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Zur Verstrkung unseres globalen Teams suchen wir fr unser Bro in Dsseldorf engagierte und qualifizierte Rechtsanwlt*innen (m/w/d) im Bereich Kartellrecht.
 

Was Sie erwartet

• Beratung in allen Bereichen der Kartellgesetzgebung, insbesondere Fusionskontrolle, Kartellbugeldverfahren und kartellrechtlicher Fragen im Rahmen des Tagesgeschfts internationaler Konzerne
   
• Aktive Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchfhrung von Verhandlungen mit Kartellbehrden sowie bei Gerichtsverfahren auf diesem Gebiet
   
• Beratung und Vertretung von Mandant*innen in investitionskontrollrechtlichen Verfahren beim Bundeswirtschaftsministerium bzw. bei der Europischen Kommission sowie vor Gericht; Koordinierung von internationalen Anmeldungen in anderen Jurisdiktionen
   
• Erstellung rechtlicher Gutachten, Vertrge und Schriftstze im Kartellrecht, inklusive detaillierter Analyse und prziser Darstellung von kartellrechtlichen Sachverhalten zur Bereitstellung fundierter Entscheidungsgrundlagen fr Mandant*innen
   
• Beratung zu allen Aspekten rund um die Drittstaatensubventionsverordnung, einschlielich Vertretung von Mandant*innen in Notifizierungsverfahren bei der Europischen Kommission
   
• Durch interne und externe Trainings untersttzen wir Sie darin, Ihre Expertise sukzessiv auszubauen und bieten Ihnen flexible und langfristige Entwicklungsmglichkeiten (wie z.B. Secondments). Nach einem mehrttigen Onboarding zum Berufsbeginn, bei dem Sie erste neue Kolleg*innen kennenlernen knnen, steht Ihnen ein*e Mentor*in als Ansprechpartner*in zur Verfgung zu allen Fragen rund um die Kanzlei und in der Planung Ihrer weiteren Karriereschritte.

Was Sie auszeichnet

Sie sind Berufseinsteiger*in mit kartellrechtlichen Vorkenntnissen oder haben bereits erste praktische Erfahrungen auf diesem Gebiet in einer Anwaltskanzlei oder anderen juristischen Funktionen gesammelt und sind nun auf der Suche nach einer neuen Herausforderung. Neben Prdikatsexamen und sehr guten Englischkenntnissen, verfgen Sie ber ein gutes gesamtwirtschaftliches Verstndnis, unternehmerisches Denken sowie eine ausgeprgte Kommunikationsfhigkeit. Sie sind zudem ein*e Teamplayer*in mit Wunsch nach einem internationalen Umfeld und setzen auch bei anspruchsvollen juristischen Aufgabenstellungen neben fachlichem Know-how Ihre Kreativitt ein.

Was uns auszeichnet

Unser Team ist tief in die globale Kartellrechtspraxis der Kanzlei integriert und Teil des umfassenden Beratungsangebots an unsere Mandant*innen. Daher erhalten auch Anwlt*innen die Gelegenheit, in verschiedene Aspekte der Kartellrechtspraxis Einblick zu erlangen bei gleichzeitiger Mglichkeit, eigene, bereits vorhandene Interessen zu vertiefen. Dabei sind wir ein engagiertes Team, in dem wir mit gegenseitigem Vertrauen und groer Begeisterung standortbergreifend in der Beratung unserer Mandant*innen zusammenarbeiten. Selbstverstndlich ist hierbei auch mobiles Arbeiten in ausgewogenem Verhltnis zu Broprsenz mglich. Profitieren Sie auerdem von unseren herausragenden Weiterbildungsmglichkeiten im Rahmen der Clifford Chance Academy.

Bitte bewerben Sie sich unter Angabe des mglichen Eintrittstermins mit Ihren vollstndigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) online.

Als eine vollstndig integrierte, globale Partnerschaft sind wir stolz auf unsere pragmatische und teamorientierte Arbeitsweise. Wir sind stets bestrebt, die Erwartungen unserer Mandanten zu bertreffen, zu denen Unternehmen aus allen kommerziellen und industriellen Sektoren, Regierungen, Aufsichtsbehrden, Handelsorganisationen und gemeinntzige Organisationen gehren. Wir bieten Beratung und Rechtsberatung auf hchstem Niveau, die die globalen Standards der Kanzlei mit umfassender lokaler Expertise verbinden. Inklusion ist ein zentraler Bestandteil unserer Kanzleikultur sie bereichert unsere Teams, strkt unsere Gemeinschaft und spiegelt unsere Verantwortung gegenber der Gesellschaft wider. Wir setzen uns aktiv fr ein Arbeitsumfeld ein, in dem alle Menschen willkommen sind und fair sowie respektvoll behandelt werden unabhngig von Geschlecht, Geschlechtsidentitt oder -ausdruck, Familienstand, Hautfarbe, Herkunft, sozialem oder wirtschaftlichem Hintergrund, Behinderung, religiser berzeugung, sexueller Orientierung oder Alter. Unser Ziel ist es, allen Mitarbeiter*innen die gleichen Chancen, Rechte und Entwicklungsmglichkeiten zu bieten.

Ihre Ansprechpartnerin:
Tlay Sevim
Talent Acquisition Specialist
Tel.: +49 69 7199 1588