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Senior Consultant / Managing Consultant / Director en en Stratégie SI et Architecture IA et Data

ExperiencedNo visa sponsorship
Capgemini logo

at Capgemini

Consultancies

Posted 12 days ago

No clicks

**Senior/Managing Consultant/Director in Strategic SI & AI/IA Architecture & Data** Lead complex SI strategies and IA-driven enterprise architectures. Guide CTOs/CIOs in implementing technological shifts. Define and implement IA & Data transformation programs, from SI modernization to AI/generative agentics capacity building. Requires significant experience in transformation projects (3+ years Senior, 5+ years Manager, 8+ years Director) with a strong understanding of IT strategy and enterprise architecture. Bilingual (French/English), mobile, and analytical. Join Capgemini Invent to connect with a global expert community, accelerate your skill development with tailored training, and engage in innovative events. Foster a diverse, inclusive, and sustainable work environment.

Compensation
Not specified

Currency: Not specified

City
Not specified
Country
France

Full Job Description

Chez Capgemini Invent, nous croyons que linnovation est le moteur du changement . En tant que consultants en transformation digitale , nous combinons nos capacités stratégiques , créatives et scientifiques , en collaborant étroitement avec nos clients pour leur fournir des solutions de pointe. Rejoignez nous pour conduire une transformation adaptée aux défis d'aujourd'hui et de demain

Vos Missions

En rejoignant léquipe, vous accompagnez nos clients dans la définition de stratégies SI et la conception darchitectures dentreprise complexes à lère de lIA générative et agentique. Vous accompagnez également les CTO, CIO et leurs équipes de direction dans le cadrage et la mise en œuvre de cette rupture technologique.

À titre dillustration, voici quelques exemples de responsabilités sur nos projets :

  • Définir une stratégie et un programme de transformation IA & Data sur le volet SI, permettant à nos clients de mettre en œuvre les capacités technologiques nécessaires à lexpérimentation et au passage à léchelle de lIA générative et agentique, au regard des enjeux métiers : priorisation et pilotage de la réalisation des cas dusage IA, définition et mise en œuvre des capacités IA (mécanismes de contrôle des agents, orchestrateurs, modèles agentiques, gestion du contexte et de la sémantique métier, etc.), modernisation du SI existant afin de le rendre « AI-ready ».
  • Définir une stratégie et un programme de transformation IA & Data au service de la valeur et de la performance de la DSI : cadrage des usages de lIA générative et agentique au sein des activités et processus de la DSI (cycle de vie logiciel, activités de build et de run, gestion des infrastructures, etc.), expérimentation, accompagnement et passage à léchelle de lusage de lIA par les collaborateurs de la DSI (choix des solutions, mesure de la valeur, stratégie de déploiement), transformation des modes de fonctionnement de la DSI à laune de lIA générative et agentique.

Votre profil

  • Diplôme dune école dingénieurs ou dune université, avec un intérêt marqué pour la transformation des entreprises, notamment autour de lIA et de la Data.
  • Plus de 3 ans dexpérience en conseil ou dans des fonctions opérationnelles au sein de grands groupes. À titre indicatif : 3 à 5 ans pour un grade Senior, plus de 5 ans pour un grade Manager et plus de 8 ans pour un grade Director. Vous justifiez dexpériences significatives dans des contextes de transformation IA et Data.
  • Bonne connaissance des enjeux IT, notamment en stratégie SI ou en architecture dentreprise, acquise au sein dun cabinet de conseil en stratégie et transformation ou dans des fonctions opérationnelles liées à la transformation IA & Data ou à larchitecture dentreprise.
  • Bilingue français/anglais, mobile et adaptable.
  • Envie dévoluer dans un environnement stimulant, avec un fort esprit déquipe et de solides capacités danalyse.

3 raisons de nous rejoindre

  • Communauté dexperts : rejoignez un réseau international de consultants, managers et directeurs engagés dans la transformation digitale. Participez à des programmes comme lIMA (Invent Manager Academy) ou lIDE (Invent Director Experience) pour renforcer votre leadership et échanger avec la communauté mondiale de Capgemini Invent.
  • Apprentissage en continu : bénéficiez dun accompagnement dédié et accélérez votre montée en compétences grâce à des formations ciblées et à votre implication dans le Consulting Skills Workshop.
  • Événements : participez à InventX, notre événement mondial organisé à Paris et en ligne, réunissant la communauté Capgemini Invent autour dexpériences de formation innovantes.

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, sengage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Capgemini Invent est la marque dinnovation digitale , de design et de transformation du groupe Capgemini. Etablie dans plus de 30 studios et plus de 60 dans le monde, elle compte une équipe de plus de 12 500 experts en stratégie , data scientists, concepteurs de produits et dexpériences ou encore experts en marques et en technologie qui développent de nouveaux services digitaux , produits , expériences et modèles daffaire pour une croissance durable.
Get The Future You Want* |www.capgemini.com/fr fr
*Capgemini, le futur que vous voulez

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Chez Capgemini Invent, nous croyons que linnovation est le moteur du changement . En tant que consultants en transformation digitale , nous combinons nos capacités stratégiques , créatives et scientifiques , en collaborant étroitement avec nos clients pour leur fournir des solutions de pointe. Rejoignez nous pour conduire une transformation adaptée aux défis d'aujourd'hui et de demain

Vos Missions

En rejoignant léquipe, vous accompagnez nos clients dans la définition de stratégies SI et la conception darchitectures dentreprise complexes à lère de lIA générative et agentique. Vous accompagnez également les CTO, CIO et leurs équipes de direction dans le cadrage et la mise en œuvre de cette rupture technologique.

À titre dillustration, voici quelques exemples de responsabilités sur nos projets :

  • Définir une stratégie et un programme de transformation IA & Data sur le volet SI, permettant à nos clients de mettre en œuvre les capacités technologiques nécessaires à lexpérimentation et au passage à léchelle de lIA générative et agentique, au regard des enjeux métiers : priorisation et pilotage de la réalisation des cas dusage IA, définition et mise en œuvre des capacités IA (mécanismes de contrôle des agents, orchestrateurs, modèles agentiques, gestion du contexte et de la sémantique métier, etc.), modernisation du SI existant afin de le rendre « AI-ready ».
  • Définir une stratégie et un programme de transformation IA & Data au service de la valeur et de la performance de la DSI : cadrage des usages de lIA générative et agentique au sein des activités et processus de la DSI (cycle de vie logiciel, activités de build et de run, gestion des infrastructures, etc.), expérimentation, accompagnement et passage à léchelle de lusage de lIA par les collaborateurs de la DSI (choix des solutions, mesure de la valeur, stratégie de déploiement), transformation des modes de fonctionnement de la DSI à laune de lIA générative et agentique.

Votre profil

  • Diplôme dune école dingénieurs ou dune université, avec un intérêt marqué pour la transformation des entreprises, notamment autour de lIA et de la Data.
  • Plus de 3 ans dexpérience en conseil ou dans des fonctions opérationnelles au sein de grands groupes. À titre indicatif : 3 à 5 ans pour un grade Senior, plus de 5 ans pour un grade Manager et plus de 8 ans pour un grade Director. Vous justifiez dexpériences significatives dans des contextes de transformation IA et Data.
  • Bonne connaissance des enjeux IT, notamment en stratégie SI ou en architecture dentreprise, acquise au sein dun cabinet de conseil en stratégie et transformation ou dans des fonctions opérationnelles liées à la transformation IA & Data ou à larchitecture dentreprise.
  • Bilingue français/anglais, mobile et adaptable.
  • Envie dévoluer dans un environnement stimulant, avec un fort esprit déquipe et de solides capacités danalyse.

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  • Communauté dexperts : rejoignez un réseau international de consultants, managers et directeurs engagés dans la transformation digitale. Participez à des programmes comme lIMA (Invent Manager Academy) ou lIDE (Invent Director Experience) pour renforcer votre leadership et échanger avec la communauté mondiale de Capgemini Invent.
  • Apprentissage en continu : bénéficiez dun accompagnement dédié et accélérez votre montée en compétences grâce à des formations ciblées et à votre implication dans le Consulting Skills Workshop.
  • Événements : participez à InventX, notre événement mondial organisé à Paris et en ligne, réunissant la communauté Capgemini Invent autour dexpériences de formation innovantes.

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, sengage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Capgemini Invent est la marque dinnovation digitale , de design et de transformation du groupe Capgemini. Etablie dans plus de 30 studios et plus de 60 dans le monde, elle compte une équipe de plus de 12 500 experts en stratégie , data scientists, concepteurs de produits et dexpériences ou encore experts en marques et en technologie qui développent de nouveaux services digitaux , produits , expériences et modèles daffaire pour une croissance durable.
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