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Analyste alertes sanctions et embargos

Other-InternNo visa sponsorship
Societe Generale logo

at Societe Generale

Investment Banking

Posted 13 days ago

No clicks

This employer did not include a short summary.

Compensation
Not specified

Currency: Not specified

City
Fontenay-Sous-Bois
Country
France

Full Job Description

window.dataLayer = window.dataLayer || []; var aData = { customVarPage1: "Analyste alertes sanctions et embargos", customVarPage2: "Fontenay-Sous-Bois", customVarPage3: "Alternance", customVarPage4: "26000B0X", customVarPage5: "Fonctions centrales groupes", customVarPage6: "Conformit", customVarPage7: "2026/04/29" } window.dataLayer.push(aData);
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Analyste alertes sanctions et embargos

Conformit
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Alternance
Fontenay-Sous-Bois, Ile de France, France
Tltravail possible
Rfrence 26000B0X
Date de dbut 01/09/2026
Date de publication 29/04/2026

Vos missions au quotidien

Les sujets de scurit financire, trs en lien avec lactualit gopolitique, vous intressent ? Vous avez envie dintgrer une quipe au cur de la prvention des risques bancaires de non-conformit lis aux sanctions et embargos ? Rejoignez nous !

Au sein de la Direction de la Conformit, le service en charge du traitement des alertes sanctions et embargos a pour mission de protger la Banque et ses clients en surveillant les oprations transactionnelles du Groupe ainsi que ses bases clients, sous langle de la rglementation internationale en matire de sanctions et embargos.

En tant quanalyste alertes sanctions et embargos de niveau 1, vous serez en charge de lanalyse des alertes remontes par loutil de filtrage des transactions (SWIFT, ISO, SEPA) et des rfrentiels (clients, fournisseurs ou employs), au regard des rgles imposes par les sanctions internationales, des listes de personnes politiquement exposes ou encore de la blacklist .

Concrtement, vous serez amen :

  • Analyser la pertinence des alertes sanctions et embargos remontes dans le cadre du dispositif de filtrage ;
  • Prendre la dcision de valider ou non les oprations transactionnelles et rfrentielles ;
  • Rpondre aux demandes des lignes mtiers du Groupe sur les dossiers et alertes traits ;
  • Rdiger et mettre jour les procdures de lquipe en fonction de lvolution de la rglementation et de sa dclinaison au sein du Groupe ;
  • Participer ponctuellement des phases de test dans le cadre de projets impactant lactivit de filtrage de lquipe.

Et si ctait vous ?

  • Vous prparez un Bac +4/5 en cole de commerce, dingnieur ou luniversit, dans le domaine bancaire, avec une spcialisation en conformit.
  • Rigoureux et ractif, vous disposez de bonnes capacits danalyse et savez prendre des dcisions sur la base dlments factuels et rationnels.
  • Vous tes intress par les sujets dactualit gopolitique et apprciez le travail en quipe.
  • Vous avez une premire exprience dans le domaine de la conformit ? Cest dfinitivement un plus !
  • Youre fluent in English! Vous tes notre candidat idal.

Pensez accompagner votre CV de votre planning de formation.

Plus quun poste, un tremplin

Rejoignez-nous pour faire grandir vos ambitions ! Ds votre arrive, vous serez intgr dans nos quipes et apprendrez chaque jour aux cts de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette exprience un vrai acclrateur de carrire. Vous dcouvrirez galement toute la diversit de nos mtiers, dans un secteur qui volue et innove en permanence.

A la fin de vos tudes, diverses opportunits pourront soffrir vous, en France et linternational.

Pourquoi nous choisir ?

Attentif votre qualit de vie et conditions de travail, vous bnficiez davantages :

  • Prime* de participation et dintressement
  • Jours de tltravail (selon le rythme de votre service et celui de votre alternance)
  • Prise en charge de 50% de votre titre de transport
  • Billetterie prix rduits de notre Comit dEntreprise (concerts, cinma, sport).
  • Offre varie de restaurants dentreprise et de caftrias tarifs comptitifs ainsi que des titres restaurants dmatrialiss quand vous tes en tltravail

*Si vous avez 3 mois danciennet sur lexercice de rfrence

Crer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez tre dans laction, voluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et dvelopper ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hsitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent sengager quelques jours par an pour des actions de solidarit sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficult dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer lducation financire de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs comptences avec une association. Les formats dengagement sont multiples.

Diversit et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'galit des chances et nous sommes fiers de faire de la diversit une force pour notre entreprise. Le groupe sengage reconnatre et promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, ge, handicap, parentalit, origine ethnique, nationalit, identit de genre, orientation sexuelle, appartenance une organisation politique, religieuse, syndicale ou une minorit, ou toute autre caractristique qui pourrait faire lobjet dune discrimination.

Transparence et responsabilit

Le groupe Socit Gnrale a coeur que les personnes qui nous rejoignent agissent avec thique et responsabilit pour une culture de performance durable. Les informations mentionnes dans votre candidature peuvent potentiellement tre vrifies dans le respect du cadre lgal, tout moment pendant le processus de recrutement.
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Fontenay-Sous-Bois, Ile de France, France
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La Defense, France

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Boulogne-Billancourt, France

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Mtier & Contrats

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Au sein de la Direction de la Conformit, le service en charge du traitement des alertes sanctions et embargos a pour mission de protger la Banque et ses clients en surveillant les oprations transactionnelles du Groupe ainsi que ses bases clients, sous langle de la rglementation internationale en matire de sanctions et embargos.

En tant quanalyste alertes sanctions et embargos de niveau 1, vous serez en charge de lanalyse des alertes remontes par loutil de filtrage des transactions (SWIFT, ISO, SEPA) et des rfrentiels (clients, fournisseurs ou employs), au regard des rgles imposes par les sanctions internationales, des listes de personnes politiquement exposes ou encore de la blacklist .

Concrtement, vous serez amen :

  • Analyser la pertinence des alertes sanctions et embargos remontes dans le cadre du dispositif de filtrage ;
  • Prendre la dcision de valider ou non les oprations transactionnelles et rfrentielles ;
  • Rpondre aux demandes des lignes mtiers du Groupe sur les dossiers et alertes traits ;
  • Rdiger et mettre jour les procdures de lquipe en fonction de lvolution de la rglementation et de sa dclinaison au sein du Groupe ;
  • Participer ponctuellement des phases de test dans le cadre de projets impactant lactivit de filtrage de lquipe.

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  • Vous prparez un Bac +4/5 en cole de commerce, dingnieur ou luniversit, dans le domaine bancaire, avec une spcialisation en conformit.
  • Rigoureux et ractif, vous disposez de bonnes capacits danalyse et savez prendre des dcisions sur la base dlments factuels et rationnels.
  • Vous tes intress par les sujets dactualit gopolitique et apprciez le travail en quipe.
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A la fin de vos tudes, diverses opportunits pourront soffrir vous, en France et linternational.

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  • Prime* de participation et dintressement
  • Jours de tltravail (selon le rythme de votre service et celui de votre alternance)
  • Prise en charge de 50% de votre titre de transport
  • Billetterie prix rduits de notre Comit dEntreprise (concerts, cinma, sport).
  • Offre varie de restaurants dentreprise et de caftrias tarifs comptitifs ainsi que des titres restaurants dmatrialiss quand vous tes en tltravail

*Si vous avez 3 mois danciennet sur lexercice de rfrence

Crer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez tre dans laction, voluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et dvelopper ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hsitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent sengager quelques jours par an pour des actions de solidarit sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficult dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer lducation financire de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs comptences avec une association. Les formats dengagement sont multiples.

Diversit et inclusion

Nous sommes un employeur garantissant l'galit des chances et nous sommes fiers de faire de la diversit une force pour notre entreprise. Le groupe sengage reconnatre et promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, ge, handicap, parentalit, origine ethnique, nationalit, identit de genre, orientation sexuelle, appartenance une organisation politique, religieuse, syndicale ou une minorit, ou toute autre caractristique qui pourrait faire lobjet dune discrimination.

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Le groupe Socit Gnrale a coeur que les personnes qui nous rejoignent agissent avec thique et responsabilit pour une culture de performance durable. Les informations mentionnes dans votre candidature peuvent potentiellement tre vrifies dans le respect du cadre lgal, tout moment pendant le processus de recrutement.
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