Business Management Senior Analyst (d/m/w)

Position Overview

ber den Bereich

In der Privatkundenbank bndelt die Deutsche Bank ihre Expertise im Privatkundengeschft in einem Geschftsbereich mit den Marken Deutsche Bank und Postbank als Marktfhrer in Deutschland und einem globalen Netzwerk, die das Geschft der Bank mit vermgenden Kund*innen weltweit sowie mit Privatkund*innen und kleinen bis mittelgroen Unternehmen umfasst.

Das Team innerhalb des Bereich PB Global COO ist verantwortlich fr die Definition von Standards fr alle PB-Lokationen im Zusammenhang mit der Implementierung von regulatorischen Anforderungen im Bereich Geldwscheprvention und Know Your Client (KYC) und Vorgaben aus dem Sanktionsregime. Daneben berwacht das Team den Stand aktueller Implementierungsmanahmen und berichtet dieses an die relevanten Governance Gremien.

Ihre Aufgaben

Die Rolle ist verantwortlich fr die Untersttzung der ganzheitlichen Koordination, Steuerung und Governance des divisionalen Sanktions-Compliance-Programms sowie der Compliance Anforderungen im Zusammenhang mit Geldwscheprventation. Sie stellt sicher, dass alle sanktions- und AML bezogenen Aktivitten in der Private Bank strukturiert, priorisiert, transparent berwacht und konsistent an Senior Stakeholder sowie relevante Governance-Gremien berichtet werden.

Sie verantworten

• Untersttzung bei der Koordination und Weiterentwicklung des divisionalen AML/Sanktions-Compliance-Programms
• Planung und Durchfhrung von Deep Dives, Sonderanalysen und strategischen Initiativen zu AML oder Sanktions-Themen
• Strukturiertes Monitoring und Reporting von Meilensteinen, Findings und Manahmen
• Zentrales Nachverfolgen von Manahmen aus Audits, regulatorischen Prfungen und SteerCo-Entscheidungen
• Durchfhrung von Analysen zu ad-hoc priorisierten Fragestellungen
• Erstellung und Aufbereitung von Management- Information (MI) fr Senior Management und Governance-Gremien
• Abstimmung mit globalen PMO-Strukturen und relevanten Stakeholdern inkl. Sanctions, AFC, Risk, Compliance und der Regionen

Ihre Fhigkeiten und Erfahrungen

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Berufserfahrung
• Erfahrung in regulatorischen Programmen, Governance- oder PMO-nahen Funktionen
• Fhigkeit, komplexe Themen auf Senior-Management-Ebene klar und verstndlich zu kommunizieren
• Starke Koordinations- und Stakeholder-Management-Skills
• Sehr gute PowerPoint- und Excel-Kenntnisse
• Flieende Englisch- und Deutschkenntnisse
• Hohe analytische Fhigkeiten und strukturierte Arbeitsweise

Was wir Ihnen bieten

Wir bieten eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persnlichen Bedrfnisse abdecken.

• Emotional ausgeglichen
  Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern beruflich wie privat. Profitieren Sie von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angeboten zur Frderung mentaler Gesundheit.

• Krperlich fit
  Mit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persnlichen Gesundheit und einem frderlichen beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, krperlich fit zu bleiben. Profitieren Sie von Angeboten wie umfangreichen Check-up Untersuchungen, Impfangeboten und Beratung zur gesunden Lebensfhrung.

• Sozial vernetzt
  Der Austausch mit anderen erffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persnlich voran und strkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitieren Sie von Angeboten wie Untersttzung durch den pme Familienservice, das FitnessCenter Job, flexible Arbeitszeitmodelle (bspw. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie von Programmen zur Frderung von Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe.

• Finanziell abgesichert
  Die Bank sichert Sie nicht nur whrend Ihrer aktiven Karriere, sondern auch fr die Zukunft finanziell ab und untersttzt Ihre Flexibilitt sowie Mobilitt egal ob privat oder beruflich. Profitieren Sie von Angeboten wie Beitragsplnen fr Altersvorsorge, Bankdienstleistungen fr Mitarbeiter*innen, Firmenfahrrad oder dem Deutschlandticket und nutzen Sie exklusive Mitarbeiterkonditionen und individuelle Beratung durch die Mitarbeiterbank.

Da die Benefits je nach Standort geringfgig variieren, gehen Sie bitte bei konkreten Fragen auf Ihren Recruiter / Ihre Recruiterin zu.

Die Stelle wird in Voll- und in Teilzeit angeboten.

Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen Serap nl gerne zur Verfgung.

Kontakt Serap nl: +4915127727379

Wir streben eine Unternehmenskultur an, in der wir gemeinsam jeden Tag das Beste geben. Dazu gehren verantwortungsvolles Handeln, wirtschaftliches Denken, Initiative ergreifen und zielgerichtete Zusammenarbeit.
Gemeinsam teilen und feiern wir die Erfolge unserer Mitarbeiter*innen. Gemeinsam sind wir die Deutsche Bank Gruppe.

Wir begren Bewerbungen von allen Menschen und frdern ein positives, faires und integratives Arbeitsumfeld.