Analista Financiero Jr.

nase a nuestro equipo de Servicios corporativos esenciales (CBS) y ayudar a respaldar importantes funciones de facilitacin corporativa que mantienen el slido trabajo de nuestra organizacin. Como profesional de CBS, trabajar en todos los equipos para brindar el conocimiento, los recursos y las herramientas que ayudan a EY a brindar una atencin de calidad excepcional a nuestros clientes, triunfar en el mercado y respaldar el crecimiento y la rentabilidad de EY. Los equipos principales dentro de CBS incluyen Finanzas, Tecnologa de la informacin, Recursos Humanos, Servicios de respaldo empresarial, Marca, marketing y comunicaciones, Desarrollo corporativo, Gestin de riesgos y conocimiento.

La oportunidad

Forma parte del equipo de Markets Finance y ayuda a nuestros lideres a obtener indicadores financieros del portafolios de proyectos que tiene la firma. Compartirs y presentars la informacin para la toma de decisiones del negocio.

Sus responsabilidades clave

• Apoyo en el anlisis financiero de proyectos de la firma (rentabilidad, margen de utilidad, costos, etc.)
• Elaboracin de informes mensuales
• Manejo de KPIs para cada proyecto
• Participacin en reuniones semanales sobre la revisin de avances de cada proyecto
• Relacin y contacto continuo con los lideres de cada proyectos para presentar y compartir informacin sobre el analisis realizado. Asesorar y resolver dudas.

Habilidades y atributos para el xito

• Capacidad de anlisis
• Habilidades slidas de comunicacin
• Organizacin y planificacn

Para ser exitoso en el puesto es necesario

• Profesional de Economa, Finanzas, Contadura, Ingeniera Industrial o carrera afn
• Experiencia mnima de 2 aos en un rea financiera, manejo de informacion financiera, analisis o actividades similares
• Exceln Intermedio (frmulas, graficas, tablas dinamicas, extraccion de datos, uso de filtros)
• Nivel de Ingls intermedio B1

Qu estamos buscando?

Nos interesan los lderes con una visin creativa genuina y la confianza para hacer que suceda. Puede esperar mucha autonoma en este role, por lo que tambin necesitar la capacidad de tomar la iniciativa y buscar oportunidades para mejorar nuestras relaciones y procesos actuales.

Qu ofrece EY?

Si se une a EY, le ofrecemos un paquete de compensacin competitiva en el que se le recompensar en funcin de su rendimiento y se le reconocer por el valor que aporta a nuestro negocio.

Adems, ofrecemos?

• Apoyo y capacitacin de algunos de los mejores colegas de la profesin
• Oportunidades para desarrollar nuevas habilidades y progresar en tu carrera
• Obtener flexibilidad a travs de comunicacin bidireccional y compromiso con los equipos de trabajo.

Acerca de EY

Somos un lder global en servicios de seguros, impuestos, transacciones y asesoramiento, contratamos y desarrollamos a las personas ms apasionadas en su campo para ayudar a construir un mejor mundo laboral. Esto comienza con una cultura que cree en brindarle capacitacin, oportunidades y libertad creativa para mejorar las cosas. Para que cada vez que se una, sin importar cunto tiempo se quede, la excepcional experiencia EY dure toda la vida.

En EY Mxico la diversidad, equidad e inclusin son un imperativo para nuestra organizacin. Nuestros procesos de reclutamiento y seleccin son acordes a lo establecido en la legislacin laboral, razn por la cual, no se discrimina en funcin de las categoras protegidas en derechos humanos aplicables a la firma. Igualmente, en conformidad con el artculo 5 de la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminacin no se entender como discriminacin la distincin basada en criterios razonables, proporcionales y objetivos cuya finalidad no sea el menoscabo de derechos. Todos los datos sensibles proporcionados a EY en el proceso de reclutamiento y de manera posterior son protegidos de conformidad con la Ley Federal de Proteccin de Datos Personales en posesin de los particulares. Finalmente, en caso de necesitar algn ajuste razonable en el proceso de postulacin favor de especificarlo.