Chez EY, nous sommes  All in  pour faonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrire selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez construire un monde meilleur.

EY Studio+ runit les expertises dEY en design et stratgie dinnovation, technologie, marketing et exprience client pour crer des solutions intgres et transformer de bout en bout la relation client. Ses quipes pluridisciplinaires soutenues par 600 talents en France (parmi les 7000 du rseau EY Global)   combinent vision stratgique, crativit et technologies avances pour accompagner les organisations faonner des parcours clients performants, centrs sur lhumain, et acclrer leur transformation.

Notre Opportunit :

EY Studio+ place la data et lIA au cur des stratgies marketing et commerciales de ses clients. Pour renforcer notre quipe dans sa croissance, nous cherchons : un(e) Consultant(e) snior Mdia Team Lead. Vous accompagnerez nos clients : startups, scale-ups et grands groupes sur leurs enjeux de visibilit, de performance et darbitrage des investissements digitaux.

Vos principales responsabilits :

• Dfinir et piloter des stratgies media digitales (branding & performance)
• Activer et optimiser les leviers SEA, Social Ads, Display, eRetail, DSP
• Analyser la performance et formuler des recommandations actionnables
• Participer aux appels doffres et audits stratgiques
• Recruter, encadrer et faire monter en comptence une quipe
• Travailler avec nos partenaires et nos quipes data & tech

Vos Comptences pour russir :

• Exprience significative de 5 ans dans le secteur des medias (agence ou annonceur).
• Forte culture data et performance
• Aisance client et posture de leadership
• Franais et anglais courant
• Matrise de Google Ads et Meta Ads (DSP apprci)

Ce que nous recherchons :

Les enjeux media de nos clients ne se limitent plus lancer des campagnes. Ils attendent de la vision, des choix clairs, une lecture fine de la performance et la capacit faire voluer leurs dispositifs.
Nous recherchons donc un profil capable de prendre le lead sur la stratgie media et de faire grandir une quipe.

Ce que nous vous offrons :

• Le dveloppement de vos comptences et des expriences uniques au sein dun environnement de travail diversifi et inclusif.
• Un environnement de travail flexible #Smartworking@EY
• Lopportunit de dcouvrir dautres cultures en travaillant au contact dquipes connectes lchelle mondiale et grce nos programmes de mobilit linternational #Mobility4U.
• Un package complet : un bonus discrtionnaire annuel, une prime de participation, des RTT, une mutuelle avantageuse, une carte titre-restaurant, le remboursement de votre abonnement de transports en commun hauteur de 75% ou une aide financire pour lachat dun vlo.
• De nombreux autres avantages : des primes de cooptation, un abonnement sportif Wellpass tarif prfrentiel, lentre gratuite aux muses du Louvre et Eugne-Delacroix, un accs privilgi lOpra de Paris

Etes-vous prt faonner votre avenir avec confiance ? Postulez ds aujourd'hui.

Processus de recrutement :

Le processus de recrutement est compos de plusieurs entretiens (RH et mtier). Les entretiens, mens distance et en prsentiel, permettent dchanger sur votre parcours, dvaluer vos comptences (tudes de cas) et de rpondre vos questions.

Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY tudie, comptences gales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

EY s'engage crer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la socit et la plante, tout en renforant la confiance dans les marchs financiers. Grce la data, l'intelligence artificielle et aux technologies avances, les quipes aident les clients   faonner l'avenir avec confiance et dvelopper des solutions pour les enjeux daujourd'hui et de demain. Les quipes EY interviennent dans laudit, le conseil, la fiscalit, la stratgie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un rseau multidisciplinaire connect l'chelle mondiale et de partenaires d'cosystme diversifis, les quipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.