Als Agile Master (m/w/d) bei AXA gestaltest du die agile Zusammenarbeit in einem unserer 13 Tribes aktiv mit und bernimmst Verantwortung fr 2-3 Squads. Du bist Teil des Leadership-Teams und arbeitest eng mit Product Ownern, Chapter Leads sowie weiteren Agile Mastern zusammen, um Teams zu befhigen, gemeinsame Ziele zu erreichen und nachhaltige Ergebnisse zu liefern. Das erwartet dich Du bist Teil des Leadership-Teams deines Tribes und bernimmst Verantwortung fr die Lieferfhigkeit, Performance und Weiterentwicklung von zwei bis drei Squads Du untersttzt deine Squads und Product Owner dabei gemeinsame Ziele zu erreichen, Fortschritte anhand relevanter Kennzahlen transparent zu machen und datenbasierte Verbesserungen anzustoen Du strkst Selbstorganisation, Eigenverantwortung und eine offene Feedbackkultur und agierst als situative Fhrungspersnlichkeit, die ihre Teams je nach Kontext durch Coaching, Empowerment oder eine strkere Ausrichtung auf Performance und Zielerreichung untersttzt Du gestaltest und optimierst agile Arbeitsweisen und Prozesse, frderst kontinuierliche Verbesserung und untersttzt deine Squads beim Umgang mit Abhngigkeiten, Engpssen und komplexen Herausforderungen Du arbeitest eng mit Fhrungskrften, Product Ownern sowie anderen Agile Mastern und Tribe Agile Mastern zusammen und frderst eine vertrauensvolle Zusammenarbeit ber Squad- und Tribe-Grenzen hinweg Du begleitest Vernderungsprozesse aktiv und bringst deine Erfahrungen und Impulse in die Weiterentwicklung der agilen Organisation und Arbeitsweise bei AXA ein Das bringst du mit Du hast ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung Daten- & Performanceorientierung du nutzt Kennzahlen und Metriken, um Entwicklungen nachvollziehbar zu machen, Zusammenhnge zu analysieren und fundierte Impulse fr Verbesserungen abzuleiten Skalierte agile Methodenkompetenz - Du hast mehrjhrige Erfahrung als Agile Master, Scrum Master oder Agile Coach in einem skalierten agilen Umfeld. Du kennst und beherrscht Methoden und Frameworks wie Scrum, Kanban, SAFe, Flight Levels sowie den Umgang mit agilen Metriken und kannst deren Einsatz flexibel an unterschiedliche Team- und Organisationskontexte anpassen. Agile Prozesssteuerung du verstehst die Zusammenhnge von Iterations-, Flow- und Engpassmanagement und erkennst Verbesserungspotenziale in agilen Arbeitsablufen Transformation & Change Management du bringst Erfahrung in Vernderungsprozessen mit und gehst konstruktiv mit unterschiedlichen Interessen, Perspektiven und Widerstnden um Leadership / Empowerment du schaffst es, Menschen zu motivieren, Eigenverantwortung zu strken und Teams durch dein situatives Fhrungsverstndnis in ihrer Weiterentwicklung zu untersttzen Das bieten wir dir Freue dich auf 30 Tage Urlaub sowie extra freie Tage an Heiligabend und Silvester Sichere deine Zukunft dank betrieblicher Altersvorsorge und vermgenswirksamer Leistungen ab oder werde einfach direkt AXA-Aktionr:in Arbeiten unter Palmen? Bei uns kannst du bis zu 28 Tage pro Jahr aus dem europischen Ausland arbeiten Erlebe unseren AXA-Spirit bei After-Works mit deinem Team, unserer Karnevalsparty oder beim AXA Fuball-Cup Private Termine in der Mittagspause? Kein Problem! Teile deine Arbeitszeit innerhalb unseres Gleitzeitrahmens zwischen 6 und 21 Uhr komplett frei ein und arbeite bis zu 60% aus dem Home Office heraus Bock auf Neues? Bock auf AXA! Du erfllst nicht jede einzelne Anforderung? Wir setzen auf Potenzial und freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Stefanie Lutze freut sich auf deine Bewerbung. Hast du Fragen oder weitere Anliegen? Unser Recruiting-Team ist fr dich da: Kontakt-Formular Karriere. Du mchtest noch mehr ber AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! ber AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit fhrenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der grten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit ber 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Kpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und monoton ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschtzung und begren Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berhrungsngste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhngig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir mchten, dass der Bewerbungsprozess fr alle fair und zugnglich ist. Wenn du whrend des Bewerbungsprozesses Untersttzung bentigst, melde dich gerne ber recruiting@axa.de bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-DNP