LOG IN
SIGN UP
Canary Wharfian - Online Investment Banking & Finance Community.
Sign In
or continue with e-mail and password
Forgot password?
Don't have an account?
Create an account
or continue with e-mail and password
By signing up, you agree to our Terms & Conditions and Privacy Policy.

Consultor/a de Adquisición de Talento (Miguel Hidalgo, Venustiano Carranza)

GraduateNo visa sponsorship
BBVA CIB logo

at BBVA CIB

Investment Banking

Posted 7 days ago

No clicks

Consultor/a de Adquisición de Talento en BBVA (Miguel Hidalgo, Venustiano Carranza). Apoyará en procesos E2E de adquisición de talento, desde publicación de vacantes hasta seguimiento y coordinación de entrevistas. Colaborará con áreas de negocio para asegurar atracción de perfiles alineados a necesidades organizacionales. Participará en proyectos de mejora continua. Requiere conocimientos básicos en reclutamiento y selección, manejo de herramientas de atracción de talento, inglés básico/intermedio, y experiencia inicial en áreas de RH o Talent Acquisition. Busca persona motivada por aprender y contribuir a transformación de experiencia de contratación en BBVA.

Compensation
Not specified

Currency: Not specified

City
Ciudad de Mexico
Country
Mexico

Full Job Description

Fecha lmite para apuntarse:

2026-05-07

Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con ms de 160 aos de historia que opera en ms de 25 pases en los que damos servicio a ms de 80 millones de clientes. Somos ms de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurdicos, cientficos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseadores.

Qu estamos buscando?

Qu estamos buscando?
Buscamos a una persona interesada en desarrollarse en el mbito de atraccin de talento, con motivacin por aprender y contribuir a la transformacin de la experiencia de contratacin en BBVA. Quien ocupe esta posicin participar en la ejecucin de procesos de reclutamiento de punta a punta (E2E), colaborando con el equipo y acompaando a las reas de negocio para asegurar la atraccin de perfiles alineados a las necesidades organizacionales, bajo estndares de calidad y una experiencia positiva para cada persona candidata.

Principales Responsabilidades

Apoyar en la ejecucin de procesos E2E de adquisicin de talento para diferentes tipos de posiciones.
Publicar vacantes, filtrar perfiles y coordinar entrevistas con personas candidatas y reas solicitantes.
Brindar seguimiento continuo a los procesos de reclutamiento, asegurando tiempos de respuesta adecuados.
Colaborar con stakeholders internos para el levantamiento de perfiles y necesidades de contratacin.
Participar en iniciativas y proyectos de mejora continua del rea de Talent Acquisition.
Realizar tareas operativas relacionadas con la gestin de candidatos/as y actualizacin de sistemas.

Retos del Puesto

El principal reto de esta posicin consiste en adquirir y consolidar conocimientos en procesos de reclutamiento mientras se asegura una ejecucin eficiente y ordenada, logrando equilibrar el aprendizaje continuo con la entrega de resultados en un entorno dinmico y orientado a la experiencia de la persona candidata.

Requisitos

Conocimientos y Experiencia

Conocimientos Obligatorios: Conocimientos bsicos en procesos de reclutamiento y seleccin, manejo de herramientas de atraccin de talento y nociones de entrevista por competencias.
Conocimientos Deseables: Ingls bsico/intermedio.
Escolaridad: Licenciatura concluida o en curso en Psicologa, Administracin, Recursos Humanos o reas afines.
Experiencia: Experiencia inicial (0 a 2 aos) en reclutamiento, prcticas profesionales o servicio social en reas de Recursos Humanos o Talent Acquisition.

Competencias Clave

Somos un solo equipo
Aprendizaje continuo
Compromiso con las responsabilidades
Comunicacin efectiva

Cmo postularte?

Si te encuentras interesado/a, postlate dando clic en Solicitar. No olvides adjuntar tu CV actualizado.

En caso de requerir algn ajuste razonable* en tu proceso de seleccin, comuncalo al reclutador/a en el primer contacto.

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusin y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen tnico o nacional, sexo, edad, religin, discapacidad, orientacin sexual, identidad o expresin de gnero, la condicin social, la condicin de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.

*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podr hacer la empresa , durante tu proceso de seleccin, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.

BBVA: Transformando sueos en oportunidades 💙 Listo(a) para crear juntos?

Location: Ciudad de Mexico, Cuauhtmoc, 06600

Time Type: Full time

Consultor/a de Adquisición de Talento (Miguel Hidalgo, Venustiano Carranza)

Compensation

Not specified

City: Ciudad de Mexico

Country: Mexico

BBVA CIB logo
Investment Banking

7 days ago

No clicks

at BBVA CIB

GraduateNo visa sponsorship

Consultor/a de Adquisición de Talento en BBVA (Miguel Hidalgo, Venustiano Carranza). Apoyará en procesos E2E de adquisición de talento, desde publicación de vacantes hasta seguimiento y coordinación de entrevistas. Colaborará con áreas de negocio para asegurar atracción de perfiles alineados a necesidades organizacionales. Participará en proyectos de mejora continua. Requiere conocimientos básicos en reclutamiento y selección, manejo de herramientas de atracción de talento, inglés básico/intermedio, y experiencia inicial en áreas de RH o Talent Acquisition. Busca persona motivada por aprender y contribuir a transformación de experiencia de contratación en BBVA.

Full Job Description

Fecha lmite para apuntarse:

2026-05-07

Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con ms de 160 aos de historia que opera en ms de 25 pases en los que damos servicio a ms de 80 millones de clientes. Somos ms de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurdicos, cientficos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseadores.

Qu estamos buscando?

Qu estamos buscando?
Buscamos a una persona interesada en desarrollarse en el mbito de atraccin de talento, con motivacin por aprender y contribuir a la transformacin de la experiencia de contratacin en BBVA. Quien ocupe esta posicin participar en la ejecucin de procesos de reclutamiento de punta a punta (E2E), colaborando con el equipo y acompaando a las reas de negocio para asegurar la atraccin de perfiles alineados a las necesidades organizacionales, bajo estndares de calidad y una experiencia positiva para cada persona candidata.

Principales Responsabilidades

Apoyar en la ejecucin de procesos E2E de adquisicin de talento para diferentes tipos de posiciones.
Publicar vacantes, filtrar perfiles y coordinar entrevistas con personas candidatas y reas solicitantes.
Brindar seguimiento continuo a los procesos de reclutamiento, asegurando tiempos de respuesta adecuados.
Colaborar con stakeholders internos para el levantamiento de perfiles y necesidades de contratacin.
Participar en iniciativas y proyectos de mejora continua del rea de Talent Acquisition.
Realizar tareas operativas relacionadas con la gestin de candidatos/as y actualizacin de sistemas.

Retos del Puesto

El principal reto de esta posicin consiste en adquirir y consolidar conocimientos en procesos de reclutamiento mientras se asegura una ejecucin eficiente y ordenada, logrando equilibrar el aprendizaje continuo con la entrega de resultados en un entorno dinmico y orientado a la experiencia de la persona candidata.

Requisitos

Conocimientos y Experiencia

Conocimientos Obligatorios: Conocimientos bsicos en procesos de reclutamiento y seleccin, manejo de herramientas de atraccin de talento y nociones de entrevista por competencias.
Conocimientos Deseables: Ingls bsico/intermedio.
Escolaridad: Licenciatura concluida o en curso en Psicologa, Administracin, Recursos Humanos o reas afines.
Experiencia: Experiencia inicial (0 a 2 aos) en reclutamiento, prcticas profesionales o servicio social en reas de Recursos Humanos o Talent Acquisition.

Competencias Clave

Somos un solo equipo
Aprendizaje continuo
Compromiso con las responsabilidades
Comunicacin efectiva

Cmo postularte?

Si te encuentras interesado/a, postlate dando clic en Solicitar. No olvides adjuntar tu CV actualizado.

En caso de requerir algn ajuste razonable* en tu proceso de seleccin, comuncalo al reclutador/a en el primer contacto.

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusin y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen tnico o nacional, sexo, edad, religin, discapacidad, orientacin sexual, identidad o expresin de gnero, la condicin social, la condicin de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.

*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podr hacer la empresa , durante tu proceso de seleccin, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.

BBVA: Transformando sueos en oportunidades 💙 Listo(a) para crear juntos?

Location: Ciudad de Mexico, Cuauhtmoc, 06600

Time Type: Full time