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Ingénieure / Ingénieur Réseau

ExperiencedNo visa sponsorship
Capgemini logo

at Capgemini

Consultancies

Posted 12 days ago

No clicks

Ingénieure / Ingénieur Réseau: Gérer les infrastructures réseau et assurer la sécurité au niveau N2 / N3. Prérequis: Bac+3/5 et expérience en domaine réseau, compétences en Cisco / HP, TCP/IP, VPNs, switching, load balancing, Aruba, LAN / SAN / WAN, Nexus. Handicap possible, offre de formations certifications, équilibre vie pro/perso, télétravail, inclusivité.

Compensation
Not specified

Currency: Not specified

City
Toulouse
Country
France

Full Job Description

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté dexperts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction dun monde plus durable et inclusif

Vos missions :

  • Administrer l'ensemble des infrastructures réseaux et sécurité
  • Apporter votre expertise pour résoudre les incidents N2 / N3
  • Rédiger des modes opératoires ou concevoir des plans de production
  • Assurer la sécurité du réseau

Votre profil :

Titulaire d'un bac+3/5, vous disposez d'une expérience significative dans le domaine du réseau.
Vous avez des connaissances dans les environnements suivants :
Cisco / HP, TCP/IP, VPNs, switching, load balancing, Aruba, LAN / SAN / WAN, Nexus

Le petit + : des notions de sécurité (firewalls, certificats, antivirus, etc.).

Si vous ne maîtrisez pas l'ensemble des technologies évoquées, pas d'inquiétudes. Le poste peut être adapté en fonction de vos connaissances, compétences ou intérêts. Vous serez quoi qu'il arrive accompagné dans l'évolution de votre expertise, à travers des formations et des certifications !

Quelques raisons de nous rejoindre :

Avantages groupe : bénéficiez dun ensemble davantages tels que le plan dactionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs daccompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs.
Qualité de vie au travail : profitez dun équilibre entre vie professionnelle et personnelle, dune possibilité de télétravailler (en France et à linternational), ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d'écoute, plateforme dédiée...).
Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index.

Nos engagements et priorités :

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Capgemini, partenaire de la transformation business et technologique de ses clients, les accompagne dans leur transition vers un monde plus digital et durable, tout en créant un impact positif pour la société. Le Groupe, responsable et multiculturel, rassemble 340 000 collaborateurs dans plus de 50 pays. Depuis plus de 55 ans, ses clients lui font confiance pour répondre à l'ensemble de leurs besoins grâce à la technologie. Capgemini propose des services et solutions de bout en bout, allant de la stratégie et du design jusqu'à l'ingénierie, en tirant parti de ses compétences de pointe en intelligence artificielle et IA générative, en cloud, et en data, ainsi que de son expertise sectorielle et de son écosystème de partenaires.

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City: Toulouse

Country: France

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Ingénieure / Ingénieur Réseau: Gérer les infrastructures réseau et assurer la sécurité au niveau N2 / N3. Prérequis: Bac+3/5 et expérience en domaine réseau, compétences en Cisco / HP, TCP/IP, VPNs, switching, load balancing, Aruba, LAN / SAN / WAN, Nexus. Handicap possible, offre de formations certifications, équilibre vie pro/perso, télétravail, inclusivité.

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Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté dexperts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction dun monde plus durable et inclusif

Vos missions :

  • Administrer l'ensemble des infrastructures réseaux et sécurité
  • Apporter votre expertise pour résoudre les incidents N2 / N3
  • Rédiger des modes opératoires ou concevoir des plans de production
  • Assurer la sécurité du réseau

Votre profil :

Titulaire d'un bac+3/5, vous disposez d'une expérience significative dans le domaine du réseau.
Vous avez des connaissances dans les environnements suivants :
Cisco / HP, TCP/IP, VPNs, switching, load balancing, Aruba, LAN / SAN / WAN, Nexus

Le petit + : des notions de sécurité (firewalls, certificats, antivirus, etc.).

Si vous ne maîtrisez pas l'ensemble des technologies évoquées, pas d'inquiétudes. Le poste peut être adapté en fonction de vos connaissances, compétences ou intérêts. Vous serez quoi qu'il arrive accompagné dans l'évolution de votre expertise, à travers des formations et des certifications !

Quelques raisons de nous rejoindre :

Avantages groupe : bénéficiez dun ensemble davantages tels que le plan dactionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs daccompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs.
Qualité de vie au travail : profitez dun équilibre entre vie professionnelle et personnelle, dune possibilité de télétravailler (en France et à linternational), ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d'écoute, plateforme dédiée...).
Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index.

Nos engagements et priorités :

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Capgemini, partenaire de la transformation business et technologique de ses clients, les accompagne dans leur transition vers un monde plus digital et durable, tout en créant un impact positif pour la société. Le Groupe, responsable et multiculturel, rassemble 340 000 collaborateurs dans plus de 50 pays. Depuis plus de 55 ans, ses clients lui font confiance pour répondre à l'ensemble de leurs besoins grâce à la technologie. Capgemini propose des services et solutions de bout en bout, allant de la stratégie et du design jusqu'à l'ingénierie, en tirant parti de ses compétences de pointe en intelligence artificielle et IA générative, en cloud, et en data, ainsi que de son expertise sectorielle et de son écosystème de partenaires.