Job Description

Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. ¡Únete al equipo y continua tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior!

Estamos buscando a un/a Business Analyst

Requisitos necesarios:

El personal asignado deberá tener experiencia en:

o Toma de requerimientos funcionales en colaboración con clientes guiándoles para definir backlog ítems que den valor a negocio pero asegurando un tamaño adecuado para que quepan en un sprint.

o Identificar nuevas necesidades y problemas a resolver.

o Elaboración del diseño conceptual de soluciones software asegurando soluciones orientadas a producto.

o Redacción de casos de uso.

o Elaboración del plan de pruebas.

o Colaboración en ejecución de planes de pruebas.

o Redacción de la documentación funcional del sistema.

o Formación a usuarios finales.

Desarrollo de software (ocasional, si el perfil lo permite)

o Desarrollo de aplicaciones desktop.

o Implementación de soluciones web y Cloud.

Formación y Experiencia :

Formación técnica (FP mecánica, mecatrónica, automoción, mantenimiento industrial o similar).

5+ años experiencia en análisis de proyectos de desarrollo de software.

Experiencia en tareas de análisis y modelado de datos.

Conocimientos de UML Casos de Uso Diagramas de Secuencia.

Conocimiento del ciclo de vida y calidad en el desarrollo de software.

Aproximación Ágil para el desarrollo de funcionalidades

Presencial en Barcelona o Alicante

Job Description - Grade Specific

Valoramos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados ¡nos encantará conocerte! Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad.

Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.

¿Qué te gustará de trabajar aquí?

Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo y entre otras:

Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies.

24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año.

Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán...) ¡entre otras!

FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días.

¿Por qué Capgemini?

Capgemini es líder global en transformar y gestionar los negocios de los clientes aprovechando todo el poder de la tecnología. Somos una compañía responsable y diversa, líder internacional en servicios de IT e Ingeniería con más de 360.000 profesionales en más de 50 países.

Reescribe tu futuro. ¡Únete al equipo!

www.capgemini.com/es-es

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