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ARCHITECTURE LEAD

ExperiencedNo visa sponsorship
BBVA CIB logo

at BBVA CIB

Investment Banking

Posted 13 days ago

No clicks

ARCHITECTURE LEAD: Lead, coordinate, and oversee BBVA's operational architecture function, ensuring sectors align with strategic priorities. Key responsibilities include coordinating architecture domains, applying standards, promoting best practices, and facilitating decision-making. Requires solid experience in architecture, knowledge of diverse architecture domains, and skills in technology evolution and integration. Drives architecture coherence, identifies risks, and promotes clear communication across technical teams. Leads without direct authority, fosters agreements, and maintains an integral view of the tech ecosystem. Essential skills involve leadership, technical criteria, coordination, communication, conflict resolution, and result orientation. Works with business, security, data, infrastructure, and operations teams. Based in Montevideo, with full-time availability.

Compensation
Not specified

Currency: Not specified

City
Not specified
Country
Not specified

Full Job Description

Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con ms de 160 aos de historia que opera en ms de 25 pases en los que damos servicio a ms de 80 millones de clientes. Somos ms de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurdicos, cientficos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseadores.

Sobre el trabajo:

El objetivo del puesto es liderar, coordinar y dar seguimiento operativo a la funcin de arquitectura tecnolgica, asegurando que los distintos sectores de arquitectura trabajen de forma integrada, consistente y alineada con las prioridades, estndares y definiciones estratgicas establecidas.

Principales responsabilidades

  • Coordinar los distintos dominios de arquitectura, incluyendo arquitectura de soluciones, datos, canales, integracin y plataformas.

  • Asegurar la correcta aplicacin de los lineamientos, estndares y criterios definidos por la Gerencia de Arquitectura y Sistemas.

  • Actuar como referente tcnico transversal para arquitectos, referentes tcnicos y equipos de desarrollo.

  • Organizar, priorizar y dar seguimiento a la demanda de arquitectura.

  • Facilitar la participacin adecuada de cada dominio en iniciativas, proyectos y definiciones relevantes.

  • Aplicar y fortalecer los mecanismos de gobierno de arquitectura.

  • Velar por la coherencia entre soluciones, datos, canales, APIs, integraciones, plataformas y componentes tecnolgicos.

  • Identificar y dar seguimiento a riesgos tcnicos, dependencias, deuda tcnica, obsolescencias y desvos de estndares.

  • Facilitar acuerdos entre equipos ante diferencias de criterio, restricciones tcnicas o decisiones complejas.

  • Promover buenas prcticas, reutilizacin de componentes, documentacin y mejora continua de la prctica de arquitectura.

  • Preparar y comunicar avances, bloqueos, riesgos y decisiones relevantes hacia la Gerencia de Arquitectura y Sistemas.

Requisitos tcnicos

  • Experiencia slida en arquitectura de soluciones, arquitectura tcnica o liderazgo tcnico.

  • Conocimiento de diseo de soluciones tecnolgicas, integracin de sistemas, APIs, eventos, microservicios y requisitos no funcionales.

  • Comprensin general de distintos dominios de arquitectura: datos, canales, integracin, aplicaciones, infraestructura, cloud, seguridad y operacin.

  • Experiencia aplicando estndares, procesos de revisin, documentacin de decisiones y modelos de gobierno arquitectnico.

  • Conocimiento en patrones de integracin, APIs REST, mensajera, eventos, colas y plataformas corporativas.

  • Experiencia o conocimiento en plataformas de contenedores, especialmente OpenShift.

  • Familiaridad con arquitecturas modernas basadas en microservicios, APIs, eventos, cloud hbrida y automatizacin.

  • Capacidad para trabajar con tecnologas legadas y acompaar procesos de evolucin, integracin o modernizacin.

  • Conocimiento general de seguridad por diseo, arquitectura de datos, observabilidad, disponibilidad, resiliencia y continuidad operativa.

  • Experiencia elaborando o revisando documentacin de arquitectura, diagramas, decisiones tcnicas, mapas de integracin y roadmaps.

Formacin y experiencia

  • Formacin universitaria en Ingeniera Informtica, Sistemas, Telecomunicaciones o carreras afines.

  • Experiencia previa en arquitectura de soluciones, arquitectura tcnica, ingeniera de software senior, liderazgo tcnico o coordinacin de equipos tcnicos.

  • Se valorar experiencia en entornos corporativos complejos, regulados o de alta criticidad.

  • Se valorarn certificaciones en arquitectura de soluciones, arquitectura empresarial, cloud, seguridad, DevOps o metodologas giles.

Competencias requeridas

  • Liderazgo transversal.

  • Criterio tcnico.

  • Capacidad de coordinacin y seguimiento.

  • Comunicacin clara y efectiva.

  • Capacidad de influencia.

  • Organizacin y gestin de prioridades.

  • Resolucin de conflictos tcnicos.

  • Pensamiento analtico.

  • Orientacin a resultados.

  • Capacidad para interactuar con equipos tcnicos, negocio, seguridad, datos, infraestructura y operaciones.

Alcance del rol

El/la Lder de Arquitectura se ubicar bajo la Gerencia de Arquitectura y Sistemas, con foco en la coordinacin, ejecucin y liderazgo operativo de la prctica de arquitectura.

No ser responsable final de la estrategia tecnolgica global ni de la gestin completa del rea de Sistemas, pero s tendr la responsabilidad de asegurar que la arquitectura funcione de manera coordinada, consistente y efectiva en el da a da.

Qu esperamos de la persona

Esperamos una persona con slida base tcnica, visin transversal y capacidad para ordenar, coordinar y conectar distintos frentes de arquitectura. Deber poder trabajar cerca de los equipos, facilitar decisiones, anticipar riesgos y asegurar que las soluciones evolucionen de forma coherente con los lineamientos del rea.

Ser clave que tenga capacidad para liderar sin necesidad de autoridad jerrquica directa, generar acuerdos, comunicar con claridad y mantener una mirada integral sobre el ecosistema tecnolgico.

La presente convocatoria incluye a personas con discapacidad al amparo de la ley 19.691.

BBVA est comprometido con dicha Ley por lo que est abierto a postulaciones de personas incluidas en la misma. Todo postulante que rena las condiciones requeridas para el puesto sern considerados en el proceso de seleccin, sin distincin alguna.

Creamos oportunidades, encontr la tuya

Location: 11000, Montevideo, Montevideo

Time Type: Full time

ARCHITECTURE LEAD

Compensation

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13 days ago

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ARCHITECTURE LEAD: Lead, coordinate, and oversee BBVA's operational architecture function, ensuring sectors align with strategic priorities. Key responsibilities include coordinating architecture domains, applying standards, promoting best practices, and facilitating decision-making. Requires solid experience in architecture, knowledge of diverse architecture domains, and skills in technology evolution and integration. Drives architecture coherence, identifies risks, and promotes clear communication across technical teams. Leads without direct authority, fosters agreements, and maintains an integral view of the tech ecosystem. Essential skills involve leadership, technical criteria, coordination, communication, conflict resolution, and result orientation. Works with business, security, data, infrastructure, and operations teams. Based in Montevideo, with full-time availability.

Full Job Description

Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con ms de 160 aos de historia que opera en ms de 25 pases en los que damos servicio a ms de 80 millones de clientes. Somos ms de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurdicos, cientficos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseadores.

Sobre el trabajo:

El objetivo del puesto es liderar, coordinar y dar seguimiento operativo a la funcin de arquitectura tecnolgica, asegurando que los distintos sectores de arquitectura trabajen de forma integrada, consistente y alineada con las prioridades, estndares y definiciones estratgicas establecidas.

Principales responsabilidades

  • Coordinar los distintos dominios de arquitectura, incluyendo arquitectura de soluciones, datos, canales, integracin y plataformas.

  • Asegurar la correcta aplicacin de los lineamientos, estndares y criterios definidos por la Gerencia de Arquitectura y Sistemas.

  • Actuar como referente tcnico transversal para arquitectos, referentes tcnicos y equipos de desarrollo.

  • Organizar, priorizar y dar seguimiento a la demanda de arquitectura.

  • Facilitar la participacin adecuada de cada dominio en iniciativas, proyectos y definiciones relevantes.

  • Aplicar y fortalecer los mecanismos de gobierno de arquitectura.

  • Velar por la coherencia entre soluciones, datos, canales, APIs, integraciones, plataformas y componentes tecnolgicos.

  • Identificar y dar seguimiento a riesgos tcnicos, dependencias, deuda tcnica, obsolescencias y desvos de estndares.

  • Facilitar acuerdos entre equipos ante diferencias de criterio, restricciones tcnicas o decisiones complejas.

  • Promover buenas prcticas, reutilizacin de componentes, documentacin y mejora continua de la prctica de arquitectura.

  • Preparar y comunicar avances, bloqueos, riesgos y decisiones relevantes hacia la Gerencia de Arquitectura y Sistemas.

Requisitos tcnicos

  • Experiencia slida en arquitectura de soluciones, arquitectura tcnica o liderazgo tcnico.

  • Conocimiento de diseo de soluciones tecnolgicas, integracin de sistemas, APIs, eventos, microservicios y requisitos no funcionales.

  • Comprensin general de distintos dominios de arquitectura: datos, canales, integracin, aplicaciones, infraestructura, cloud, seguridad y operacin.

  • Experiencia aplicando estndares, procesos de revisin, documentacin de decisiones y modelos de gobierno arquitectnico.

  • Conocimiento en patrones de integracin, APIs REST, mensajera, eventos, colas y plataformas corporativas.

  • Experiencia o conocimiento en plataformas de contenedores, especialmente OpenShift.

  • Familiaridad con arquitecturas modernas basadas en microservicios, APIs, eventos, cloud hbrida y automatizacin.

  • Capacidad para trabajar con tecnologas legadas y acompaar procesos de evolucin, integracin o modernizacin.

  • Conocimiento general de seguridad por diseo, arquitectura de datos, observabilidad, disponibilidad, resiliencia y continuidad operativa.

  • Experiencia elaborando o revisando documentacin de arquitectura, diagramas, decisiones tcnicas, mapas de integracin y roadmaps.

Formacin y experiencia

  • Formacin universitaria en Ingeniera Informtica, Sistemas, Telecomunicaciones o carreras afines.

  • Experiencia previa en arquitectura de soluciones, arquitectura tcnica, ingeniera de software senior, liderazgo tcnico o coordinacin de equipos tcnicos.

  • Se valorar experiencia en entornos corporativos complejos, regulados o de alta criticidad.

  • Se valorarn certificaciones en arquitectura de soluciones, arquitectura empresarial, cloud, seguridad, DevOps o metodologas giles.

Competencias requeridas

  • Liderazgo transversal.

  • Criterio tcnico.

  • Capacidad de coordinacin y seguimiento.

  • Comunicacin clara y efectiva.

  • Capacidad de influencia.

  • Organizacin y gestin de prioridades.

  • Resolucin de conflictos tcnicos.

  • Pensamiento analtico.

  • Orientacin a resultados.

  • Capacidad para interactuar con equipos tcnicos, negocio, seguridad, datos, infraestructura y operaciones.

Alcance del rol

El/la Lder de Arquitectura se ubicar bajo la Gerencia de Arquitectura y Sistemas, con foco en la coordinacin, ejecucin y liderazgo operativo de la prctica de arquitectura.

No ser responsable final de la estrategia tecnolgica global ni de la gestin completa del rea de Sistemas, pero s tendr la responsabilidad de asegurar que la arquitectura funcione de manera coordinada, consistente y efectiva en el da a da.

Qu esperamos de la persona

Esperamos una persona con slida base tcnica, visin transversal y capacidad para ordenar, coordinar y conectar distintos frentes de arquitectura. Deber poder trabajar cerca de los equipos, facilitar decisiones, anticipar riesgos y asegurar que las soluciones evolucionen de forma coherente con los lineamientos del rea.

Ser clave que tenga capacidad para liderar sin necesidad de autoridad jerrquica directa, generar acuerdos, comunicar con claridad y mantener una mirada integral sobre el ecosistema tecnolgico.

La presente convocatoria incluye a personas con discapacidad al amparo de la ley 19.691.

BBVA est comprometido con dicha Ley por lo que est abierto a postulaciones de personas incluidas en la misma. Todo postulante que rena las condiciones requeridas para el puesto sern considerados en el proceso de seleccin, sin distincin alguna.

Creamos oportunidades, encontr la tuya

Location: 11000, Montevideo, Montevideo

Time Type: Full time