at Capgemini
ConsultanciesPosted 11 days ago
No clicks
{Gestionnaire Paie - CDD} assure la gestion de la paie pour 750 collaborateurs, administrativé la gestion du personnel, et participe à des projets transverses. Poste nécessite un minima Bac + 2 en RH ou Gestion, avec une expérience d'au moins un an. Maîtrise du logiciel HR Access un plus. Le contrat est un CDD de 4 mois minimum, à pourvoir dès que possible sur Issey-les-Moulineaux.
- Compensation
- Not specified
- City
- Paris
- Country
- France
Currency: Not specified
Full Job Description
Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté dexperts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction dun monde plus durable et inclusif
Vos missions
Intégré(e) au sein dune équipe et rattaché(e) à un(e) Responsable Paie, vos principales missions sont :
Gestion de la paie (portefeuille denviron 750 collaborateurs)
La collecte, le suivi et le contrôle des éléments variables de paie en collaboration avec notre Centre de Service Partagés RH
La vérification des paies et des charges sociales afférentes
Le suivi de lactivité des collaborateurs de son périmètre.
La finalisation et le contrôle du processus de création des dossiers du personnel en paie.
Gestion de ladministration du personnel
Le calcul et le traitement des soldes de tout compte
Le suivi des absences maladie, des dossiers longues maladie de votre portefeuille et des prévoyances
Participation à des projets transverses
Votre profil
De formation de type RH ou Gestion (à partir de Bac + 2), vous justifiez dune expérience dau moins un an sur un poste similaire.
Vous êtes reconnu pour votre agilité avec les outils et la maîtrise du logiciel paie HR Access serait un plus.
Vous vous montrez dynamique, autonome, vous faites preuve de discrétion et dun sens du service développé.
Le poste proposé est un Contrat à Durée Déterminée de 4 mois minimum à pourvoir dès que possible, sur notre site d'issy-les-Moulineaux.
Quelques raisons de nous rejoindre :
Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à linternational, accord sur légalité professionnelle, la parentalité, léquilibre des temps et la mobilité durable.
Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carreer manager, parcours dintégration sur 9 mois.
Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
Nos engagements et priorités :
Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, sengage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
Capgemini, partenaire de la transformation business et technologique de ses clients, les accompagne dans leur transition vers un monde plus digital et durable, tout en créant un impact positif pour la société. Le Groupe, responsable et multiculturel, rassemble 340 000 collaborateurs dans plus de 50 pays. Depuis plus de 55 ans, ses clients lui font confiance pour répondre à l'ensemble de leurs besoins grâce à la technologie. Capgemini propose des services et solutions de bout en bout, allant de la stratégie et du design jusqu'à l'ingénierie, en tirant parti de ses compétences de pointe en intelligence artificielle et IA générative, en cloud, et en data, ainsi que de son expertise sectorielle et de son écosystème de partenaires.
