L’entité GBTO/XRM est en charge de la gestion des indicateurs de risque, en développant des outils Pre-Trade et Post-Trade pour l'analyse des risques et la gestion des limites. Elle contribue à l'excellence opérationnelle et à la sécurité des services financiers.

MISSIONS

Vous serez basé à Casablanca, au sein de la filiale SG Africa Technologies & Services (SG ATS).

Au sein de l’entité GBTO/XRM votre rôle principal sera de :

• Analyser les besoins à travers la mise en place d’ateliers de travail avec les équipes métier et IT
• Rédiger les comptes-rendus, les notes de synthèse, les propositions de solutions fonctionnelles.
• Analyser les impacts sur l’application, récupérer les informations nécessaires auprès des autres équipes, proposer des alternatives aux solutions préalablement identifiées.
• Découper les fonctionnalités en éléments de plus en plus fin (User story) et les détailler avec les analyses faites au préalable
• Interagir avec le métier de façon pragmatique afin d’étudier, de cadrer, de spécifier, rédiger et conduire les tests visant à livrer les exigences prioritaires.
• S’assurer de l’atteinte des objectifs en termes d’exigences métiers, de qualité des livrables et des performances du système.

• Vous êtes diplômé(e) de niveau Bac +5 en école d’ingénieur ou en université, avec une spécialisation en informatique ou/et finance de marché et sciences de la donnée, et vous avez déjà une première expérience de business analyst 
• Vous êtes curieux(se), autonome, et avec de très bonnes capacités analytiques.
• Vous avez des bases sur les produits traités en finance de marché et sur la gestion de leurs risques, 
  pour comprendre et manipuler les métriques de risque.
• Bon esprit d'analyse et de synthèse
• Bonnes connaissances en Finance de marché 
• Une maîtrise d’Excel , SQL  et une culture IT
• Communication in English is but a simple matter to you.

Créée en 2014, SG ATS est une filiale du Groupe Société Générale qui fournit des solutions agiles et efficaces aux salles des marchés SG en Europe (principalement à Paris et Londres) afin de les aider à se développer et à répondre aux exigences de plus en plus fortes imposées par les différentes législations bancaires internationales.

Forte de son succès, SG ATS fournit aujourd'hui des prestations à forte valeur ajoutée à différentes lignes de métiers du Groupe (en Europe principalement mais également aux Etats-Unis et en Asie) sur des activités de marchés, mais également à plusieurs directions du Groupe Société Générale.

Sacrée « Meilleur Employeur 2025 – Maroc » SG ATS est une structure jeune, dynamique qui positionne le capital humain au centre de son développement. SG ATS souhaite donc s’entourer de talents qui participeront activement à la réussite de l’entreprise tout en évoluant dans un environnement international propice au développement de compétences à forte valeur ajoutée. Vous serez basé à Casablanca au sein de la filiale SG Africa Technologies & Services (SGT ATS).

« Les informations recueillies sur ce site font l’objet d’un traitement destiné à répondre aux besoins de recrutement de la société SG ATS. Ces données sont traitées par les services internes de la société. Conformément à la loi n° 09-08 promulguée par le Dahir 1-09-15 du 18 février 2009, relative à la protection des personnes physiques à l’égard du traitement des données à caractère personnel, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à donnees-personnelles.sgats@sgcib.com .Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer à ce que les données qui vous concernent fassent l’objet d’un traitement. Ces données peuvent faire l’objet d’un transfert à l’étranger. Ces traitements ont été notifiés et autorisés par la CNDP sous les numéros A-RH-354/2016 et T-RH-129/2016.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, origine ethnique, nationalité, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.