Posted 4 days ago
No clicks
**Client Coordinator Corporate / M&A - EY Law (w/m/d)** The Client Coordinator for Corporate / M&A at EY Law coordinates with the legal team and clients, drafting correspondences in German and English. Key tasks involve data management, meeting organization, and reporting to clients, with a focus on offer creation and budget control. Two years of experience in a similar role are desired, along with strong communication skills, proficiency in MS Office and XNP, and swift adaptability to new IT tools (e.g., SAP). Previous experience in a law or accounting firm's mandates is beneficial. This role requires an agile, communicative mindset and strong collaboration skills, with an initial two-year contract.
- Compensation
- Not specified
- City
- Berlin
- Country
- Germany
Currency: Not specified
Full Job Description
Are you ready to shape your future with confidence?
Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Fr diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team all in. Schlielich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen fr unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Mglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Strken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.
Deine Aufgaben
Als Teil unseres Teams fr Corporate / M&A in Berlin arbeitest du - auch standortbergreifend - mit unseren Rechtsanwlt:innen Hand in Hand. Dabei bernimmst du vielfltige Aufgaben:
- Du verfasst Korrespondenzen in deutscher und englischer Sprache mit Kolleg:innen und Mandant:innen
- Du bist verantwortlich fr das Datenmanagement fr die Organisation und Standardisierung von Meetings, Prsentationen und Publikationen im Corporate / M&A Team
- Du bernimmst bei ausgewhlten Projekten die Angebotserstellung, Budgetkontrolle und das Reporting gegenber unseren Mandant:innen
- Du bist Ansprechpartner:in fr ein Team aus Rechtsanwlt:innen und untersttzt im administrativen Tagesgeschft, z.B. bei der Terminorganisation, der Rechnungstellung und der Spesenbearbeitung
Diese Stelle ist zunchst auf zwei Jahre befristet (mit Perspektive zur Festanstellung) und ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.
Dein Skillset
- Du hast eine kaufmnnische Ausbildung, eine Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte:r, Wirtschafts- oder Rechtsfachwirt:in erfolgreich abgeschlossen oder verfgst ber eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ suchst du nach einem abgebrochenen Studium eine neue berufliche Orientierung
- Du verfgst ber sehr gute Kommunikationsfhigkeiten in Deutsch und Englisch sowie einen sicheren Umgang mit MS-Office und XNP und kannst dich schnell in neue IT-Tools (z.B. SAP) einarbeiten
- Du hast idealerweise erste Berufserfahrung im Mandatsmanagement einer Steuer- oder Rechtsanwaltskanzlei
Dein Mindset
- Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig fr den Erfolg ist wie Wissen und Fhigkeiten.
- Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lsungen finden.
- Teamorientiert: Du schtzt vielfltige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.
Deine Benefits
Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinren Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld untersttzen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, ber dich hinauszuwachsen und die Fhigkeiten weiterzuentwickeln, die du zuknftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert. Mehr ber unsere Benefits.
Bewirb dich noch heute!
Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite.
Was andere ber uns sagen, findest du auf kununu und Glassdoor.
Bei EY leben wir Vielfalt und begren alle Bewerbungen. Sag uns gerne frhzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses untersttzen knnen.
Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.
