
at Scotiabank Global Banking and Markets
Investment BankingPosted 5 days ago
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**Job Summary:** JEFE DE SERVICIOS AGENCIA JULIACA <p>Lidera Zona Agencias Perú, garantizando estrategias negocios se cumplen. Retos incluyen líderes cultura centrada en cliente, supervisar actividades operativas control seguridad, ofrecer servicio valorado, vigilar actualización del personal, velar por infraestructura agencia, custodiar valores, participar gestión comercial, cumplir metas y garantizar controles negocios.</p> <p>Requisitos:</p> <ul> <li>Estudios culminados: Asistente Services Agencias, Gestor Services, etc., o experiencia similar en otra institución (2-4 años)</li> <li>Manejo productos y servicios de banco</li> <li>Manejo y prevención riesgos operacionales regulate</li> </ul> <p>Ubicación: Perú, Puno, Juliaca</p>
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Currency: Not specified
Full Job Description
ID de la solicitud: 272463
Gracias por tu inters en ser parte de Scotiabank Per, apreciamos tu postulacin. Estamos en la bsqueda de personas con talento que quieran crecer y lograr los objetivos de nuestra organizacin. Te deseamos mucho xito dentro de este proceso!
Propsito
Lidera y supervisa la Zona asignada en la Red de Agencias Per y garantiza que las estrategias de negocios, planes e iniciativas se lleven a cabo o se cumplan de conformidad con las normas, polticas y procedimientos internos vigentes
A qu retos te enfrentara?
Lidera y conduce una cultura centrada en el cliente para todo su equipo a fin de profundizar las relaciones con los clientes, contribuyendo al incremento de clientes principales aprovechando las relaciones del Banco, as como sus sistemas, productos, servicio y conocimientos.
Supervisar las actividades operativas, control y seguridad que se disponen para la atencin del cliente interno y externo de su agencia basndose en los estndares de calidad de servicio definidos para la red de agencias; garantizando la fluidez de las actividades comerciales de la agencia, los acuerdos comerciales inter-compaas del Grupo Scotiabank y a las disposiciones legales vigentes. Asimismo, brindar informacin a los clientes sobre las operaciones burstiles
Controlar y garantizar la operatividad de los medios virtuales de la agencia y promover el traslado de las transacciones en ventanilla a otros canales de atencin (cajeros corresponsales, medios virtuales u otros), aportando de esta manera a la disminucin de la carga transaccional de la agencia y la reduccin de costos.
Ofrecer y velar por servicio de calidad que marque diferencia en el mercado bajo los lineamientos y niveles da calidad exigida cumplimiendo las metas de Pulso.
Mantenerse actualizado y asegurar que el personal de servicios se actualice, respecto a las normas, circulares y comunicados sobre temas operativos y de seguridad; as como de los productos y servicios ofrecidos por el banco, garantizando la correcta informacin al cliente interno y externo con la finalidad de preveer y/o minimizar el riesgo operacional
Velar por la adecuada presentacin de la infraestructura interna y externa de su agencia, para conservar la imagen y el resguardo de los bienes del banco
Custodiar y administrar los valores (efectivo, cajas de seguridad u otros), documentos valorados y documentos sustentatorios de la actividad crediticia y de negocios de la agencia; garantizando la correcta gestin y control de los mismos
Participar activamente en el modelo de Gestin Comercial, propiciando la sinergia al interior de su equipo y los puestos comerciales, distribuyendo y supervisando el cumplimiento de las metas asignadas al personal de Servicios, dando eventualmente nfasis en campaas especficas propuestas
Cumplir las metas comerciales promoviendo la venta de productos definidos ; apoyando en campaas especficas e identificando necesidades, para ofrecer alternativas de solucin y/o derivar al cliente a las reas correspondientes para generar oportunidades de negocio para su agencia, alineadas a las estrategias comerciales del SBP
Crea un entorno donde su equipo realiza operaciones eficaces y eficientes en sus reas respectivas, a la vez que garantiza la idoneidad, el cumplimiento y la eficacia de los controles de negocios diarios a fin de cumplir con las obligaciones destinadas a reducir el riesgo operacional, el riesgo de incumplimiento reglamentario, el riesgo de lavado de dinero y de financiamiento al terrorismo y el riesgo de conducta, entre las que se incluyen las responsabilidades establecidas bajo el Marco de Gestin del Riesgo Operacional, el Marco de Gestin de Riesgo del Incumplimiento Reglamentario, el Manual Internacional de Prevencin del Lavado de Dinero y Financiamiento al Terrorismo y las Pautas para la Conducta en los Negocios.
Promueve un entorno de alto desempeo e implementa una estrategia para la fuerza laboral que atrae, retiene, desarrolla y motiva a su equipo, y para lograr esto, fomenta un entorno laboral inclusivo, comunica la visin, los valores y la estrategia de negocios y maneja un plan de sucesin y desarrollo para el equipo.
Qu esperamos de ti?
Carrera universitaria incompleta o carrera tcnica culminada, vinculada a temas de soporte: Administracin, Contabilidad, Economa, Ingeniera Industrial y afines.
Interna: Entre 2 y 4 aos como Asistente de Servicios Agencias, Gestor de Servicios, etc.
Externa: Entre 2 y 4 aos de experiencia en puestos similares en otra institucin.
Ubicacin(s): Per : Puno : Juliaca
Agradecemos tu inters, sin embargo, nicamente los candidatos/as seleccionados para entrevista sern contactados.
** En el Grupo Scotiabank Per valoramos las habilidades, experiencias y perspectivas nicas que cada persona aporta, promovemos la inclusin con pasin y respeto. Si consideras que podramos brindarte algn ajuste razonable durante el proceso de seleccin, te invitamos a indicarlo al registrar tus datos en la plataforma o al momento de establecer contacto con nuestro equipo de atraccin del talento. Estamos comprometidos en crear y mantener un entorno inclusivo, accesible y seguro donde sean bienvenidos todos.




