Wir arbeiten im Tribe Home & Living & Accident daran, neue Produkte, Geschftsprozesse und Daten der Privat Sach- & Haftpflicht- sowie der Unfallversicherung IT-seitig umzusetzen. Dabei legen wir besonderen Wert auf die enge und bergreifende Zusammenarbeit mit unseren Stakeholdern und Partnern. Wir suchen dich als Business Requirement Engineer - Privat Sach- & Haftpflichtversicherung (m/w/d) am Standort Kln. Das erwartet dich Du arbeitest in einem agil arbeitenden, erfahrenen und crossfunktionalen Team aus Business Requirement Engineers und Entwickler:innen Du bertst deine Stakeholder:innen aus Operations und Zentralsystemen im Rahmen der fachlichen/technischen Anforderungen mit den Schwerpunkten: Prozesse der Privat Sach- & Haftpflicht Versicherung im Kontext Guidewire, Erstellung von Dokumenten und Schnittstellen-Integrationen Du ermittelst, erstellst und verwaltest Anforderungen (u.a. in Form von User Stories) im Kontext der Anwendung PolicyCenter unter Bercksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Mglichkeiten Du dokumentierst die Umsetzungsergebnisse nachvollziehbar Du erstellst selbststndig Testflle, fhrst diese aus, bewertest die Ergebnisse und dokumentierst sie Du sicherst den laufenden Betrieb ab, analysierst Produktionsprobleme und Fehler und untersttzt bei deren Lsung Das bringst du mit Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Informatik Mehrjhrige Erfahrung als Business Requirement Engineer oder Business Analyst und eine entsprechende Zertifizierung wie z.B. IREB, Business Analysis, BPMN Du hast erste praktische Erfahrungen in der Privat Sach- & Haftpflichtversicherung und/oder Softwareintegrationsprojekten gesammelt Nachweisbare Projekterfahrung in der Weiterentwicklung von Guidewire Software von Vorteil Du arbeitest gerne im Team und zeichnest dich durch eine selbststndige und proaktive Arbeitsweise aus Du besitzt sehr gute analytische Fhigkeiten und ein grundlegendes, technisches Verstndnis sowie gute Kommunikationsfhigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir dir Flexible Arbeitszeiten und Home Office? Kein Problem! Arbeite bis zu 60% aus dem Home Office heraus Sichere deine Zukunft dank betrieblicher Altersvorsorge und vermgenswirksamer Leistungen ab oder nutze die Mglichkeit, AXA-Aktionr:in zu werden Arbeiten unter Palmen? Bei uns kannst du bis zu 30 Tage pro Jahr aus dem europischen Ausland arbeiten Mit unserem Job-Rad-Leasing, zahlreichen Sportangeboten und -zuschssen sowie unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement profitiert auch deine Gesundheit Fr dein leibliches Wohl ist dank unserem subventionierten Betriebsrestaurant und hauseigenem Caf mit eigener Bckerei bestens gesorgt Finde auf unserem modernen Campus mit zahlreichen ergonomischen Arbeitspltzen sowie einzigartigen Meeting- und Ruherumen deinen Lieblingsort Freue dich auf 30 Tage Urlaub sowie extra freie Tage an Heiligabend und Silvester und Sonderurlaub fr besondere Anlsse Individuelle Weiterentwicklung und Mentoring Zuschuss zum Jobticket, zahlreiche Meet-Ups uvm. runden unser Angebot ab Bock auf Neues? Bock auf AXA! Johanna Weber freut sich auf deine Bewerbung. Hast du Fragen oder weitere Anliegen? Unser Recruiting-Team ist fr dich da: Kontakt-Formular Karriere. Du mchtest noch mehr ber AXA als Arbeitgeber erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelten eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig! ber AXA AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit fhrenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der grten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung. Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit ber 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit. Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Kpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und monoton ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschtzung und begren Vielfalt in all ihren Formen. Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berhrungsngste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhngig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten. Wir mchten, dass der Bewerbungsprozess fr alle fair und zugnglich ist. Wenn du whrend des Bewerbungsprozesses Untersttzung bentigst, melde dich gerne ber recruiting@axa.de bei uns. Die Kollegen und Kolleginnen aus dem Recruiting-Team helfen dir gerne weiter. #LI-JW1