Aqui, seu papel ser:

• Gerir uma carteira de clientes Private com viso consultiva, foco em rentabilidade e relacionamento de longo prazo.

• Atuar como principal Advisor financeiro do cliente, sendo o ponto focal de relacionamento com a instituio.

• Desenvolver novas oportunidades de negcios por meio de networking, relacionamento pessoal e atuao ativa no mercado, alm do uso do ecossistema do banco.

• Expandir o share of wallet dos clientes, promovendo consolidao patrimonial e aprofundamento do relacionamento multigeracional.

• Atuar de forma proativa em eventos de liquidez, sucesso, movimentaes patrimoniais e oportunidades de crdito estruturado.

• Traduzir cenrios macroeconmicos e de mercado em estratgias comerciais e recomendaes aos clientes.

• Construir e manter pipeline ativo de prospeco e desenvolvimento de negcios.

• Trabalhar em parceria com especialistas de investimentos, wealth planning, crdito e corporate banking.

• Representar a instituio em interaes com clientes de alta relevncia, com postura executiva e elevado padro de relacionamento.

• Entregar metas consistentes de captao, receitas, rentabilidade, cross-sell e reteno de clientes.

Para esse papel, valorizamos:

Hard Skills

• Domnio de investimentos locais e internacionais e construo de portflio.

• Conhecimento em crdito estruturado, cmbio e solues financeiras complexas.

• Experincia em planejamento patrimonial, sucessrio e estruturas offshore.

• Conhecimento em tributao e estruturao societria aplicada a clientes de alta renda.

• Capacidade de leitura macroeconmica e traduo para decises de investimento.

• Experincia consolidada em Private Banking, Wealth Management ou reas correlatas.

• Certificao CFP (obrigatria).

• Ingls avanado (desejvel).

Soft Skills

• Forte capacidade de relacionamento e construo de confiana com clientes de alta renda.

• Perfil consultivo, com sofisticao relacional e inteligncia emocional elevada.

• Disciplina comercial e consistncia de execuo de pipeline.

• Capacidade de influncia e negociao em ambientes complexos.

• Viso estratgica de longo prazo e orientao a resultado.

• Habilidade para lidar com estruturas familiares e empresariais complexas.

• Postura executiva, maturidade e representao institucional.

• Proatividade e senso de ownership sobre carteira e resultados.

• Alta resilincia em ambientes competitivos e de presso por performance.

• Capacidade de colaborao com mltiplos especialistas e reas internas.