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Conseiller senior - Trésorerie - Assurance

ExperiencedNo visa sponsorship
Ernst & Young logo

at Ernst & Young

Big Four

Posted 13 days ago

No clicks

En tant que Conseiller Senior - Trésorerie - Assurance, vous travaillerez au sein d'EY pour offrir des conseils en matière de trésorerie à une variété de clients, tels que les sociétés ouvertes ou à capital fermé, les entreprises de services financiers, les organismes gouvernementaux et les organismes à but non lucratif. Vous aurez la responsabilité de superviser les membres du personnel et d'être la personne ressource des clients et des équipes d'EY. Pour réussir dans ce rôle, vous devez être capable de travailler en étroite collaboration avec les membres de l'équipe de mandat et les clients, présenter des compétences avérées en matière de communication, de présentation, de service à la clientèle et de rédaction technique, ainsi qu'une expérience de consultation dans le cadre de projets complexes. Vous aurez également besoin de compétences avancées en matière de structure organisationnelle, de transformation de la fonction trésorerie, de gestion du risque financier, de prévision des flux de trésorerie, de gestion de la trésorerie et des liquidités, de gestion des relations avec les banques, de technologie liée à la trésorerie, de centres de trésorerie internationaux, de gestion de la dette et des investissements, de gouvernance, de contrôle et de réglementation, de soutien aux fusions et aux acquisitions, et de comptabilité de couverture. Idéalement, vous avez un baccalauréat et une expérience pertinente d'environ trois à cinq ans, ainsi qu'un titre de Certified Treasury Professional. Postulez dès aujourd'hui pour faire progresser votre carrière au sein d'une équipe axée sur la collaboration.

Compensation
$80,000 – $130,000 CAD

Currency: $ (CAD)

City
Toronto, Vancouver
Country
Canada

Full Job Description

Chez EY, nous sommes All in pour faonner votre avenir en toute confiance. 

Nous vous aiderons russir au sein dun puissant rseau dquipes diversifies connectes lchelle mondiale et mener votre carrire l o vous le souhaitez. 
 
Joignez-vous EY et travaillons ensemble pour un monde meilleur.
 

La possibilit

 

Notre quipe des Services consultatifs en trsorerie est un groupe national spcialis de premier plan qui rassemble des professionnels de la trsorerie dun vaste ensemble de domaines. Que nos clients soient des socits ouvertes ou capital ferm, des entreprises de services financiers, des organismes gouvernementaux ou sans but lucratif, nous sommes toujours prts leur offrir des conseils en matire de trsorerie sur mesure sur lesquels ils peuvent compter en tout temps. En tant que conseiller senior, Trsorerie, vous jouerez un rle dterminant dans la ralisation de cet objectif afin de stimuler la croissance et de grer des quipes de prestation des services en vous appuyant sur votre exprience des processus lis la trsorerie.


Vous travaillerez au sein dun rseau mondial fortement ax sur la collaboration o les ressources, les mthodes, les outils et les tendances sont partags et voluent sans cesse pour trouver des solutions simples des problmes complexes en matire de trsorerie. De plus, vous collaborerez harmonieusement avec les autres fonctions dEY pour rpondre efficacement aux besoins des clients, ce qui signifie que vous tablirez des liens avec nos gens lchelle de la Socit. Si vous tes la recherche dune grande varit de responsabilits pour le compte de certains des clients les plus prestigieux de nombreux marchs, songez postuler chez EY.

 

Vos principales responsabilits


Le rle du conseiller senior, Trsorerie consiste assurer le bon droulement des mandats relatifs la trsorerie en mettant profit des comptences et une expertise pratiques en matire de trsorerie. Le titulaire du poste devra aussi assurer la supervision et le mentorat des membres du personnel et tre la personneressource dsigne des chefs dquipe, des chefs dquipe seniors et des associs.


Comptences et qualits pour russir

  • Soutenir lquipe de projet en sassurant que les produits de travail et les livrables sont raliss selon lchancier prvu et que les devis et les chances du contrat ou du plan de travail sont respects;
  • Assumer la responsabilit doffrir des livrables de grande qualit lappui dun vaste ventail de projets relatifs la trsorerie pouvant notamment porter sur la gestion des liquidits, la prvision des flux de trsorerie, la gestion des risques, la technologie lie la trsorerie, lintgration aprs la fusion et la conception organisationnelle;
  • Avoir dj acquis une exprience de la mise en uvre de TMS, portant plus particulirement sur Kyriba ou SAP Treasury;
  • Assurer la supervision et le mentorat des membres du personnel et tre la personne-ressource dsigne des clients et des quipes dEY;
  • Maintenir une forte orientation client en tant rceptif ses demandes en tablissant/entretenant des relations de travail productives avec les membres du personnel du client;
  • Participer des runions et des entretiens avec le personnel de la fonction trsorerie des clients;
  • Participer llaboration des livrables et de la documentation des mandats;
  • Soutenir, au besoin, les initiatives dlaboration doffres de services et de dveloppement commercial aux fins de mandats ventuels relatifs la trsorerie;
  • Faire preuve de professionnalisme en travaillant dans lenvironnement du client;
  • Collaborer avec le chef dquipe, chef dquipe senior ou lassoci pour attnuer les risques lis aux projets;
  • Connatre le secteur dactivit du client et savoir reconnatre les principaux inducteurs de rendement, les tendances des affaires ainsi que les faits du contexte sectoriel;
  • tablir et entretenir des rseaux solides, tant en interne quen externe, et collaborer avec dautres gammes de services pour assurer une prestation de services intgrs;
  • Cerner des occasions de prsenter les services dEY aux clients.

 

Idalement, vous avez aussi:

  • un baccalaurat et une exprience pertinente denviron trois cinq ans;
  • une matrise en comptabilit, en finances, en ingnierie financire, en conomie, en technologies de
  • linformation, en systmes dinformation, en gnie ou dans une autre discipline pertinente;
  • le titre de Certified Treasury Professional;
  • une exprience en consultation dans le cadre de projets complexes;
  • une exprience en slection et en mise en uvre de systmes, notamment SAP TRM ou Kyriba;
    de solides comptences techniques et analytiques;
  • dexcellentes aptitudes en communication, en prsentation, en service la clientle et en rdaction technique;
  • le dsir et la capacit de travailler en troite collaboration avec les membres de lquipe de mandat et les clients;
  • des comptences avances et une exprience avre dans les domaines suivants : structure organisationnelle et transformation de la fonction trsorerie, gestion du risque financier (risque de change, li aux taux dintrt et de couverture), prvision des flux de trsorerie, gestion de la trsorerie et des liquidits, gestion des relations avec les banques, technologie lie la trsorerie, centres de trsorerie internationaux, gestion de la dette et des investissements, gouvernance, contrle et rglementation, soutien aux fusions et aux acquisitions, comptabilit de couverture.

 

Ce que nous recherchons


Nous sommes en qute dun leader qui est un as de la rsolution de problmes et qui possde une exprience prouve en gestion de projets et de mandats. Le titulaire de ce poste devra tre en mesure dtablir ses priorits en travaillant sur plusieurs mandats et avoir la capacit de communiquer des renseignements complexes avec aisance et efficacit des personnes de tous les horizons. Si vous tes un professionnel de la trsorerie lchelle mondiale et que vous souhaitez faire progresser votre carrire au sein dune quipe fortement axe sur la collaboration, ce rle est fait pour vous.

 

Cette offre demploi est lie un poste actuellement vacant au sein de notre organisation.


Ce que nous offrons

 

Nous offrons un programme de rmunration concurrentiel selon lequel vous tes rmunr en fonction de votre rendement et qui reconnat la valeur que vous apportez lentreprise. De plus, notre programme de rmunration globale vous permet de dterminer les avantages qui vous conviennent et ceux qui vous aideront mettre en place des assises solides pour votre avenir. Il comprend un programme de primes discrtionnaires, une couverture complte de soins mdicaux, de mdicaments dordonnance et de soins dentaires, un rgime de retraite cotisations dfinies, une directive en matire de vacances formidable, laquelle sajoutent des journes payes par la Socit afin que vous profitiez de fins de semaine allonges rparties dans lanne, les jours fris et des congs personnels pays (en fonction de la province de rsidence), ainsi quun ventail de programmes et davantages intressants conus pour votre bien-tre physique, financier et social. Vous bnficierez galement :

  • du soutien et de lencadrement de certains des collgues les plus inspirants du secteur;
  • de possibilits dapprentissage vous permettant dacqurir de nouvelles comptences et de propulser votre carrire;
  • de la libert et de la souplesse dont vous avez besoin pour jouer votre rle de la manire qui vous convient.

 

EY prsente les chelles salariales conformment aux lois provinciales applicables en matire de transparence salariale. Les salaires individuels lintrieur des chelles salariales prvues indiques ci-aprs sont dtermins en fonction dune grande varit de facteurs, notamment, sans sy limiter, lquit interne, la formation, lexprience pertinente, les connaissances et les comptences applicables.

  • Toronto : de 80 000 $ 130 000 $
  • Vancouver : de 80 000 $ 130 000 $

 

tes-vous prt faonner votre avenir en toute confiance? Postulez ds aujourdhui.

 

Aidez-nous vous offrir une exprience optimale pendant le processus de recrutement en nous informant de vos besoins particuliers.

 

Linclusivit chez EY

 

Linclusivit est au cur de qui nous sommes et de la faon dont nous travaillons. Nous avons pris lengagement de favoriser un environnement au sein duquel les diffrences sont apprcies, les directives et les pratiques sont quitables, et o nos gens prouvent un sentiment dappartenance. Nous saluons la diversit et nous nous engageons combattre le racisme systmique, promouvoir lquit entre les genres et la reprsentation des femmes des postes de haute direction, appuyer les membres de la communaut 2ELGBTQIA+, promouvoir nos initiatives en matire de neuroinclusion et daccessibilit, et nous sommes dtermins donner la parole aux Autochtones (Premires Nations, Inuits et Mtis) lchelle nationale dans la poursuite de nos efforts de rconciliation. La diversit de nos expriences, de nos habilets, de nos parcours et des perspectives de nos gens les rend uniques et nous aide voluer. Parce que nous croyons que cest en ayant la libert dtre fidles eux-mmes au travail que nos gens donneront le meilleur deux-mmes et contribueront btir un monde meilleur.

 

Apprenez-en davantage sur notre engagement en matire dinclusivit en cliquant ici : https://www.ey.com/fr_ca/about-us/corporate-responsibility/equity.

 

 

EY | Travailler ensemble pour un monde meilleur

 

EY contribue un monde meilleur en crant de la valeur pour ses clients, pour ses gens, pour la socit et pour la plante, tout en renforant la confiance lgard des marchs financiers.

 

Grce aux donnes, lintelligence artificielle et aux technologies de pointe, les quipes dEY aident les clients faonner lavenir en toute confiance et proposent des solutions aux enjeux les plus pressants daujourdhui et de demain.

 

Les quipes dEY fournissent une gamme complte de services en certification, en consultation et en fiscalit ainsi quen stratgie et transactions. Sappuyant sur des connaissances sectorielles, un rseau mondial multidisciplinaire et des partenaires diversifis de lcosystme, les quipes dEY sont en mesure de fournir des services dans plus de 150 pays et territoires.

 

 

Chez EY, nous utilisons des outils dintelligence artificielle (IA) dans le cadre de notre processus de recrutement afin damliorer lefficacit et lexprience dembauche des candidats. Bien que nous utilisions lIA, le jugement et la prise de dcisions par des humains demeurent des lments essentiels de lexprience dembauche que nous offrons aux candidats. Nous nous engageons utiliser lIA de faon responsable, et nos pratiques sont constamment revues et amliores afin de nous assurer quelles sont conformes aux principes thiques et aux exigences rglementaires les plus levs.

 

toutes les agences de recrutement : EY naccepte pas les curriculum vit spontans envoys par les agences de recrutement. Les curriculum vit soumis en labsence dentente pralable ou demande de la part de notre quipe de recrutement ne seront pas pris en compte. EY nest pas responsable des frais engendrs par lenvoi de curriculum vit spontans.

Conseiller senior - Trésorerie - Assurance

Compensation

$80,000 – $130,000 CAD

City: Toronto, Vancouver

Country: Canada

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En tant que Conseiller Senior - Trésorerie - Assurance, vous travaillerez au sein d'EY pour offrir des conseils en matière de trésorerie à une variété de clients, tels que les sociétés ouvertes ou à capital fermé, les entreprises de services financiers, les organismes gouvernementaux et les organismes à but non lucratif. Vous aurez la responsabilité de superviser les membres du personnel et d'être la personne ressource des clients et des équipes d'EY. Pour réussir dans ce rôle, vous devez être capable de travailler en étroite collaboration avec les membres de l'équipe de mandat et les clients, présenter des compétences avérées en matière de communication, de présentation, de service à la clientèle et de rédaction technique, ainsi qu'une expérience de consultation dans le cadre de projets complexes. Vous aurez également besoin de compétences avancées en matière de structure organisationnelle, de transformation de la fonction trésorerie, de gestion du risque financier, de prévision des flux de trésorerie, de gestion de la trésorerie et des liquidités, de gestion des relations avec les banques, de technologie liée à la trésorerie, de centres de trésorerie internationaux, de gestion de la dette et des investissements, de gouvernance, de contrôle et de réglementation, de soutien aux fusions et aux acquisitions, et de comptabilité de couverture. Idéalement, vous avez un baccalauréat et une expérience pertinente d'environ trois à cinq ans, ainsi qu'un titre de Certified Treasury Professional. Postulez dès aujourd'hui pour faire progresser votre carrière au sein d'une équipe axée sur la collaboration.

Full Job Description

Chez EY, nous sommes All in pour faonner votre avenir en toute confiance. 

Nous vous aiderons russir au sein dun puissant rseau dquipes diversifies connectes lchelle mondiale et mener votre carrire l o vous le souhaitez. 
 
Joignez-vous EY et travaillons ensemble pour un monde meilleur.
 

La possibilit

 

Notre quipe des Services consultatifs en trsorerie est un groupe national spcialis de premier plan qui rassemble des professionnels de la trsorerie dun vaste ensemble de domaines. Que nos clients soient des socits ouvertes ou capital ferm, des entreprises de services financiers, des organismes gouvernementaux ou sans but lucratif, nous sommes toujours prts leur offrir des conseils en matire de trsorerie sur mesure sur lesquels ils peuvent compter en tout temps. En tant que conseiller senior, Trsorerie, vous jouerez un rle dterminant dans la ralisation de cet objectif afin de stimuler la croissance et de grer des quipes de prestation des services en vous appuyant sur votre exprience des processus lis la trsorerie.


Vous travaillerez au sein dun rseau mondial fortement ax sur la collaboration o les ressources, les mthodes, les outils et les tendances sont partags et voluent sans cesse pour trouver des solutions simples des problmes complexes en matire de trsorerie. De plus, vous collaborerez harmonieusement avec les autres fonctions dEY pour rpondre efficacement aux besoins des clients, ce qui signifie que vous tablirez des liens avec nos gens lchelle de la Socit. Si vous tes la recherche dune grande varit de responsabilits pour le compte de certains des clients les plus prestigieux de nombreux marchs, songez postuler chez EY.

 

Vos principales responsabilits


Le rle du conseiller senior, Trsorerie consiste assurer le bon droulement des mandats relatifs la trsorerie en mettant profit des comptences et une expertise pratiques en matire de trsorerie. Le titulaire du poste devra aussi assurer la supervision et le mentorat des membres du personnel et tre la personneressource dsigne des chefs dquipe, des chefs dquipe seniors et des associs.


Comptences et qualits pour russir

  • Soutenir lquipe de projet en sassurant que les produits de travail et les livrables sont raliss selon lchancier prvu et que les devis et les chances du contrat ou du plan de travail sont respects;
  • Assumer la responsabilit doffrir des livrables de grande qualit lappui dun vaste ventail de projets relatifs la trsorerie pouvant notamment porter sur la gestion des liquidits, la prvision des flux de trsorerie, la gestion des risques, la technologie lie la trsorerie, lintgration aprs la fusion et la conception organisationnelle;
  • Avoir dj acquis une exprience de la mise en uvre de TMS, portant plus particulirement sur Kyriba ou SAP Treasury;
  • Assurer la supervision et le mentorat des membres du personnel et tre la personne-ressource dsigne des clients et des quipes dEY;
  • Maintenir une forte orientation client en tant rceptif ses demandes en tablissant/entretenant des relations de travail productives avec les membres du personnel du client;
  • Participer des runions et des entretiens avec le personnel de la fonction trsorerie des clients;
  • Participer llaboration des livrables et de la documentation des mandats;
  • Soutenir, au besoin, les initiatives dlaboration doffres de services et de dveloppement commercial aux fins de mandats ventuels relatifs la trsorerie;
  • Faire preuve de professionnalisme en travaillant dans lenvironnement du client;
  • Collaborer avec le chef dquipe, chef dquipe senior ou lassoci pour attnuer les risques lis aux projets;
  • Connatre le secteur dactivit du client et savoir reconnatre les principaux inducteurs de rendement, les tendances des affaires ainsi que les faits du contexte sectoriel;
  • tablir et entretenir des rseaux solides, tant en interne quen externe, et collaborer avec dautres gammes de services pour assurer une prestation de services intgrs;
  • Cerner des occasions de prsenter les services dEY aux clients.

 

Idalement, vous avez aussi:

  • un baccalaurat et une exprience pertinente denviron trois cinq ans;
  • une matrise en comptabilit, en finances, en ingnierie financire, en conomie, en technologies de
  • linformation, en systmes dinformation, en gnie ou dans une autre discipline pertinente;
  • le titre de Certified Treasury Professional;
  • une exprience en consultation dans le cadre de projets complexes;
  • une exprience en slection et en mise en uvre de systmes, notamment SAP TRM ou Kyriba;
    de solides comptences techniques et analytiques;
  • dexcellentes aptitudes en communication, en prsentation, en service la clientle et en rdaction technique;
  • le dsir et la capacit de travailler en troite collaboration avec les membres de lquipe de mandat et les clients;
  • des comptences avances et une exprience avre dans les domaines suivants : structure organisationnelle et transformation de la fonction trsorerie, gestion du risque financier (risque de change, li aux taux dintrt et de couverture), prvision des flux de trsorerie, gestion de la trsorerie et des liquidits, gestion des relations avec les banques, technologie lie la trsorerie, centres de trsorerie internationaux, gestion de la dette et des investissements, gouvernance, contrle et rglementation, soutien aux fusions et aux acquisitions, comptabilit de couverture.

 

Ce que nous recherchons


Nous sommes en qute dun leader qui est un as de la rsolution de problmes et qui possde une exprience prouve en gestion de projets et de mandats. Le titulaire de ce poste devra tre en mesure dtablir ses priorits en travaillant sur plusieurs mandats et avoir la capacit de communiquer des renseignements complexes avec aisance et efficacit des personnes de tous les horizons. Si vous tes un professionnel de la trsorerie lchelle mondiale et que vous souhaitez faire progresser votre carrire au sein dune quipe fortement axe sur la collaboration, ce rle est fait pour vous.

 

Cette offre demploi est lie un poste actuellement vacant au sein de notre organisation.


Ce que nous offrons

 

Nous offrons un programme de rmunration concurrentiel selon lequel vous tes rmunr en fonction de votre rendement et qui reconnat la valeur que vous apportez lentreprise. De plus, notre programme de rmunration globale vous permet de dterminer les avantages qui vous conviennent et ceux qui vous aideront mettre en place des assises solides pour votre avenir. Il comprend un programme de primes discrtionnaires, une couverture complte de soins mdicaux, de mdicaments dordonnance et de soins dentaires, un rgime de retraite cotisations dfinies, une directive en matire de vacances formidable, laquelle sajoutent des journes payes par la Socit afin que vous profitiez de fins de semaine allonges rparties dans lanne, les jours fris et des congs personnels pays (en fonction de la province de rsidence), ainsi quun ventail de programmes et davantages intressants conus pour votre bien-tre physique, financier et social. Vous bnficierez galement :

  • du soutien et de lencadrement de certains des collgues les plus inspirants du secteur;
  • de possibilits dapprentissage vous permettant dacqurir de nouvelles comptences et de propulser votre carrire;
  • de la libert et de la souplesse dont vous avez besoin pour jouer votre rle de la manire qui vous convient.

 

EY prsente les chelles salariales conformment aux lois provinciales applicables en matire de transparence salariale. Les salaires individuels lintrieur des chelles salariales prvues indiques ci-aprs sont dtermins en fonction dune grande varit de facteurs, notamment, sans sy limiter, lquit interne, la formation, lexprience pertinente, les connaissances et les comptences applicables.

  • Toronto : de 80 000 $ 130 000 $
  • Vancouver : de 80 000 $ 130 000 $

 

tes-vous prt faonner votre avenir en toute confiance? Postulez ds aujourdhui.

 

Aidez-nous vous offrir une exprience optimale pendant le processus de recrutement en nous informant de vos besoins particuliers.

 

Linclusivit chez EY

 

Linclusivit est au cur de qui nous sommes et de la faon dont nous travaillons. Nous avons pris lengagement de favoriser un environnement au sein duquel les diffrences sont apprcies, les directives et les pratiques sont quitables, et o nos gens prouvent un sentiment dappartenance. Nous saluons la diversit et nous nous engageons combattre le racisme systmique, promouvoir lquit entre les genres et la reprsentation des femmes des postes de haute direction, appuyer les membres de la communaut 2ELGBTQIA+, promouvoir nos initiatives en matire de neuroinclusion et daccessibilit, et nous sommes dtermins donner la parole aux Autochtones (Premires Nations, Inuits et Mtis) lchelle nationale dans la poursuite de nos efforts de rconciliation. La diversit de nos expriences, de nos habilets, de nos parcours et des perspectives de nos gens les rend uniques et nous aide voluer. Parce que nous croyons que cest en ayant la libert dtre fidles eux-mmes au travail que nos gens donneront le meilleur deux-mmes et contribueront btir un monde meilleur.

 

Apprenez-en davantage sur notre engagement en matire dinclusivit en cliquant ici : https://www.ey.com/fr_ca/about-us/corporate-responsibility/equity.

 

 

EY | Travailler ensemble pour un monde meilleur

 

EY contribue un monde meilleur en crant de la valeur pour ses clients, pour ses gens, pour la socit et pour la plante, tout en renforant la confiance lgard des marchs financiers.

 

Grce aux donnes, lintelligence artificielle et aux technologies de pointe, les quipes dEY aident les clients faonner lavenir en toute confiance et proposent des solutions aux enjeux les plus pressants daujourdhui et de demain.

 

Les quipes dEY fournissent une gamme complte de services en certification, en consultation et en fiscalit ainsi quen stratgie et transactions. Sappuyant sur des connaissances sectorielles, un rseau mondial multidisciplinaire et des partenaires diversifis de lcosystme, les quipes dEY sont en mesure de fournir des services dans plus de 150 pays et territoires.

 

 

Chez EY, nous utilisons des outils dintelligence artificielle (IA) dans le cadre de notre processus de recrutement afin damliorer lefficacit et lexprience dembauche des candidats. Bien que nous utilisions lIA, le jugement et la prise de dcisions par des humains demeurent des lments essentiels de lexprience dembauche que nous offrons aux candidats. Nous nous engageons utiliser lIA de faon responsable, et nos pratiques sont constamment revues et amliores afin de nous assurer quelles sont conformes aux principes thiques et aux exigences rglementaires les plus levs.

 

toutes les agences de recrutement : EY naccepte pas les curriculum vit spontans envoys par les agences de recrutement. Les curriculum vit soumis en labsence dentente pralable ou demande de la part de notre quipe de recrutement ne seront pas pris en compte. EY nest pas responsable des frais engendrs par lenvoi de curriculum vit spontans.