VOTRE RLE ET VOS MISSIONS Dans le cadre de sa campagne dAlternance, AXA France recherche un Charg de Mission Inclusion et Amnagements de Poste (F/H) en alternance au sein de la Direction Diversit & Inclusion. Rattach la Mission Inclusion, vous contribuerez laccompagnement des collaborateurs en situation de handicap ou ncessitant un amnagement de poste pour des raisons de sant. Vous participerez une mission fort impact humain visant favoriser linclusion, la sant au travail et lgalit des chances, en coordination avec de nombreux interlocuteurs internes et externes. Sous la responsabilit de votre tuteur, vos missions seront les suivantes : Participer la coordination et au suivi des demandes damnagement de poste, de leur rception jusqu leur mise en uvre Analyser les besoins exprims, vrifier la compltude des dossiers et assurer le suivi administratif des demandes Coordonner les changes entre les diffrents acteurs impliqus : RH, managers, services de sant au travail, assistantes de direction, prestataires et collaborateurs Contribuer la mise en place de solutions adaptes (quipements, outils numriques, amnagements de poste ou autres dispositifs spcifiques) Crer, mettre jour et fiabiliser les outils de suivi et la documentation associe Participer la prparation et au suivi des commandes, devis, factures et remboursements lis aux amnagements Produire et analyser les indicateurs de suivi de lactivit travers des tableaux de bord et reportings rguliers Identifier des pistes damlioration et contribuer la simplification des processus, lvolution des outils et la mise jour des procdures VOTRE PROFIL Vous prparez une formation de niveau Bac+3 Bac+5 en ressources humaines, gestion, administration, gestion de projet, contrle de gestion ou dans un domaine quivalent. Vous recherchez une alternance de 24 mois, avec un rythme de type 1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise ou 1 jour en formation / 4 jours en entreprise, partir de septembre 2026. Comptences techniques : Bonne matrise des outils bureautiques, notamment Excel Aisance dans le traitement et lanalyse de donnes Capacit produire des reportings et tableaux de bord Bonnes qualits rdactionnelles et de synthse Connaissance des principes de gestion administrative et budgtaire Comptences comportementales : Rigueur et sens de lorganisation Capacit grer plusieurs sujets simultanment Sens du service et de lcoute Discrtion et respect de la confidentialit Aisance relationnelle avec des interlocuteurs varis Esprit dquipe et capacit dadaptation Force de proposition dans une dmarche damlioration continue Si vous souhaitez acqurir une exprience significative au sein dune entreprise renomme, alors cette opportunit est faite pour vous. Rejoignez-nous et faites la diffrence avec vos ides. Chez AXA France, votre talent est notre plus grande richesse. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous sommes persuads que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons nos salaris sont nombreux. Nous choisir, cest bnficier par exemple : Dun package de rmunration complet comprenant un salaire fixe, un complment de rmunration variable, des primes, de la participation et de lintressement, la possibilit dacqurir des actions AXA, ou encore des solutions dpargne avantageuses ; Dun cadre de travail flexible jusqu 3 jours de tltravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours tltravaills ou encore une participation lachat dun cran ou fauteuil ergonomique ; Dune politique visant concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congs pays, entre 14 et 16 RTT selon les annes, des formules de travail temps partiel ou encore des jours dabsence rmunres pour la rentre scolaire ou un dmnagement par exemple ; De la possibilit de sengager pour une cause qui vous tient cur grce nos associations telles que AXA Atout Cur, AXA Comptences Solidaires ou encore AXA Prvention ; Et bien plus encore ! Perspectives de dveloppement des comptences et de carrires immenses, CE, conciergerie, offres privilges, soutien en cas dpreuve personnelleOn sarrte l, la liste est longue ! VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Notre raison dtre chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrs humain en protgeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner prs de 95 millions de clients chaque tape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin nos employs et agents (+ de 145 000 dans le monde !) La diversit et l'inclusion au cur de notre recrutement : tous nos postes sont ouverts toute personne comptente. Au-del de mener une politique inclusive engage, nous agissons au quotidien en tant quemployeur citoyen et responsable pour des causes socitales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de lassurance et venez changer le monde avec nous ! Prsente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchs de l'assurance, de la sant et de la prvoyance, l'entreprise offre ses quipes un cadre de travail moderne et agrable en "smartworking". Vous hsitez encore ? Sachez que nous avons conu un dispositif d'intgration baptis "Welcome@AXA" pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous clbrons chaque arrive en agissant en faveur de la reforestation mondiale : depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prt postuler ?