**Addetto/a Gestione Amministrativa Sinistri - Tempo determinato**
- Key responsibilities: Manage insurance claims for various branches, collect and process data, handle client inquiries, and coordinate with external parties
- Required skills: Proven experience in insurance administration, excellent communication and organizational skills, problem-solving abilities, and strong customer focus
- Experience level: Graduate or diploma holder with relevant work experience
- Technologies/tools: Claim management software experience is a plus
- Location: Agrate Brianza (MB)
- Type: Fixed-term contract (6 months)
- Work mode: Hybrid
Full Job Description
Nobis Assicurazioni e Nobis Vita, parte del Gruppo AXA Italia dal 2025, offrono prodotti pensati per soddisfare le esigenze dei clienti in termini di protezione, con servizi H24, risparmio e investimento. Operano sul territorio supportati da una rete di 600 intermediari assicurativi oltre ai canali specializzati nella distribuzione di polizze per il turismo e per lautomotive. Si ricerca per la propria sede di Agrate Brianza (MB) un/una Addetto/a gestione amministrativa sinistri Allinterno della direzione Claims, la risorsa selezionata si occuper dell'apertura dei sinistri di tutti i rami: in particolare di raccogliere e fornire informazioni sulla richiesta di sinistro, gestire problematiche e domande degli assicurati e/o degli altri soggetti coinvolti nel sinistro, dell'incarico peritale e dellinserimento dei dati di tutte le parti coinvolte. Requisiti: Gradita esperienza nel ruolo presso agenzie o societ di servizi assicurativi Diploma o Laurea Ottime doti comunicative e relazionali Ottime capacit organizzative e di problem solving Forte orientamento al cliente ed agli obiettivi Location: Agrate Brianza (MB). Tipologia Contrattuale: Tempo determinato (6 mesi). Modalit di lavoro: Ibrida. Il nostro Purpose Agiamo per il progresso dell'umanit, proteggendo ci che conta Inclusion & Diversity & Wellbeing AXA in prima linea da anni per promuovere una cultura inclusiva e valorizzare tutte/i le/i collaboratrici/tori. A partire dalla creazione di un posto di lavoro in cui tutte le persone vengono trattati con dignit e rispetto e in cui le differenze individuali vengono valorizzate. Scegliere AXA Italia significa entrare a fare parte di una organizzazione che mette i propri collaboratori al centro, prendendosene cura. Ad esempio: Programma Healthy You finalizzato alla salute e alla prevezione (ie: check up fisico e psicologico, screening onsite, counselling, etc) / Iniziative per il benessere in ufficio / Iniziative I&D focalizzate su diversi pillars: Gender, LGBTQ+, Multigeneration, Disability, Mental Health, Origins / Parental policy estesa per tutti i co-genitori e supporto alla genitorialit / Polizza salute / Fondo pensione e molto altro!