Zesp M&A EY-Parthenon realizuje transakcje w sektorze energetycznym i infrastrukturalnym, obejmujce m.in. OZE, magazyny energii, obrt energi oraz usugi dla sektora energetycznego. Doradzamy deweloperom, grupom energetycznym, funduszom infrastrukturalnym i inwestorom finansowym na kadym etapie procesu inwestycyjnego i transakcyjnego. Posiadamy bogate dowiadczenie oraz silne kompetencje w obszarze doradztwa transakcyjnego dla wiodcych podmiotw obecnych na polskim rynku energetycznym. Nasz zesp tworzy 20 specjalistw czcych wiedz branow, dowiadczenie transakcyjne i kompetencje analityczne. Jako Analityczka / Analityk od pierwszego dnia pracujesz przy realnych projektach, blisko dowiadczonych doradcw, zdobywajc praktyczne dowiadczenie na kadym etapie procesu transakcyjnego.

EY.AI na tym stanowisku bdziesz pracowa z zespoem, w ktrym agenci AI s czci procesu transakcyjnego i podejmowania decyzji inwestycyjnych. Wspieraj analiz finansow, interpretacj standardw, budow insightw i przygotowanie komunikacji dla klientw, pomagajc szybciej identyfikowa ryzyka i tworzy wartociowe rekomendacje.  

Twj zakres obowizkw

Bdziesz uczestniczy w realizacji projektw transakcyjnych i strategicznych, w szczeglnoci poprzez:

• Budow i analiz modeli finansowych dla projektw oraz spek z sektora energetycznego;
• Przygotowywanie wycen oraz analiz wpywu kluczowych zaoe operacyjnych, rynkowych i regulacyjnych na warto inwestycji;
• Opracowywanie prezentacji marketingowych, teaserw, memorandw informacyjnych oraz materiaw dla inwestorw;
• Analiz rynku energii, rde przychodw, mechanizmw wsparcia oraz otoczenia regulacyjnego;
• Identyfikacj potencjalnych inwestorw i przygotowywanie analiz porwnawczych;
• Wsparcie procesw due diligence oraz koordynacj prac doradcw technicznych, prawnych, podatkowych i finansowych;
• Przygotowywanie materiaw na spotkania z klientami, bankami i inwestorami oraz aktywny udzia w tych spotkaniach;
• Wykorzystanie narzdzi EY.AI w procesie researchu, analizy danych i przygotowywania materiaw projektowych.

Nasze wymagania

• Dowiadczenie w obszarze M&A, finansw, energetyki, konsultingu lub project finance;
• Dobra znajomo zagadnie corporate finance, analizy sprawozda finansowych oraz podstawowych metod wyceny przedsibiorstw i projektw;
• Zainteresowanie sektorem energetycznym i transformacj energetyczn;
• Bardzo dobra znajomo pakietu MS Office, w tym MS Excel oraz MS PowerPoint;
• Bardzo dobra znajomo jzyka angielskiego w mowie i pimie;
• Umiejtno przekadania danych technicznych, operacyjnych i rynkowych na klarowne wnioski biznesowe;
• Wysokie zdolnoci analityczne, samodzielno oraz umiejtno pracy projektowej.

Dodatkowym atutem bdzie:

• Dowiadczenie w modelowaniu finansowym projektw OZE, magazynw energii (BESS) lub innych projektw infrastrukturalnych;
• Znajomo rynku energii, kontraktw PPA, systemw wsparcia oraz zagadnie project finance;
• Rozpoczta lub planowana kwalifikacja CFA, ACCA albo inna uznana kwalifikacja finansowa.

To oferujemy

• Dowiadczenie przy realnych projektach M&A na rynku energetycznym i udzia w procesach prowadzonych dla klientw oraz inwestorw z sektora energetycznego;
• Praktyczn wiedz transakcyjn obejmujc analiz finansow, wycen oraz cay proces transakcyjny;
• Bezporedni wspprac z dowiadczonymi doradcami oraz regularny feedback wspierajcy rozwj;
• Kontakt z klientami i inwestorami ju na wczesnym etapie kariery;
• Jasno okrelon ciek rozwoju i moliwo szybkiej progresji wraz ze wzrostem odpowiedzialnoci;
• Elastyczny, hybrydowy model pracy;
• Wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu uznanych kwalifikacji i certyfikatw;
• EY Badges globaln certyfikacj Twoich kompetencji i moliwo zdobycia tytuu MBA renomowanej uczelni Hult University;
• Career Counselor profesjonalnego, indywidualnego doradc w zakresie budowania i rozwoju kariery;
• Program benefitw oferujcy m.in. prywatn opiek zdrowotn z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na ycie, bilety, sporty zespoowe, karty sportowe i wiele innych (dostpnych online i offline).  

Etapy rekrutacji

1. Aplikuj. Jeli robisz to po raz pierwszy, za profil i dodaj CV.
2. Porozmawiajmy. Czekaj eksperci ds. pozyskiwania talentw oraz osoby z Twojego przyszego zespou.

O EY Polska

Jestemy globaln firm doradczo-technologiczn.

Robimy rnic - transformujemy i zmieniamy usugi, produkty, organizacje, a nawet reguy gry. Biznesowo i technologicznie, wykorzystujc sztuczn inteligencj i prawdziwe talenty. Pomagamy organizacjom rozwizywa zoone problemy, podejmowa lepsze decyzje i wdraa zmiany na lepsze.

Dajemy pewno danych, opinii, standardw, technologii i bezpieczestwa.

Codziennie podejmujemy wyzwania, analizujemy moliwoci, promptujemy, badamy, wsppracujemy, zadajemy dobre pytania, planujemy, modelujemy, kodujemy, prbujemy nowych rzeczy, wycigamy wnioski tworzymy rozwizania, ktre s kluczowe dla klientw.

Tutaj tworz si przyjanie, relacje i wspomnienia na cae ycie.

Tutaj robisz trudne i wane rzeczy, z wspierajcymi i najlepszymi ludmi.

Zatrudniamy ponad 390 000 wyjtkowych osb w ponad 150 krajach na wiecie. W Polsce jest nas ponad 7000 pracujemy w Warszawie, Gdasku, Katowicach, Krakowie, odzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocawiu oraz w centrum usug Global Delivery Services w Warszawie i Wrocawiu.

Dbamy o rodowisko nie tylko biznesowe. W ramach realizacji zaoonego planu zmniejszylimy globaln emisj gazw cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019.

EY jest pracodawc rwnych szans doceniamy i promujemy rnorodno wiedzy, dowiadcze i perspektyw naszej spoecznoci. Tworzymy rodowisko oparte na szacunku, otwartoci i wsppracy, w ktrym kady moe si rozwija i mie realny wpyw. Prowadzimy program Poziom Wyej bez Barier, ktry wspiera pracownikw z niepenosprawnociami w realizacji ich ambicji i marze zwizanych z rozwojem zawodowym.

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezalenie od pci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepenosprawnoci lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowizujcym prawem