Dans un monde qui change, des dfis sans prcdent exigent des talents ingals. Rejoignez lun des Meilleurs Employeurs de Montral 2025. Nous sommes une organisation dynamique et en pleine croissance dont ltablissement principal est situ au centre-ville de Montral et faisant partie dun groupe financier international pleinement engag dans la construction dun futur durable. noter que le poste peut tre au sein de la Succursale canadienne de BNP Paribas ou de lune de ses filiales bases Montral.

Le poste en un coup dil 

Le dpartement de Finance Americas COO dirige les initiatives de transformation de la fonction Finance aligne sur la stratgie et rpondant aux besoins des rgulateurs et des entreprises. Lquipe dirige et garantit le dploiement effectif du modle oprationnel de Finance Target Operations Model (TOM), en surveillant et pilotant des projets majeurs et complexes en troite collaboration avec diffrents dpartements du groupe BNP Paribas, principalement les organisations de Business, PMO New York, au new Jersey, Montral, Mumbai, Londres et Paris. 

Lquipe travaille simultanment sur un large ventail de projets dcoulant des changements oprationnels et rglementaires et des initiatives stratgiques. Lquipe est galement responsable du suivi et de la gestion du portefeuille de transformation et de la gestion des intervenants. 

Dans le dtail

Le gestionnaire de projet continu et de transformation des finances et de taxes (F&T) grera un portefeuille de projets d'optimisation des processus et des outils financiers et fiscaux sous la supervision du chef d'quipe local pour vous aider dans cet effort. Il/elle contribuera la communaut numrique F&T.

• Gestion des projets de transformation / d'amlioration continue / numriques, o les processus financiers sont optimiss et rationaliss.
• Animer des projets de Finance Interne, o diffrentes quipes Finance doivent tre coordonnes pour atteindre un objectif interne (sujets d'organisation, demandes internes du Groupe, demandes internes du Comit Excutif CFO).
• Contribution de la communaut numrique financire et fiscale. Ce programme runi une communaut de personnes-ressources des finances charges de partager leurs connaissances et leurs pratiques exemplaires sur des sujets lis au numrique. Participent galement des projets visant rationaliser les processus financiers et rduire les risques oprationnels. 

 Il/ Elle:

• tablie et tient des runions pour communiquer les objectifs, les attentes, les rles des projets, les mises jour de l'tat d'avancement, suivre les questions ouvertes et travailler avec tous les groupes et clients pour rsoudre les problmes au besoin.
• Participe des projets et laboration des plans de mise en uvre.
• Dtermine les risques et labore des plans d'attnuation des risques.
• labore des buts et des objectifs mesurables du projet et surveiller les progrs raliss.
• Assure la cohrence et la qualit de la mise en uvre par l'excution des meilleures pratiques de gestion de projet.
• Identifie et gre les dpendances du projet et les lments essentiels du cheminement tout en assurant la qualit du projet.
• labore des plans de projet dtaills comprenant la documentation, l'essai et l'excution du protocole, des tches, des budgets, des chanciers et des paramtres d'tat.

Les atouts et comptences qui vous feront russir

• Baccalaurat en finance et/ou en gestion de projets.
• minimum 5 ans dexprience minimum dans une exprience similaire, de prfrence dans le secteur financier.
• La connaissance de l'anglais est requise. *
• Bonne connaissance des processus de gestion de projet et du droulement des travaux (la certification du PMP et/ou du Scrum Master est un plus).
• Solide connaissance et exprience significative avec les outils numriques : outil d'analyse et de visualisation des donnes (PowerBI, Tableau, Alteryx,).
• Apptence pour les outils dintelligence artificielle. 
• Solides comptences Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
• Amlioration digitale et continue.
• Excellentes comptences en communication crite et orale, avec la capacit d'expliquer les questions complexes de faon claire et concise des publics de divers niveaux techniques ou d'anciennet.
• Comptence en rle- conseil.

• Capacit de travailler efficacement avec des quipes inter fonctionnelles disperses gographiquement.

• Notant que la grande majorit de notre clientle, tant interne quexterne, est situe lextrieur du Qubec et du Canada, des exigences linguistiques particulires peuvent sappliquer. La connaissance de langlais est requise. 

Ce que lon vous offre

En plus dune rmunration comptitive, nous vous offrons de nombreux avantages y compris un programme dassurance famille et conjoint flexible, un rgime de retraite cotisations dfinies et des jours pays pour le bnvolat. Des arrangements de travail hybrides, tel que le tltravail jusqu' 50% et des horaires flexibles sont disponibles pour la plupart des postes. BNP Paribas offre d'excellents programmes de formation et de dveloppement personnel, ainsi que des opportunits dvolution au sein de l'entreprise et linternational.

Pour en savoir plus sur notre gamme davantages, cliquez ici(Opens in a new tab)

Ce que vous devez savoir

         Nous examinerons les candidat.e.s au fur et mesure qu'ils postulent, alors ne tardez pas soumettre votre candidature ;

         BNP Paribas sengage pour laccessibilit et linclusion. Si vous avez besoins daccommodements dans le cadre du processus de recrutement, vous pouvez en informer accessibility [at] us.bnpparibas (dot) com(Opens in a new tab)

         Vous devez tre lgalement admissible travailler dans la grande rgion de Montral et, sil y a lieu, dtenir un permis de travail ou dtudes valide. La prsence physique dans le(s) bureau(x) de BNP Paribas est un prrequis essentiel pour ce poste ;

La diversit, lquit et linclusion (DE&I) au cur de nos engagements :

Valoriser chaque employ.e de lorganisation en tant quindividu et traiter tout le monde sur un mme pied dgalit, nous permet de crer un environnement de travail qui valorise et respecte les personnes pour leurs talents, leurs aptitudes et leurs comptences.

BNP Paribas recrute, emploie, forme, paye et promeut indpendamment de la race, de la religion, de la couleur, de l'origine, du genre, de lorientation sexuelle, du handicap, de l'ge et autres statuts protgs (Loi sur lquit et matire demploi et la Loi canadienne sur les droits de la personne).

Pour en savoir plus sur nos engagements en termes de DE&I, cliquez-ici(Opens in a new tab)

propos de nous

BNP Paribas est la premire banque de lUnion europenne et un acteur bancaire international de premier plan. Prsent dans 63 pays, avec plus de 180 000 collaborateurs, le Groupe dtient des positions cls dans plusieurs domaines dactivit bancaires et de services financiers.

La mission de BNP Paribas est de contribuer une conomie responsable et durable en finanant et en conseillant ses clients selon les normes thiques les plus leves, tout en nous efforant de rpondre aux proccupations essentielles en matire denvironnement, de dveloppement des territoires et dinclusion sociale.

Depuis 1961, BNP Paribas au Canada accompagne les grandes entreprises et institutions canadiennes dans leur dveloppement daffaires, en offrant une gamme complte de services financiers spcialiss et de produits dinvestissement.

Avec plus de 1 400 employ.e.s, BNP Paribas au Canada continue d'attirer des experts de diffrents domaines, ainsi que des jeunes talents ambitieux du monde entier. Nous sommes fiers d'offrir nos employ.e.s un milieu de travail enrichissant et international o ils peuvent btir leur carrire professionnelle en perfectionnant leurs comptences, en relevant des dfis et en enrichissant leurs connaissances de l'industrie financire.

Nos certifications et partenariats

         Meilleurs Employeurs de Montral 2025

         Meilleurs Employeurs pour la Diversit au Canada 2025

         Certification Arc-en-ciel Chambre de commerce LGBT+ du Canada (CGLCC)

         Fiert Canada au travail (Pride at Work Canada)

         La Gouvernance au Fminin Certifie Parit -  Certification Platine

         Parmi les 300 plus grandes entreprises du Qubec de Les Affaires

         Synclusiv

         Ready, Willing, and Able

         Autisme sans Limite

         Meilleures Entreprises de LinkedIn 2025

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