VOTRE RLE ET VOS MISSIONS Aux cts des quipes RH & Business, vous serez activement impliqu(e) dans les activits courantes des RH, les projets ainsi que la conception et la mise en oeuvre des processus ayant un impact sur le quotidien d'AXA Liabilities Managers, align avec notre stratgie long terme, afin de soutenir la stratgie de l'entreprise et sa mise en oeuvre. Vos missions principales si vous les acceptez : tre impliqu(e) dans les principaux processus RH avec une dimension de gestion des donnes et de la qualit, mise en uvre la fois au niveau global et local Soutenir des projets transversaux ayant un impact direct sur notre stratgie RH long terme (Rmunration & Avantages, Promotions, Revue annuelles, etc.) Partager de nouvelles ides sur loptimisation de nos processus RH (recrutement / gestion du cycle de vie du contrat / intgration et sortie) Soutenir le reporting en collectant et en analysant les donnes, dans le respect du rtroplanning Aider clairer les dcisions en tirant parti de lIA et des technologies Vos responsabilits oprationnelles : tre responsable du processus donboarding et doffboarding via Pliades (outil de paie) et les applications ddies Soutenir les sujets lis la paie (prparation et intgration des fichiers variables sur notre plateforme, participation aux runions paie mensuelles avec le Groupe) Soutenir la campagne annuelle de revue des rmunrations (prparation et consolidation des fichiers, prparation des lettres de bonus) Soutenir la communication RH pour AXA LM en France tre le point dentre pour toutes les questions administratives RH (tltravail, paie, congs, autorisations, etc.) Dvelopper et maintenir un reporting annuel sur les activits et processus RH Votre mission spcifique si vous l'acceptez : Suivre les donnes RH & soutenir les efforts visant garantir leur exactitude et leur qualit Dfinir les fondamentaux communs et prciser les spcificits locales et processus lorsque cela sapplique Impliquer et recueillir les contributions des diffrentes parties prenantes tous les niveaux VOTRE PROFIL Formation : Bac+5 (Sciences Po, cole de Commerce, Ressources Humaines ou quivalent) Votre tat desprit : Proactif(ve), dynamique et autonome Mthodique, organis(e), capable de grer plusieurs missions en parallle dans un environnement en constante volution Orient(e) rsultats, rsilient(e) et soucieux(se) de la qualit et des dlais Ouvert(e) au feedback, curieux(se) et dsireux(se) dapprendre Motiv(e) par le travail en quipe, dans un contexte international et multiculturel Vos comptences : Excellente matrise du Pack Office, notamment PowerPoint & Excel Anglais et franais courants, loral comme lcrit Connaissance des fondamentaux RH Connaissances / comptences en gestion de projet A l'aise avec les outils RH POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le mtier des experts d'AXA LM (actuaires, sinistres complexes ou commutations), est de clturer les passifs d'assurance et de rassurance non-vie un rythme acclr, tout en protgeant la rputation dAXA. Contrairement aux autres entits du Groupe, AXA Liabilities Managers ne fait pas de souscription. AXA LM travaille avec toutes les entits du Groupe AXA dans le monde et gre plus de 1 milliard d'euros de rserves. Cr en 2001 pour rduire la volatilit des portefeuilles P&C et librer du capital, AXA Liabilities Managers (AXA LM) compte aujourdhui 150 collaborateurs rpartis entre la France, les USA, l'Angleterre et la Suisse. En lien avec nos engagements, nous clbrons chaque arrive en agissant en faveur de la reforestation mondiale : nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prt postuler ? VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AXA LM est, comme toutes les entits dAXA, un employeur responsable. Les collaborateurs ont dcouvert le tltravail avant le Covid et bnficient rgulirement doutils de dveloppement personnels et de bien tre : bilans de sant gratuits, campagnes de vaccination, tlmdecine, flex office, programmes de formation continue gratuits, opportunits d'volution (mobilits ou dtachements ), et des conditions de rmunration attractives. Notre raison d'tre chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrs humain en protgeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner prs de 95 millions de clients chaque tape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin nos employs et agents (+ de 145 000 dans le monde !). Chez AXA, nous sommes riches de nos singularits et accueillons tous les profils dans leur diversit. Au-del de mener une politique inclusive engage, nous agissons au quotidien en tant quemployeur citoyen et responsable pour des causes socitales & environnementales. Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de lassurance et venez changer le monde avec nous !