Were seeking someone to join our team as an AI Platform & Engineering Lead in IST Operational Management to handle divisional GenAI use cases, including business use case enablement, modernization, cyber, and at-scale initiatives, along with building up a small team locally. This is a high-visibility, hands-on role that combines deep technical ownership with the ability to think and operate at scale, while serving as the primary technical partner on one or more initiatives.

In the Technology division, we leverage innovation to build the connections and capabilities that power our Firm, enabling our clients and colleagues to redefine markets and shape the future of our communities. This is a Principal Data & Analytics Engineering position at Vice-President level, which is part of the job family responsible for providing specialist data analysis and expertise that drive decision-making and business insights as well as crafting data pipelines, implementing data models, and optimizing data processes for improved data accuracy and accessibility, including applying machine learning and AI-based techniques.

Since 1935, Morgan Stanley is known as a global leader in financial services, always evolving and innovating to better serve our clients and our communities in more than 40 countries around the world

What you'll do in the role:

• Recruit, lead and mentor developers, setting technical direction, engineering standards, and a culture of ownership and continuous improvement.
• Partner with the Institutional Securities Group business and technology teams to identify, prioritize, and deliver high-value GenAI use cases.
• Drive the industrialization of AI solutions, moving use cases from proof-of-concept to production-ready platforms with scalability, resiliency, and operational excellence.
• Design and implement reusable architectures, engineering patterns, and integration frameworks leveraging LLMs, agent frameworks, orchestration tools, and AI platforms.
• Integrate GenAI capabilities into enterprise applications and internal platforms while contributing reusable components to shared AI/ML ecosystems.
• Ensure solutions meet performance, reliability, security, privacy, and regulatory requirements through robust controls, monitoring, validation, and auditability.
• Define KPIs and measure business outcomes, communicating progress, impact, and value realization to senior stakeholders.
• Enable engineering teams through training, best practices, and AI-assisted development guidelines to accelerate adoption of modern engineering practices.

What you'll bring to the role:

• At least 10 years of experience in a software development role.
• Proven technical leadership in architecture, engineering standards, mentoring, and delivery.
• Hands-on experience delivering real production systems.
• Ability to communicate with technical and non-technical stakeholders and balance urgency, resilience, and maintainability.
• Experience using AI-assisted development tools (ex. Claude, Microsoft Copilot, AMP) with appropriate validation, security, and controls
• Understanding of AI governance and regulatory expectations.
• Exposure to data engineering pipelines.

All our positions are located in Montreal, Quebec. We offer a hybrid work environment, combining remote work and attendance in the office.

Knowledge of French and English is required.

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Nous sommes la recherche dune personne pour joindre titre de chef(fe), Plateforme et ingnierie de lIA, au sein de la Gestion oprationnelle dIST, afin de prendre en charge les cas dutilisation de lIA gnrative lchelle de la division, notamment la mise en uvre de cas dutilisation daffaires, la modernisation, la cyberscurit et les initiatives grande chelle, ainsi que la mise sur pied dune petite quipe locale. Il sagit dun rle pratique grande visibilit qui combine une importante prise en charge technique et la capacit de rflchir et dintervenir grande chelle, tout en agissant comme principal partenaire technique pour une ou plusieurs initiatives.

Au sein de la division Technologie, nous misons sur linnovation pour crer les connexions et les capacits qui sont au cur des activits de notre firme, permettant ainsi nos clients et nos collgues de redfinir les marchs et de faonner lavenir de nos collectivits. Il sagit dun poste principal en ingnierie des donnes et de lanalytique de niveau vice-prsident, qui fait partie de la famille demplois charge de fournir des analyses de donnes spcialises et une expertise favorisant la prise de dcisions et la production dinformations daffaires, ainsi que de concevoir des pipelines de donnes, de mettre en uvre des modles de donnes et doptimiser les processus de donnes afin den amliorer lexactitude et laccessibilit, notamment au moyen de techniques fondes sur lapprentissage automatique et lIA.

Depuis 1935, Morgan Stanley est reconnue comme un chef de file mondial des services financiers, voluant et innovant constamment afin de mieux servir ses clients et ses collectivits dans plus de 40 pays travers le monde.

Ce que vous ferez dans le cadre de ce poste :

• Recruter, diriger et encadrer des dveloppeurs, en tablissant lorientation technique et les normes dingnierie, et en favorisant une culture de responsabilisation et damlioration continue.
• Collaborer avec les quipes daffaires et de technologie du Groupe des titres institutionnels afin de dterminer, de prioriser et de mettre en uvre des cas dutilisation de lIA gnrative forte valeur ajoute.
• Piloter lindustrialisation des solutions dIA en faisant voluer les cas dutilisation de la dmonstration de faisabilit vers des plateformes prtes pour la production, offrant volutivit, rsilience et excellence oprationnelle.
• Concevoir et mettre en uvre des architectures rutilisables, des modles dingnierie et des cadres dintgration tirant parti de grands modles de langage (LLM), de cadres dagents, doutils dorchestration et de plateformes dIA.
• Intgrer les capacits dIA gnrative aux applications dentreprise et aux plateformes internes, tout en contribuant des composants rutilisables aux cosystmes communs dIA et dapprentissage automatique.
• Veiller ce que les solutions rpondent aux exigences en matire de performance, de fiabilit, de scurit, de protection des renseignements personnels et de rglementation grce des contrles rigoureux, une surveillance, une validation et des mcanismes dauditabilit.
• Dfinir des indicateurs cls de performance (ICP) et mesurer les rsultats daffaires, tout en communiquant les progrs, les retombes et la ralisation de la valeur aux parties prenantes de la haute direction.
• Soutenir les quipes dingnierie au moyen de formations, de pratiques exemplaires et de lignes directrices sur le dveloppement assist par lIA afin dacclrer ladoption de pratiques dingnierie modernes.

Ce que vous apporterez ce poste :

• Au moins dix ans dexprience dans un rle de dveloppement logiciel.
• Leadership technique prouv en matire darchitecture, de normes dingnierie, de mentorat et de livraison.
• Exprience pratique dans la livraison de systmes rels en production.
• Capacit communiquer avec des parties prenantes techniques et non techniques et trouver un juste quilibre entre lurgence, la rsilience et la maintenabilit.
• Exprience dans lutilisation doutils de dveloppement assist par lIA (p. ex., Claude, Microsoft Copilot, AMP), avec des mesures appropries de validation, de scurit et de contrle.
• Comprhension de la gouvernance de lIA et des attentes rglementaires.
• Exprience des pipelines dingnierie de donnes.

Tous nos postes sont situs Montral, au Qubec. Nous offrons un environnement de travail hybride combinant le tltravail et le travail au bureau.

La connaissance du franais et de langlais est requise.

Ce texte a t traduit laide doutils automatiss. Bien que nous nous efforcions den assurer lexactitude, veuillez consulter la version originale en anglais ou communiquer avec les ressources

WHAT YOU CAN EXPECT FROM MORGAN STANLEY:

At Morgan Stanley, we raise, manage and allocate capital for our clients helping them reach their goals. We do it in a way thats differentiated and weve done that for 90 years. Our values - putting clients first, doing the right thing, leading with exceptional ideas, committing to diversity and inclusion, and giving back - arent just beliefs, they guide the decisions we make every day to do what's best for our clients, communities and more than 80,000 employees in 1,200 offices across 42 countries. At Morgan Stanley, youll find an opportunity to work alongside the best and the brightest, in an environment where you are supported and empowered. Our teams are relentless collaborators and creative thinkers, fueled by their diverse backgrounds and experiences. We are proud to support our employees and their families at every point along their work-life journey, offering some of the most attractive and comprehensive employee benefits and perks in the industry. Theres also ample opportunity to move about the business for those who show passion and grit in their work.

To learn more about our offices across the globe, please copy and paste https://www.morganstanley.com/about-us/global-offices into your browser.

Morgan Stanley is an equal opportunity employer committed to building and maintaining a workforce that is diverse in experience and background. Our recruiting efforts reflect our strong commitment to a culture of inclusion, where individuals are hired, developed, and advanced based on their skills and talents.

Our workforce reflects a broad cross-section of the global communities in which we operate, bringing a variety of backgrounds, talents, perspectives, and experiences.

For more information, please visit: https://www.morganstanley.com/people-opportunities/eeo.

Chef(fe), Plateforme et ingnierie de lIA (hybride)Nous sommes la recherche dune personne pour joindre titre de chef(fe), Plateforme et ingnierie de lIA, au sein de la Gestion oprationnelle dIST, afin de prendre en charge les cas dutilisation de lIA gnrative lchelle de la division, notamment la mise en uvre de cas dutilisation daffaires, la modernisation, la cyberscurit et les initiatives grande chelle, ainsi que la mise sur pied dune petite quipe locale. Il sagit dun rle pratique grande visibilit qui combine une importante prise en charge technique et la capacit de rflchir et dintervenir grande chelle, tout en agissant comme principal partenaire technique pour une ou plusieurs initiatives.

Au sein de la division Technologie, nous misons sur linnovation pour crer les connexions et les capacits qui sont au cur des activits de notre firme, permettant ainsi nos clients et nos collgues de redfinir les marchs et de faonner lavenir de nos collectivits. Il sagit dun poste principal en ingnierie des donnes et de lanalytique de niveau vice-prsident, qui fait partie de la famille demplois charge de fournir des analyses de donnes spcialises et une expertise favorisant la prise de dcisions et la production dinformations daffaires, ainsi que de concevoir des pipelines de donnes, de mettre en uvre des modles de donnes et doptimiser les processus de donnes afin den amliorer lexactitude et laccessibilit, notamment au moyen de techniques fondes sur lapprentissage automatique et lIA.

Depuis 1935, Morgan Stanley est reconnue comme un chef de file mondial des services financiers, voluant et innovant constamment afin de mieux servir ses clients et ses collectivits dans plus de 40 pays travers le monde.

Ce que vous ferez dans le cadre de ce poste :

Recruter, diriger et encadrer des dveloppeurs, en tablissant lorientation technique et les normes dingnierie, et en favorisant une culture de responsabilisation et damlioration continue.
Collaborer avec les quipes daffaires et de technologie du Groupe des titres institutionnels afin de dterminer, de prioriser et de mettre en uvre des cas dutilisation de lIA gnrative forte valeur ajoute.
Piloter lindustrialisation des solutions dIA en faisant voluer les cas dutilisation de la dmonstration de faisabilit vers des plateformes prtes pour la production, offrant volutivit, rsilience et excellence oprationnelle.
Concevoir et mettre en uvre des architectures rutilisables, des modles dingnierie et des cadres dintgration tirant parti de grands modles de langage (LLM), de cadres dagents, doutils dorchestration et de plateformes dIA.
Intgrer les capacits dIA gnrative aux applications dentreprise et aux plateformes internes, tout en contribuant des composants rutilisables aux cosystmes communs dIA et dapprentissage automatique.
Veiller ce que les solutions rpondent aux exigences en matire de performance, de fiabilit, de scurit, de protection des renseignements personnels et de rglementation grce des contrles rigoureux, une surveillance, une validation et des mcanismes dauditabilit.
Dfinir des indicateurs cls de performance (ICP) et mesurer les rsultats daffaires, tout en communiquant les progrs, les retombes et la ralisation de la valeur aux parties prenantes de la haute direction.
Soutenir les quipes dingnierie au moyen de formations, de pratiques exemplaires et de lignes directrices sur le dveloppement assist par lIA afin dacclrer ladoption de pratiques dingnierie modernes.

Ce que vous apporterez ce poste :

Au moins dix ans dexprience dans un rle de dveloppement logiciel.
Leadership technique prouv en matire darchitecture, de normes dingnierie, de mentorat et de livraison.
Exprience pratique dans la livraison de systmes rels en production.
Capacit communiquer avec des parties prenantes techniques et non techniques et trouver un juste quilibre entre lurgence, la rsilience et la maintenabilit.
Exprience dans lutilisation doutils de dveloppement assist par lIA (p. ex., Claude, Microsoft Copilot, AMP), avec des mesures appropries de validation, de scurit et de contrle.
Comprhension de la gouvernance de lIA et des attentes rglementaires.
Exprience des pipelines dingnierie de donnes.

Tous nos postes sont situs Montral, au Qubec. Nous offrons un environnement de travail hybride combinant le tltravail et le travail au bureau.

La connaissance du franais et de langlais est requise.

Ce texte a t traduit laide doutils automatiss. Bien que nous nous efforcions den assurer lexactitude, veuillez consulter la version originale en anglais ou communiquer avec les ressources

CE QUE VOUS POUVEZ ATTENDRE DE MORGAN STANLEY:

Chez Morgan Stanley, nous levons, grons et allouons des capitaux pour nos clients, afin de les aider atteindre leurs objectifs. Nous le faisons d'une manire qui nous distingue des autres et cela fait 90 ans que nous procdons ainsi. Nos valeurs donner la priorit nos clients, agir de manire intgre, innover grce des ides exceptionnelles, sengager en faveur de la diversit et de linclusion, et sinvestir dans la socit ne sont pas de simples convictions : elles guident les dcisions que nous prenons chaque jour afin dagir dans lintrt de nos clients, de nos communauts et de nos plus de 80 000 collaborateurs rpartis dans 1 200 bureaux travers 42 pays. Chez Morgan Stanley, vous aurez l'occasion de travailler aux cts des meilleurs et des plus brillants, dans un environnement o vous bnficierez d'un soutien et d'une grande autonomie. Nos quipes sont composes de collaborateurs infatigables et d'esprits cratifs, qui puisent leur inspiration dans la diversit de leurs parcours et de leurs expriences. Nous sommes fiers d'accompagner nos collaborateurs et leurs familles chaque tape de leur parcours professionnel, en leur proposant des avantages sociaux et des avantages complmentaires parmi les plus attractifs et les plus complets du secteur. Il existe galement de nombreuses possibilits d'volution au sein de l'entreprise pour ceux qui font preuve de passion et de dtermination dans leur travail.

Pour en savoir plus sur nos bureaux travers le monde, veuillez copier-coller l'adresse https://www.morganstanley.com/about-us/global-offices dans votre navigateur.

Morgan Stanley est un employeur garantissant l'galit des chances, qui s'engage constituer et maintenir un effectif diversifi en termes d'exprience et d'origine. Nos efforts en matire de recrutement tmoignent de notre engagement fort en faveur d'une culture d'inclusion, dans laquelle les personnes sont recrutes, formes et promues en fonction de leurs comptences et de leurs talents.

Notre personnel est le reflet d'un large ventail des communauts mondiales au sein desquelles nous exerons nos activits, apportant ainsi une grande diversit de parcours, de talents, de points de vue et d'expriences.

Pour plus d'informations, rendez-vous sur: https://www.morganstanley.com/people-opportunities/eeo.