PMO Lead (d/m/w)

Position Overview

ber den Bereich

Die Position ist im COO-Bereich der Private Bank angesiedelt und Teil des Regional Change GY Teams, das eine zentrale Rolle als Transformationseinheit fr die Private Bank Deutschland einnimmt. Der Bereich untersttzt mageblich die strategische Weiterentwicklung und Umsetzung von Vernderungsinitiativen im deutschen Markt.

Innerhalb dieses Umfelds bernimmt das Portfolio Management eine Schlsselrolle bei der Steuerung, Priorisierung und Umsetzung des gesamten Change-Portfolios in Deutschland. Der Fokus liegt auf der effizienten Koordination von Projekten und Initiativen sowie der Sicherstellung einer zielgerichteten und nachhaltigen Umsetzung strategischer Vernderungen.

Deine Aufgaben

• Du bernimmst die Rolle als PMO Lead bzw. untersttzt als PMO in strategischen oder Transformationsinitiativen oder innerhalb des Portfolio Management Office und stellst eine strukturierte Projektdurchfhrung sowie die Einhaltung von Portfolio- und GovernanceStandards sicher.

• Du sorgst fr Transparenz und eine strukturierte Steuerung ber Projekte oder Teilportfolios hinweg, einschlielich des Trackings von Meilensteinen, Deliverables und zentralen KPIs.

• Du untersttzt die Planung, Priorisierung und Vorbereitung von Governance-Gremien (z. B. SteerCos, Sounding Boards) und erstellst entscheidungsreife Unterlagen fr das Senior Management.

• Du berwachst Fortschritt, Risiken und Abhngigkeiten und leitest daraus strukturierte Analysen und Handlungsempfehlungen zur Priorisierung und zeitnahen Entscheidungsfindung ab.

• Du koordinierst die Zusammenarbeit ber verschiedene Stakeholder und Workstreams hinweg und stellst dabei Abstimmung, Datenkonsistenz und ein verlssliches Reporting sicher.

Deine Fhigkeiten und Kenntnisse

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaftslehre Volkswirtschaftslehre, Finanzen, Ingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder in einem vergleichbaren Bereich mit berzeugenden akademischen Leistunge oder ber eine vergleichbare abgeschlossene Qualifikation. Du verfgst ber 35 Jahre relevante Berufserfahrung, z. B. in der Managementberatung, in Transformationsrollen oder im Project bzw. Portfolio Management Office idealerweise im Private-Banking-Umfeld.

• Du hast nachweisbare Erfahrung in der Erstellung von Unterlagen fr das Senior Management (z.B. Entscheidungsvorlagen, Prsentationen) sowie in der Untersttzung von Governance-Gremien (z.B. Steering Commitees, Sounding Boards).

• Du bringst ein starkes PMO- und Delivery-Toolkit mit, einschlielich Methoden in Planung, Tracking, Governance und Reporting, kombiniert mit ausgeprgten analytischen und problemlsungsorientierten Fhigkeiten.

• Du berzeugst durch ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management Fhigkeiten und kannst bereichs- sowie hierarchiebergreifend effektiv zusammenarbeiten und strukturiert Alignment herstellen.

• Du verfgst ber sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir Ihnen bieten

Wir bieten eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persnlichen Bedrfnisse abdecken.

• Emotional ausgeglichen
  Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern beruflich wie privat. Profitieren Sie von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angeboten zur Frderung mentaler Gesundheit.

• Krperlich fit
  Mit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persnlichen Gesundheit und einem frderlichen beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, krperlich fit zu bleiben. Profitieren Sie von Angeboten wie umfangreichen Check-up Untersuchungen, Impfangeboten und Beratung zur gesunden Lebensfhrung.

• Sozial vernetzt
  Der Austausch mit anderen erffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persnlich voran und strkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitieren Sie von Angeboten wie Untersttzung durch den pme Familienservice, das FitnessCenter Job, flexible Arbeitszeitmodelle (bspw. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe.

• Finanziell abgesichert
  Die Bank sichert Sie nicht nur whrend Ihrer aktiven Karriere, sondern auch fr die Zukunft finanziell ab und untersttzt Ihre Flexibilitt sowie Mobilitt egal ob privat oder beruflich. Profitieren Sie von Angeboten wie Beitragsplnen fr Altersvorsorge, Bankdienstleistungen fr Mitarbeiter*innen, Firmenfahrrad oder dem Deutschlandticket.

Da die Benefits je nach Standort geringfgig variieren, gehen Sie bitte bei konkreten Fragen auf Ihren Recruiter / Ihre Recruiterin zu.

Die Stelle wird in Voll- und in Teilzeit angeboten.

Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihne Anke Eistert gerne zur Verfgung.

Kontakt Anke Eistert: +49 69 910-22570

Wir streben eine Unternehmenskultur an, in der wir gemeinsam jeden Tag das Beste geben. Dazu gehren verantwortungsvolles Handeln, wirtschaftliches Denken, Initiative ergreifen und zielgerichtete Zusammenarbeit.
Gemeinsam teilen und feiern wir die Erfolge unserer Mitarbeiter*innen. Gemeinsam sind wir die Deutsche Bank Gruppe.

Wir begren Bewerbungen von allen Menschen und frdern ein positives, faires und integratives Arbeitsumfeld.