas de capacitacin y desarrollo profesional continuo.
- Un paquete de compensacin competitivo y beneficios acordes al mercado.
Da el siguiente paso en tu carrera y enva tu CV actualizado.
Tu futuro en EY comienza ahora!
En EY Mxico la diversidad, equidad e inclusin son un imperativo para nuestra organizacin. Nuestros procesos de reclutamiento y seleccin son acordes a lo establecido en la legislacin laboral, razn por la cual, no se discrimina en funcin de las categoras protegidas en derechos humanos aplicables a la firma. Igualmente, en conformidad con el artculo 5 de la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminacin no se entender como discriminacin la distincin basada en criterios razonables, proporcionales y objetivos cuya finalidad no sea el menoscabo de derechos. Todos los datos sensibles proporcionados a EY en el proceso de reclutamiento y de manera posterior son protegidos de conformidad con la Ley Federal de Proteccin de Datos Personales en posesin de los particulares. Finalmente, en caso de necesitar algn ajuste razonable en el proceso de postulacin favor de especificarlo.




