Numro de la demande: 235828 

Joignez une quipe gagnante, engage et axe sur les rsultats qui volue dans une culture inclusive et de haut rendement.

Joignez-vous une quipe gagnante, performante et motive qui volue dans une culture inclusive et axe sur la clientle.

Le poste:

Nous sommes la recherche dune conseillre ou dun conseiller, Financement rsidentiel (CRF) passionn et ax sur les rsultats. ce poste, vous mettrez profit votre expertise en services bancaires et en exprience client, votre influence et votre capacit instaurer la confiance pour tablir des relations solides, fournir des conseils dexpert en matire de prts hypothcaires et stimuler la vente de prts hypothcaires. Ce poste flexible et mobile, dont la structure de rmunration est base sur les commissions, est idal pour les personnes qui dtiennent un esprit entrepreneurial, qui dsirent avoir une incidence positive et qui spanouissent dans un environnement ax sur les rsultats.

Ce poste vous convient-il? Pour ce poste, vous devrez :

• Btir des relations durables avec la clientle, les partenaires de mise en contact et les parties prenantes en vue dobtenir des occasions lies aux prts hypothcaires ainsi que des mises en contact.

• Tirer parti de son expertise en services bancaires et de ses aptitudes en communication afin de prodiguer des conseils personnaliss en matire de prts hypothcaires qui cadrent avec les objectifs financiers des clientes et clients.

• Instaurer la confiance en donnant des conseils transparents et honntes, en tablissant des relations et en maintenant une bonne communication tout au long du processus hypothcaire.

• Mettre laccent sur lexprience des clientes et clients en comprenant leurs besoins, en offrant des conseils personnaliss et en assurant la fluidit du processus de demande de prt hypothcaire.

• Collaborer avec les quipes internes, y compris les valuateurs et valuatrices, pour faciliter lapprobation et la clture des prts hypothcaires tout en se conformant aux exigences rglementaires.

• Demeurer mobile en vue dtre accessible et de sadapter aux prfrences des clientes et clients.

• Se tenir au fait des tendances du march, des produits hypothcaires et des rglements du secteur en vue de fournir des conseils clairs et de maintenir un avantage concurrentiel.

Avez-vous les comptences ncessaires pour russir ce poste? Nous aimerions travailler avec vous si vous remplissez les exigences suivantes :

• Exprience avre dau moins trois ans dans le secteur des prts hypothcaires ou dans un domaine connexe.

• Vif engagement lgard de linstauration de la confiance, de lexprience client et de lexcellence en matire de service.

• Excellentes aptitudes pour la communication, la ngociation et les relations interpersonnelles; capacit dinfluencer la clientle et les parties prenantes et de tisser des liens avec elles.

• Sens de lentrepreneuriat et volont de russir dans un environnement de vente bas sur les commissions.

Quavez-vous y gagner?

• Structure de rmunration entirement base sur les commissions et potentiel de revenu illimit.

• Programme davantages sociaux complet comprenant une assurance soins de sant, une assurance soins dentaires et des rgimes dpargne-retraite.

• Accs notre programme Partenaires cls, qui vous permet dtablir des relations durables avec vos sources de mises en contact.

• Modle dvaluation en tte du march qui vous permet davoir accs votre propre valuateur ou valuatrice.

• Avantage concurrentiel grce notre programme Crdit intgr Scotia, qui vous permet doffrir des conseils financiers globaux votre clientle.

• Programmes sur mesure conus pour rpondre aux besoins particuliers dimportants segments de clientle.

• Occasion de tirer parti des Services bancaires aux particuliers et dattirer les clientes et clients grce au Programme hypothcaire+ Banque Scotia et aux programmes de fidlisation Scne+.

• Possibilit de former votre propre quipe de soutien aprs avoir dpass le seuil de vente minimum.

• Formation continue et occasions de perfectionnement professionnel.

• Conditions de travail flexibles, y compris des options de tltravail.

• Occasion de joindre une quipe performante, qui sengage crer et favoriser une culture diversifie et inclusive.

Conformment lvaluation des besoins linguistiques effectue par la Banque Scotia, le candidat retenu doit pouvoir communiquer en anglais et en franais car il se peut quil serve une clientle anglophone.

Emplacement(s):  Canada : Qubec : Saint-hyacinthe || Canada : Qubec : Longueuil || Canada : Qubec : Sainte-julie

La Banque Scotia compte parmi les chefs de file du secteur bancaire au Canada et des fournisseurs de services financiers dans les Amriques. Nous sommes l pour lavenir de tous. Nous contribuons la russite de nos clients, de leur famille et de leur collectivit en offrant des conseils et une vaste gamme de produits et de services, dont des services bancaires aux particuliers, aux entreprises et aux socits, des services bancaires privs, dinvestissement et de gestion de patrimoine ainsi que des services lis aux marchs des capitaux.

Nous valorisons les comptences et les expriences uniques que chacun apporte la Banque et nous nous engageons offrir un environnement inclusif et accessible pour tous. Si vous avez besoin de mesures dadaptation durant le processus de recrutement et de slection (p. ex. un lieu dentrevue accessible, des documents dans un autre format, un interprte de la langue des signes ou une technologie dassistance), veuillez en informer notre quipe de recrutement. Pour obtenir du soutien technique, cliquez ici. Les candidats doivent postuler directement en ligne. Nous remercions tous les candidats de leur intrt pour la Banque Scotia; cependant, nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue.