at Capgemini
ConsultanciesPosted 3 days ago
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**Practicante Talento Humano for Capgemini Engineering** Capgemini seeks a novice Talent Management Practitioner to support HR administrative processes. Key responsibilities include report generation, document management, employee data updates, onboarding/offboarding assistance, audit support, and employee inquiries. Required: penultimate-year student in relevant fields, intermediate Excel, and optional B1-B2 English proficiency. Highlighted skills: proactiveness, organization, communication, teamwork, and empathy. This hybrid Bogota-based position offers a learning contract.
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Currency: Not specified
Full Job Description
At Capgemini Engineering, the world leader in engineering services, we bring together a global team of engineers, scientists, and architects to help the worlds most innovative companies unleash their potential. From autonomous cars to life-saving robots, our digital and software technology experts think outside the box as they provide unique R&D and engineering services across all industries. Join us for a career full of opportunities. Where you can make a difference. Where no two days are the same.
Job Description
Practicante de Gestión Humana
Objetivo del cargo
Apoyar los procesos administrativos y operativos de Gestión Humana mediante la gestión documental, actualización de información, elaboración de reportes y atención a colaboradores, contribuyendo al cumplimiento de los procesos del área y a una excelente experiencia del empleado.
Funciones principales
- Apoyar la elaboración de reportes e indicadores del área.
- Gestionar y actualizar documentación laboral y bases de datos de colaboradores.
- Brindar apoyo en procesos de ingreso, retiro y seguridad social.
- Coordinar actividades administrativas como exámenes médicos, entrega de kits de bienvenida y requerimientos del área.
- Atender consultas de colaboradores y apoyar procesos de auditoría y control interno.
Objetivos de aprendizaje
- Desarrollar conocimientos en procesos de Gestión Humana.
- Fortalecer habilidades administrativas y de gestión documental.
- Adquirir experiencia en elaboración de reportes y manejo de información.
- Potenciar competencias de comunicación, servicio y trabajo en equipo.
Requisitos
- Estudiante de últimos semestres de Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Psicología o carreras afines.
- Manejo intermedio de Excel y herramientas Microsoft Office.
- Inglés intermedio (B1-B2) deseable.
Competencias
- Proactividad y orientación al logro.
- Organización y atención al detalle.
- Comunicación efectiva.
- Trabajo en equipo.
- Empatía y orientación al servicio.
Tipo de contrato: Contrato de aprendizaje.
Modalidad: Híbrida.
Ubicación: Bogotá
#LI-LG6
#LI-Hybrid
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