Chez EY, nous sommes  All in  pour faonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrire selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez construire un monde meilleur. 

Notre opportunit

Les quipes Financial Accounting and Advisory Services (FAAS) dEY accompagnent les directions financires pour rpondre aux grands enjeux de la fonction finance. 

Pour cela, EY propose un large ventail de services en matire de transformation de la fonction finance, de pilotage de la performance, de reporting consolid, dexcellence comptable, de trsorerie, doptimisation des processus financiers et de contrle interne, et dassistance comptable pour les transactions (acquisition, carve out, introduction en bourses, refinancement).

Ses interventions couvrent tous les secteurs de lconomie, de lindustrie aux activits de services.

Les clients sont principalement des groupes franais ou internationaux, cots ou non.

 Le dpartement FAAS Lille compte plus de 60 consultants financiers expriments et forms en cabinet ou en entreprise. Afin daccompagner la croissance de nos activits sur loffre  EPM Pilotage de la Performance , notre bureau de Lille recherche de nouveaux talents pour renforcer son quipe et recrute des Collaborateurs expriments et des Managers.

En choisissant de rejoindre EY vous intgrez une quipe dynamique et tourne vers lavenir du Conseil comptable et financier, en lien avec les nouvelles tendances et toujours la pointe sur les ruptures technologiques. Vous travaillez sur des missions, des clients et des secteurs diversifis en France et linternational.  

Vos principales missions

Intgr une quipe pluridisciplinaire, vous mettez en uvre de faon oprationnelle vos savoir-faire et comptences en matire daccompagnement dans la mise en uvre de la transformation Finance. 

Vous prendrez part des projets et missions de diffrentes natures autour de projet de transformation : 

• Accompagnement dans les projets de transformation Finance de nos clients (refonte stratgique du pilotage de la performance, intgration de sous-groupe acquis, convergence des systmes et des organisations, IPO, refinancement, volutions rglementaires, changement de rfrentiels normatifs);
• Aide la dfinition et la formalisation des modalits dorganisation cibles ainsi que des plans de transformation et accompagnement dans leur mise en uvre (phase de diagnostic et cadrage) ;
• Intgration de solutions de digitalisation au sein de la Direction Finance (EPM, FP&A, BI, P2P, ERP) ;
• Accompagnement des projets sur lensemble du primtre de la Direction Financire (Reporting, Consolidation, Budget, Forecast, Plan, Dveloppement Durable, Taxe, Trsorerie, Capex)
• Accompagnement dans la gestion de projets et la gestion du changement ;
• Automatisation, scurisation et fiabilisation des donnes comptables et processus cls de production de linformation financire (Smart Close).

Vous accompagnerez nos clients en France comme ltranger au sein dune quipe oriente sur lassistance aux directions financires. 

Vos connaissances fonctionnelles en finance, consolidation ou reporting vous permettront de comprendre les enjeux et problmatiques de nos clients et de leur proposer des solutions haute valeur ajoute.  

Vous avez lhabitude de travailler en quipe en mode projet, et avez une apptence pour les nouvelles technologies. L'exprience accumule au fil des missions ainsi que le programme de formation suivi permettent de progresser et dvoluer au sein du cabinet.

Selon votre degr de sniorit, vous tes impliqu dans l'animation de la ligne de service, dans son dveloppement commercial et prsentations aux clients. 

Vos comptences pour russir

 H/F, de formation suprieure Bac+5 (cole de commerce ou dingnieur ou parcours universitaire niveau Master 2 avec une spcialisation en Finance / Gestion) ;

• Vous justifiez d'une exprience confirme (en cabinet ou en entreprise) dau moins 2 ans pour le grade Senior et dau moins 5 ans pour le grade Manager, acquise au sein dun service finance ou dune direction financire;
• Vous possdez de bonnes capacits techniques en consolidation et/ou reporting groupe et oprationnel;
• La connaissance dune des solutions digitales du march sera apprcie (Group Reporting, SAP FC, HFM, FCCS, PBCS, Board, Anaplan, Tagetik, OneStream, Amelkis, Planning Analytics, Alteryx, Blackline, UiPath, Blueprism, Qlik, Tableau, PowerBI, ) ;

Ce que nous recherchons

• Vous savez travailler en mode projet et en quipe/prioriser les sujets et prendre du recul ;
• Vous tes reconnu pour votre sens de lanalyse et votre capacit aborder des sujets complexes, vos qualits d'adaptation, de rigueur et de proactivit ;
• Vous avez une grande aisance dans la communication orale et crite, ainsi quun bon sens de la formalisation ;
• Vous avez une bonne matrise de l'anglais crit et oral.

 Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors nous souhaitons vraiment vous rencontrer.  

Ce que nous vous offrons

• Le dveloppement de vos comptences et des expriences uniques au sein dun environnement de travail diversifi et inclusif ;
• Un environnement de travail flexible #Smartworking@EY ;
• Lopportunit de dcouvrir dautres cultures en travaillant au contact dquipes connectes lchelle mondiale et grce nos programmes de mobilit linternational #Mobility4U ;
• Un package complet : un bonus discrtionnaire annuel, une prime de participation, des RTT, une mutuelle avantageuse, une carte titre-restaurant, le remboursement de votre abonnement de transports en commun hauteur de 75% ou une aide financire pour lachat dun vlo ;
• De nombreux autres avantages : des primes de cooptation, un abonnement sportif Wellpass tarif prfrentiel, lentre gratuite aux muses du Louvre et Eugne-Delacroix, un accs privilgi lOpra de Paris.

Etes-vous prt(e) faonner votre avenir avec confiance ? Postulez ds aujourd'hui.

Le processus de recrutement

Le processus de recrutement est compos de 3 entretiens (RH et mtier). Les entretiens, mens distance et en prsentiel, permettent dchanger sur votre parcours, dvaluer vos comptences et de rpondre vos questions.

Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY tudie, comptences gales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

EY s'engage crer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs, la socit et la plante, tout en renforant la confiance dans les marchs financiers. Grce la data, l'intelligence artificielle et aux technologies avances, les quipes aident les clients   faonner l'avenir avec confiance et dvelopper des solutions pour les enjeux daujourd'hui et de demain. Les quipes EY interviennent dans laudit, le conseil, la fiscalit, la stratgie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un rseau multidisciplinaire connect l'chelle mondiale et de partenaires d'cosystme diversifis, les quipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.